人事考试人事考试公示期间可以放弃吗

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人事考试公示期后可举报吗

法律分析：过了公示期，在有确切的疑点的情况下，是可以举报的，如果调查属实，是会被开除工作籍的。法律依据：《中华人民共和国公务员法》第二十四条下列人员不得录用为公务员：（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；（二）曾被开除公职的；（三）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。第三十条招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示。公示期满，中央一级招录机关将拟录用人员名单... 查看全文

顾暖

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2024-09-21
人事考试期间可以吃东西吗

考试时可以吃东西吗？好事实是不可以吃东西的。 ... 查看全文

冒失鬼

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2024-09-21
人事考试公示期间调查核实

根据《雅安市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《雅安市事业单位公开招聘工作人员面试工作管理办法》规定，现将雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员有关事宜公告如下：一、招聘名额、岗位及范围本次公开考核招聘事业单位工作人员1名，具体招聘岗位、名额及报考资格条件详见附件1《雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员岗位条件一览表》，凡符合岗位报考条件人员均可报名。报考人... 查看全文

落花

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2024-09-21
人事考试公示后有试用期吗

（1）录用公务员的程序包括：①发布招考公告。②报名和资格审查。③采取笔试和面试的方式进行考试。④招录机关根据考试成绩确定考察人选，并对其进行报考资格复审、考察和体检。⑤招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示。⑥公示期满，中央一级招录机关将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案，地方各级招录机关将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批。⑦试用与培训，其... 查看全文

安稳也干净

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2024-09-21
人事考试公示期间可以放弃吗

事业单位公示期可以放弃。公示期是对公示的时间限定，是近代民主的产物。事业单位面试后放弃一般不会记入诚信档案，但是需要考生在拟聘用公示前选择放弃，之后由招考单位决定由递补补上，如果是公示期结束以后选择放弃，则会影响以后的公职类报考。法律依据：《中华人民共和国公司法》第二十二条【公司决议的无效或被撤销】公司股东会或者股东大会、董事会的决议内容违反法律、行政法规的无效。股东会或者股东大会、董事会的会议召... 查看全文

孤独先生

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2024-09-21

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