人事考试人事实务基础知识考试

首页 > 人事考试 > 人事实务基础知识考试

奈雪人事实务基础知识考试

奈雪的茶考核不难。新员工都会分配一个师傅，师父会监督你的学习情况，会安排一些学习任务或者教理论知识和实际操作的细节，自己认真对待考核是不难的。奈雪的茶，创立于2015年，总部位于广东省深圳市，隶属于深圳市品道餐饮管理有限公司的茶饮品牌。 ... 查看全文

这谎狠扯

4人参与回答浏览（826）
2024-09-20
人事实务基础知识考试

人力资源管理师考试科目有三门：1、理论知识：理论知识的题型是单项、多项选择题和判断题。2、技能操作：技能操作考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。问答，改错，案例分析，偶有计算题等均为笔答题考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。 3、论文：自选题目 4、教材：最主要是企业人力资源管理师(培训教程)、常用法... 查看全文

单独隔离

7人参与回答浏览（892）
2024-09-20
人事实务基础知识考试题库

A. 人力资源管理专业知识与实务的目录第一部分组织行为学第一章需要与激励考试大纲考点精讲第一节需要与动机第二节激励理论第三节激励理论在实践中的应用历年真题及详解强化训练答案详解第二章领导行为考试大纲考点精讲第一节领导理论第二节领导风格与技能第三节领导决策历年真题及详解强化训练答案详解第三章组织设计与组织文化考试大纲... 查看全文

酒醉人不归

2人参与回答浏览（954）
2024-09-20

问题大全
A B D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z

免责声明：本站信息来源于网络，完全免费共享，仅供学习和研究使用，版权和著作权归原作者所有如有不愿意被转载的情况，请通知我们删除已转载的信息。

内容纠错、修改、删除，请联系邮箱：136311265@qq.com。商务合作邮箱：136311265@qq.com