崔万志人事考试

我认为和“等风来，不如追风去”相对的一句话是，“你若盛开，蝴蝶自来”。这两句话体现了两种不同的观点和态度，一种是主动争取，另一种是做好自己。但是他们都有一个本质的东西，那就是要努力和向上，你去追风要有跟上风的速度，你去招蝶，要有引蝶的芬芳。

之前网上对你若盛开蝴蝶自来这句话倍加推崇，认为做好自己，就能引来伯乐，就能我、为自己带来想要的。但我更推崇“等风来，不如追风去”，因为现在是一个竞争激烈的时代，社会淘汰十分迅速，不像古代，有才之人，居深山而闻名天下，诸葛亮被刘备三顾茅庐。但是现在，像诸葛亮这样的人物少之又少，你若不去争取，去展示自己，没人愿意去发觉你的美，人们需要的是迅速发现你的实力。马云当面设想的网购如今实现，得益于他不断的去努力推销自己的理念，而不是独自去等待慧眼识珠的人，在不断的追风过程中，他得到了投资，得到了人们的认可，开创了今天的局面。

但是追风不代表你不需要去盛开，风有风的速度，蝴蝶也有他的味觉喜好，你若没有追风的速度和勇气，也没有盛开的芬芳，那么无论你是等待还是出击，都会没有收获。所以追风的基础是实力，马云能够去创造阿里巴巴的商业帝国，是勇敢出击，前卫思想的成功，同时离不开马云自身实力的展现。好像你去找工作，你没有实力的话，你投再多的公司都是没用的，你待在家等蝴蝶来，那更是痴人说梦。

归根结底，当代社会，追风比等蝶来，更加符合时代特征，更容易让自己得到展示的机会。

一、准备阶段在评审前一个月或更早的时候就需要把自己的资料提前准备好，避免出现因为时间问题导致资料不充足错失机会。资料就包括你个人的信息、所发表的论文、对工作做出的业绩以及你个人的工作经历。最后需要整理在评审表之上。二、评审阶段评审开始之后首先会对评审者的资料进行初步的审核，然后就是进行专家评审，类似于论文答辩的形式，几个专家会向评审者提出几个相关的问题，然后根据回答的完整程度来给出自己的结果，少数服从多数，多数通过即通过了。三、公示出证阶段在专家评审通过一段时间之后，首先就会在人社局官网上公示通过者名单，然后就是颁发证书，到此整个流程就走完了。其实申报评审职称并不难，难的是需要满足要求同时自己要有一定的资历，不然每年的名额都有限，短时间内哪有你的机会去评职称，这也是为什么现在很多朋友都选择在外面评审人社局职称，早点拿证就可以早点得到好一些的待遇。希望能对你有所帮助，有不懂之处的朋友欢迎咨询交流，可提供一些建议供有需要的朋友参考。

职称英语和计算机不需要考了，不做统一、硬性要求。如果只是通过职称评审的方式，是不需要考的，是通过过往的业绩、资历、学历等条件来进行评审，各学历对应资历条件详情。另外一个就是业绩证明，是证明你所谓的业绩是真业绩的唯一凭证，它能说明你干过哪些工作，在这份证明材料众不仅要相关部门盖章，你本人单位也一定要盖章。另外，如果是评中级和高级，还需要提供按要求的论文：第一作者身份在具有 CN 刊号（国内统一刊号），或国家新闻出版广电总局认可的 ISSN 刊号（国际标准刊号）的专属于申报专业的学术刊物上公开发表的技术研究性学术文章。

