人事考试淮北人事考试官网人才引进

首页 > 人事考试 > 淮北人事考试官网人才引进

北京人事考试人才引进

为进一步优化干部队伍结构，储备年轻干部资源，为推动高质量发展提供干部人才保障，北京市决定实施2022年青年干部人才“菁英计划”，现面向中国科学院大学等高校定向选聘一批优秀毕业生到北京市直事业单位，作为党政领导干部储备人才进行重点培养。选聘对象及专业要求2022年应届大学本科及以上学历优秀毕业生，具体专业要求见附件1。二、选聘数量硕士研究生、大学本科毕业生共100名，博士研究... 查看全文

尝尽温柔

3人参与回答浏览（700）
2024-09-21
淮北人事考试官网人才引进

法律分析：人才引进需要满足以下条件：正规院校本科毕业；在当地工作稳定，缴纳社保有一定期限；符合各地对人才的相关规定。人才引进是指因工作需要，当地的用人单位录用一个外省、市在职劳动者，且就业时间达到一定年限，学历高于当地人才引进的最低要求的人才，来当地落户就业。各级人民政府应当采取措施，加强职业教育和继续教育，组织开展农业技能培训、返乡创业就业培训和职业技能培训，培养有文化、懂技术、善经营、会管理的... 查看全文

透露着小温馨⊙

2人参与回答浏览（668）
2024-09-21

问题大全
A B D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z

免责声明：本站信息来源于网络，完全免费共享，仅供学习和研究使用，版权和著作权归原作者所有如有不愿意被转载的情况，请通知我们删除已转载的信息。

内容纠错、修改、删除，请联系邮箱：136311265@qq.com。商务合作邮箱：136311265@qq.com