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医院人事制度考试

重庆市合川区人民医院公开招聘部分内设机构负责人简章为进一步强化人民医院内部管理，不断提高人民医院内设机构负责人的管理水平，推进我院干部管理工作的科学化、民主化、制度化，结合我院实际情况，现面向社会公开招聘部分内设机构负责人。一、招聘原则按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备标准，采取考试与考核相结合的方式，进行公开招聘。二、招聘岗位设置及名额我院共有7个职位面向社... 查看全文

蜜兔

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2024-09-20
医院人事管理制度考试

事业单位人事管理条例一、第一章总则1、第一条为了规范事业单位的人事管理，保障事业单位工作人员的合法权益，建设高素质的事业单位工作人员队伍，促进公共服务发展，制定本条例。2、第二条事业单位人事管理，坚持党管干部、党管人才原则，全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。3、第三条中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位人事综合管理工作。县级以上地方各级... 查看全文

池暝

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2024-09-20
医院人事制度考试试卷

事业单位笔试的特点：1、行测+申论（高新区雇员、机动驾驶中心等）2、公基+写作或者申论（核工业、地勘局、有色地质、湘乡5511等）3、公基（辅警、高速收费员、郴州事业单位等）4、公基+专业知识5、综合知识+写作6、综合知识+专业（长沙市直单位）7、专业知识+申论（长沙县事业单位）什么是公共基础知识？公共基础知识是一门综合性知识总集，包括马克思主义哲学、邓小平理论、法律、行政管理、公文写作与处... 查看全文

狂神战天

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2024-09-20

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