为促进爱辉区卫生事业健康发展，提高医疗预防保健能力，完善服务功能。爱辉区卫生局所属事业单位黑河市第二人民医院和新生乡卫生院公开招聘3名专业技术人员。依据《黑河市事业单位公开招聘人员暂行办法》及《黑河市事业单位公开招聘人员暂行办法调整补充规定》，结合爱辉区卫生局所属事业单位实际用人需求，制定本方案。 一、单位简介 黑河市第二人民医院建于1958年，隶属爱辉区卫生局。是一所集医疗、预防、保健、科研、教学为一体的二级甲等综合医院，承担着黑河市区及区域11个乡镇、15个农林牧场和企事业单位近30万人口的医疗、预防、康复等任务，财政差额拨款的事业单位。 爱辉区新生乡卫生院是公益性卫生事业单位，实施绩效工资制度,隶属爱辉区卫生局。负责所在辖区内医疗、基本公共卫生服务、村卫生室管理等工作，是农村三级医疗网点的重要组成部分。 二、招聘计划 招聘计划3名。 1、黑河市第二人民医院招聘药剂岗位2名。 2、新生乡卫生院招聘医疗岗位1名。 三、招聘原则及方式 坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法公开招聘，择优录取。 四、招聘范围 面向社会公开招聘在职和非在职人员，黑河市第二人民医院药学岗位限黑河市爱辉区、合作区户籍（2015年5月4日前迁入有效），新生乡卫生院医疗岗位不限户籍。 五、招聘条件 （一）基本条件 1、坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家宪法和法律，具有中华人民共和国国籍。 2、具有良好的职业道德和行为规范，工作态度积极，有较强的事业心和责任感。 3、身体健康，具备履行岗位职责的身体条件。 4、年龄35周岁以下（1980年5月4日以后出生）。 5、国家承认的大专及以上学历。 6、遵纪守法，品行端正，因犯罪受过刑事处罚人员，被开除公职人员，法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得应聘。 （二）岗位条件 1、黑河市第二人民医院药学岗位：药学专业，具备药师及以上资格，从事药学工作5年以上。 2、新生乡卫生院医疗岗位：临床医学、全科医学、中西医、中西医结合、中西医结合临床医学、中西医临床医学专业，具备执业助理医师及以上资质。 六、招聘程序 （一）报名 报名采取现场报名的方式。报名时，本人须携带身份证、学历证书、药师资格证书、执业医师证或执业助理医师证，报考药学岗位需要提供5年以上工作经历证明、户口本。以上需提供有效证件原件及复印件；在职人员需要提供本单位同意报考证明；二寸近期同版免冠照片4张，填写《爱辉区卫生系统公开招聘专业技术人员报名表》一式2份 符合黑政办发【2013】42号文件要求享受政策加分的报名人员要进行加分确认。属于项目生的提供服务期满证书、协议等佐证材料；属于高校毕业生应征入伍服义务兵役期满的提供退出现役证书；属于城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生提供省级主管部门出具的相关证明材料。 报考同一岗位的考生人数与招聘计划数比例应不低于3：1，如达不到报名比例，相应减少招聘计划。 报名时间：2015年5月4日-2015年5月8日 报名地址：黑河市爱辉区卫生局办公楼三楼，爱辉区兴华街162号） 联系人：王辉、崔桂荣、梁蕊 联系电话： （二）考试 区纪检委、人力资源和社会保障局对应聘人员资格条件进行审查，确定符合报考条件的人选，通知考试，发放准考证。考试采取笔试、面试相结合的方式进行，先笔试后面试。笔试时间、地点及有关事宜以《准考证》为准。考试成绩在爱辉区政府网站公布。 1、笔试。（试卷成绩100分，占总成绩的60%） 笔试内容为公共科目和专业知识，公共科目占30分，专业知识占70分。 2、面试。（成绩100分，占总成绩的40%） 根据笔试成绩由高分到低分的顺序，以计划聘用人数3倍的比例确定参加面试人选，如进入面试范围最后一名笔试成绩出现并列，则相应扩大进入面试人选范围。面试成绩100分，采取结构化面谈的方式进行。面试成绩达不到60分者不予聘用。面试时间、地点将在爱辉区政府网站上通知。 3、考试总成绩。考生考试总成绩以百分计，计算考生考试总成绩时，要按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。政策性加分只在笔试成绩中计算。 （三）体检 面试结束后，按招聘名额1：1比例由高分到低分确定体检人选。如总成绩出现并列，按面试成绩从高分到低分确定进入体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。体检不合格的取消聘用资格，经爱辉区卫生系统公开招聘专业技术人员工作领导小组同意，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。 （四）考核 组成考核组对体检合格者进行考核。考核将通过社区、学校、工作单位进行了解和个别谈话，并查阅档案等方式进行，重点考核应聘者在思想政治素质、道德品质、学业成绩、业务能力等方面的表现。 （五）公示和聘用 通过考核确定拟聘人选，经爱辉区卫生系统公开招聘专业技术人员工作领导小组研究同意后，在爱辉区政府网站进行公示，公示时间为7个工作日，公示期满无异议的，按有关规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期为一年，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。 七、相关待遇 1、聘用合同期限为3年，事业编制（含1年试用期，试用期满经考核合格者签订正式聘用合同；考核不合格者，解除聘用关系）。 2、聘用人员一经聘用5年内不允许调动，在聘期内享受国家统一规定的事业单位工作人员同等学历或专业技术职称人员的工资福利等待遇。 3、区人才交流中心负责接收并代理人事关系，保管人事档案，办理技术职称申报晋升手续等日常管理工作。 八、招聘纪律 对有下列情形的人员，取消聘用资格。 （一）伪造、涂改证件、证明或以其它不正当手段获取应聘资格的； （二）应聘人员在考试、考核过程中作弊的； （三）有其它违纪情形的。 九、成立爱辉区公开招聘卫生技术人员工作领导小组 组长：徐峪区委常委、政府副区长 成员：季永涛区纪委副书记、监察局局长 冯军恩区委组织部副部长 潘克区人社局局长 赵青海区财政局局长 姚景伟区卫生局局长 于长军区编委办主任 李兆良黑河市第二人民医院院长 领导小组下设办公室，地点设在区人力资源和社会保障局，主任由潘克同志兼任，招聘工作在爱辉区卫生系统公开招聘专业技术人员工作领导小组领导下进行工作。 十、本方案由爱辉区公开招聘专业技术人员工作领导小组办公室负责解释。 爱辉区卫生系统公开招聘专业技术人员报名表 .doc

