宣城市人事考试招聘职位

宣城市宣州区2014年事业单位考试公告:

报名采用网络报名的方式进行，报名网站为宣城市人事考试(培训)网。报名时间为2014年9月18日9:00至9月22日16:00，逾期不再补报。

报考人员登录宣城市人事考试(培训)网进行报名，仔细阅读报名须知并签署“考试诚信承诺书”，按要求填写相关报名信息，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295X413像素，大小20—100kb。资格复审时，还需提供一寸同底版洗印照片4张)，并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

2、每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

公告详情参考：

【 #招警考试# 导语】2022年安徽宣城市公安机关公开招聘警务辅助人员公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 招警考试频道为您实时做出的更新。 因工作需要，根据《安徽省公安机关警务辅助人员管理条例》《宣城市公安局警务辅助人员招聘工作暂行规定》有关规定，拟计划为宣城市公安局宣州分局面向社会公开招聘警务辅助人员（以下简称“辅警”）105名，现就本次招聘有关事项公告如下： 一、招聘原则 （一）坚持面向社会、公开招聘。 （二）坚持考试考察、择优聘用。 （三）坚持统一组织、分工负责。 （一）招聘对象应当具备以下条件： 1、拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律，热爱辅警工作； 2、宣城市户籍； 3、年满18周岁以上、35周岁及以下（1987年05月至2004年05月期间出生）； 4、男性身高不低于米，女性身高不低于米; 5、具有符合岗位要求的身体条件、心理素质和工作能力，无纹身、无残疾、无传染性疾病； 6、其他应当具备的条件。 （二）有下列情形之一的，不得报考： 1、本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的； 2、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的； 3、被行政拘留、司法拘留的； 4、因吸毒、赌博受到处罚的； 5、被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的； 6、有较为严重的个人不良信用记录的； 7、已经在公安机关工作的辅警； 8、2019年以来在公安机关工作不满12个月，从公安机关离职的； 9、其他规定的不适宜从事警务辅助工作的情形。 （三）政策加分 退役军人、见义勇为人员，警察院校类毕业生，烈士、因公牺牲人员、四级（含）以上因公致残公职人员、享受省部级表彰奖励获得者待遇人员的配偶和子女报考辅警的，笔试成绩加5分。退役军人曾荣立个人三等功及以上的，再加3分，可以按次数累计加分。 四、报名与资格审查 本次报名采取现场报名的方式，应聘人员报名时须出示本人有效居民身份证、户口簿、毕业证、退伍证明和获奖证书等其他笔试成绩加分材料的原件及复印件（加分项依据原件或有效证明予以加分），同时提供二寸彩色近期免冠照片1张。学历证书丢失的须提供中国高等教育学生信息网（）在线验证报告（学历证书电子注册备案表）1份。现场需填写《报名资格审查表》。 报名时间：2022年05月18日至05月20日、5月23日至5月27日，上午9：00-12:00、下午14：30-17:00。 报名地点：宣城市公安局宣州分局10楼1006办公室（鳌峰东路180号）。 (因疫情防控工作需要，请佩戴口罩、出示健康码和行程码并配合做好体温检测工作) 资格审查：报考人员提交的报考信息应当真实、准确、完整。资格审查贯穿录用全过程，在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的，均取消其报考资格或者录用资格。情节严重的，依法追究其法律责任。 领取准考证：另行通知。 五、笔试 笔试实行百分制，考试科目为《综合知识》。笔试内容为政治、经济、人文、科技、时政、行政执法、公安业务及相关法律等知识。本次考试不指定考试辅导用书，招聘机关不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。 笔试时间、地点详见具体通知。 六、体能测试 根据招聘计划数，在同职位达线人员中依照笔试成绩从高到低按1:3比例确定体能测试人选，不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名报考者笔试成绩相同的，一并确定为体能测评人选。 测试项目:男子1000米；女子800米。 测试标准：体能测评参照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）>的通知》（人社部发〔2011〕48号）规定执行。 体测时间、地点另行通知。 七、面试 面试原则上采取结构化面试的方法进行，满分100分。面试人选根据职位录用计划数，在同职位达线人员中依笔试成绩从高到低按1:2的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名报考者笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。 面试后，笔试成绩、面试成绩按60%、40%的比例合成考试总成绩。 面试时间、地点另行通知。 八、体检和考察 根据职位报考者考试总成绩从高分到低分等额确定体检人选(考试总成绩相同的，按笔试测试成绩得分高低排序)。体检在指定医疗机构进行。 体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)、《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等规定执行。 报考者体检合格的，进入考察程序。考察工作由公安机关负责组织实施，参照《公安机关录用人民警察考核和政审工作暂行规定》和《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》进行。 体检与考察出现缺额的，按照规定程序和时限，依次等额递补。 九、公示 考察工作结束后，根据考察情况确定拟聘用人员名单，在相关网站上公示5个工作日。 十、岗前培训 拟聘用人员须参加岗前培训，培训结束后经考核不合格的，一律不予聘用。 十一、签约聘用 对符合聘用条件的人员，严格按照国家法律法规，与其签订劳动合同。试用期6个月，试用期满经考核合格者正式予以录用。试用期被证明不符合聘用条件和岗位要求的，依法解除劳动合同。 十二、工资及福利待遇 工资及福利待遇按所在地政府财政供给标准全额保障。享受基本养老、医疗（含生育）、失业、工伤等社会保险和住房公积金等社会保障（个人缴纳部分从工资中代扣）。 十三、其他事宜 本次招聘考试有关后续信息，请考生及时登录相应网站查询。 咨询电话：(宣州分局政工室） 监督举报电话： （宣城市纪委监委驻市公安局纪检监察组） （宣城市公安局督察支队） 上述咨询服务和监督举报电话正常办公时间使用。

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2014年宣城宣州区事业单位公开招聘公告

2014年宣城宣州区事业单位公开招聘报名采用网络报名的方式进行，报名网站为宣城市人事考试(培训)网。报名时间为2014年9月18日9∶00至9月22日16∶00，逾期不再补报。报考人员登录宣城市人事考试(培训)网进行报名，仔细阅读报名须知并签署“考试诚信承诺书”，按要求填写相关报名信息，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295X413像素，大小20—100kb。资格复审时，还需提供一寸同底版洗印照片4张)，并提供有效通讯方式。报考人员报名后至9月23日16:00前可随时登录宣城市人事考试网查询是否通过了资格审查。通过资格审查的，可于10月10日至10月11日从宣城市人事考试网自行下载并打印《准考证》。10月24日16：00，报考人员可登录安徽事业单位招聘网，宣州区人社局网站，凭本人有效居民身份证号和密码查询个人笔试成绩。

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