体检须知 2007年全省统一考试录用公务员（信阳市）体检工作定于2007年8月5日上午进行。请进入体检人员名单的考生携带本人有效身份证、笔试准考证于8月5日上午7：00到信阳市人才市场门口（信阳市政府东侧50米）集合、报到。届时不到者，视为自动放弃。同时交纳体检费180元。 请注意以下事项： 1、 体检当天起床后不吃饭、不喝水。 2、体检B超时应憋尿（早晨起床后不要小便）。 3、为使化验结果更准确，请你在体检前一天不喝酒，少吃油腻食物。 4、抽血和B超两项做完后，可适当进食。信阳市2007年公务员考录进入体检人员名单160101市政协办： 杨友远 郝刚 李 坤 陈亚东 160201市国资委（文秘类） 刘洁雷 雷晓婧 160301市发改委(英语) 胡皇皇 赵莹莹 160401市广电局一分局 宫 苏 汪晓颖 王妍妍 周萍萍 160501市中小企业服务局 郭 伟 李春晖 瓮文允 李 亮 160601市商务局(不限) 明 俊 路志明 160602市商务局(英语) 黄耀庭 张春艳 160701市科技局(计算机类) 肖 兵 吴 婵 160801市统计局(计算机及应用) 崔 铖 徐 军 160802市统计局(国际经济与贸易) 洪迎平 刘 嘉 160901市司法局 张宝善 李大成 黄薇薇 张 鸿 161001市水利局(文秘) 雷玉清 郑清平 161002市水利局(水利水电工程) 李 稚 刘 龙 161101市供销社(土建类) 余华斌 范家斌 161102市供销社(财务会计) 张相相 熊 鑫 161201市知识产权局(机械) 张胜利 李冉冉 161301市劳动保障监察支队(文秘类) 谢 畅 黄中涛 161401市双拥办 郑 霞 葛 川 161501固始县委办 王 欢 徐如刚 王伟一 吴 强 段贵争 祁振彬 161601固始县纪委 姜 勇 朱冬青 161701固始县委宣传部 刘 倩 张继富 161801固始县老干部局 付晓应 高国宝 161901固始县政法委 陈 颜 郑鹏鲲 162001固始团县委 姚英英 马 睿 162101固始县委统战部 李永杰 方焱焱 162201固始县司法局 杨坤刚 李 珂 许玲玲 郑厚霞 杨盛福 董 洪 田新乔 张明明 162301固始县国土局 谢远亮 刘 洋 162401固始县水利局 张宏娟 王 杰 162501固始县审计局 罗 阳 陈 亮 162601固始县统计局 王 平 潘 强 162701固始县环保局 黄世伟 张 群 162801固始县畜牧局 王 卫 何 伟 162901固始县人事局(编办) 付文夫 梁书斌 163001商城县纪委 涂 瑶 冯 振 黄 丽 胡才建 163101商城县政府办 吴昌明 赵兴华 163201商城县发改委 王 剑 雷成功 163301商城县建设局 刘宏博 黄爱国 163401商城县商务局(30周岁以下) 李 欣 李华杰 胡升应 张 强 163402商城县商务局(35周岁以下) 彭帮举 夏书国 163501商城县司法局 杨晓玉 余 虹 陈 晓 侯 涛中共信阳市委组织部 信阳市人事局 2007年7月31日

“等风来，不如追风去”。第一眼看到这句话的时候我想到了雷军先生经常说的一个飞猪理论：站在风口上，猪都会飞。

后来，雷军先生解答了自己引用这句话的由来：“站在风口上，猪都会飞。我引用这句话是为了说明创业成功的本质是找到风口，顺势而为。势来自于《孙子兵法·兵势篇》，“故善战人之势，如转圆石于千仞之山者，势也”，意思是，善于指挥打仗的人所造就的“势”，就象让圆石从极高极陡的山上滚下来一样，来势凶猛。”

这里的“风”，指的就是“势”。等风来，就是为了顺势，借势，为了飞，为了取得成功达成目的。不过正所谓千里马常有而伯乐不常有，等风来的人到处都是而风也不常有。故虽有人才屈从于斗米之下，潦倒于风起之前。而且等待风的“猪”那么多，“风”一出现估计立刻就会被占满，所以需要我们自己去寻找，自己去创造，去拥有属于自己的“风”，自己成就自己，自己借自己的势。

我不知道大家有没有知不知道《超级演说家》第三季的崔万志，我想说的不是他身残志坚，也不是他家财万贯。他一开始就是那头“猪”，坐上了互联网风口上的“猪”，所以他发了财，2008年一年做到一百万，2009年做到一千万，2010年做到三千万，2011年五千万，2012年台风没了，他被摔得奄奄一息，外债四百万，不敢开手机不敢回家。他连吃饭、睡觉、走路、上厕所都在想怎么办，他整整想了两个月，终于追到了他自己的“风”。2013年回到一千万，一年后回到四千万，如今已经是安徽省最大的网店，2016年获得3900万意向融资。

现在这个社会，并不缺少人才，缺少的是机会，机缘。但机会不是等来的，机会是需要自己去争取，去创造的。正如毛主席说过的：有机会要上，没有机会创造机会也要上。有风来要乘风而起，无风来那就去找风，追风。请记住，你不是鲜花，即使你盛开清风也不会自来。

本科毕业生，第一年，技术员，第二年，助理工程师，满5年，工程师，满10年，副高级工程师，满15年，教授级高工。需要敖年头。

助理工程师：本科毕业一年之后可以考助理工程师，在人事考试中心的网站报名。

中级工程师：考过了助理工程师之后要再过4年才能考工程师，在这四年中有三件事情可以做。1，考计算机证书，2，职称英语，3，发表论文。职称英语和计算机证书是必须的要求，计算机证书评中级职称只需要考三个模块就可以，职称英语是B级。

发表论文，如果不发表，那就是等着评审的时候交论文也可以，但是发表一篇比较一劳永逸。这三件事情在能够评中级职称之前准备好，这样不耽误后面的时间。

高级职称：中级的考评都通过了之后5年可以参加高级的评审。同样要准备上面说的三件事，1，计算，高级的要求是四个模块，原先考过的三个模块有效，再考一个就行了（所以为了一劳永逸，最开始的时候考四个就ok了）职称英语，这个要求是A级了。发表论文，这个是必须发表的。

拓展资料

高级工程师职称评定条件主要是：高级工程师正常申报条件，理论水平、工作经历、业绩能力、专著论文这五大方面。

理论水平：具有系统、坚实的专业理论知识，具备跟踪本专业国内外科技发展前沿的学识水平和技术创新能力。

对所从事的专业有深入的研究和独到的见解，在同行专家中具有较高的知名度。比较全面了解掌握本专业国内外新技术新工艺现状、新科技信息和发展趋势。

工作经历：任高级工程师期间，具备下列条件之一:具有主持大中型工程技术项目或重点科技项目全过程的经历，并该工程或项目得到社会承认或取得重大经济效益。

具有将国内外先进技术或新理论应用于科研和生产实际工作、开拓新的应用研究领域或解决生产实践中重大技术问题的经历，并被证明是正确的。

具有组织编制本学科或本行业具有国内外先进水平的技术发展规划的经历;或具有撰写大型工程、重大科研课题立项论证报告的经历。

具有多年主持技术工作、指导高级工程师或研究生开展科研和技术工作的经历。

参考资料： 职称-百度百科

建筑工程师河北省初级职称，专科3年，本科1年中级职称，专科7年，本科5年，研究生3年高级职称，本科11年。