光山县人事考试试题

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事业单位考试不同地市，分值分布略有不同，内容分值分布可以参考以下数据：

公共基础知识25题左右，每题分；

言语理解与表达20题左右，每题分；逻辑判断题10题左右，每题分；

类比推理5题左右，每题分；

定义判断5题左右，每题分；

数字推理5题左右，每题分；

资料分析10题左右，每题分；

另外事件排序和图形推理可能会考察5题左右，每题分。

《行政职业能力测验》客观题答题注意事项：

1、应试人员必须将试卷上的条形码揭下后贴到客观题答题卡指定的位置，然后用2B铅笔在答题卡指定位置上作答；在试卷上作答或在答题卡其他区域作答的信息一律无效，未贴或不按照要求粘贴条形码的作答信息一律无效。题目应在答题卡上作答，在题本上作答的一律无效。

2、监考人员宣布考试开始时，考生才可以开始答题。监考老师宣布考试结束时，考生应立即停止作答，将题本答题卡和草稿纸都翻过来留在桌上，待监考老师确认数量无误后方可离开。

3、在这项测验中，可能有一些试题较难，因此考生不要在一道题上思考时间太久，遇到不会答的题目,可先跳过去，如果有时间再去思考。否则，考生可能没有时间完成后面的题目。试题答错不倒扣分。

以上内容参考  云南人事考试网-事业单位公开招聘笔试考试大纲（2019年版）

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河北省人事考试局简介

河北省人事考试局是隶属于河北省人力资源和社会保障厅的财政性资金基本保障事业单位，局编制28人，实有28人，领导职数11名。考试局位于石家庄市师范街172号。负责河北省机关公务员录用和事业单位聘用的笔试、面试等项考试工作;承担全省专业技术人员执业资格、专业技术职务任职资格和职称外语、职称计算机等项职称考试工作;实施全省机关事业单位工人技术等级培训考核工作。其主要职责：

(一)研究探讨人事考试工作规律，发展人事考试理论，开展人事考试试题、试卷的统计分析、质量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作。推进人事测试技术创新。

(二)根据人事考试政策法规和国家、省人社行政机构关于人事考试工作的规划和安排，研究拟定各类人事考试考务实施办法、工作计划和有关规则。

(三)根据国家和我省人社行政部门确定的考试内容开展各类人事考试题库建设，组织编写(制)培训教材、考试大纲、考试用书、辅导教材和考试软件，经省人社厅审核通过后，负责征订、发行工作。

(四)按照人事行政机构确定的报名条件组织相关人事考试的报名工作，会同相关处室和部门进行资格审查，向符合规定条件的报考者发放准考证。

(五)根据人事考试工作方案，负责人事考试命题、制卷、考场设置、考生组织、监考、阅卷、成绩登统等具体考务工作。

(六)根据人事考试的有关程序，向人事行政机构和有关部门提供考试成绩或合格人员名单，公布考试成绩或考试合格人选，会同厅内有关处室发放相关证书。

(七)开展国家、省际之间人事考试的交流与合作。

(八)负责考试合格人员的建档和后续管理工作。

(九)协调指导全省人事系统人事考试的考务工作。

(十)完成省人社厅交办的其他事项

二、内设机构

河北省人事考试局现有四个业务处：综合处、录用聘用考试处、职称考试处、工人培训考试处。

三、办公地点及联系方式

地址：石家庄市师范街172号 邮编：050051

各处室咨询电话：

职称考试处(中省直考区)： 83824748 83834743

录用聘用考试处： 83817978 83808508

工人培训考试处： 83831363

光山事业单位招聘公告

光山事业单位的招聘公告可以在河南省人事考试信息网上面查看，事业单位招聘公告一般都会第一时间发布到官网上面，大家关注官网动态就可以了，事业单位招聘时间没有什么规律，招聘的次数也没有规律，大家可以边复习边关注招聘动态。

事业单位考试资料领取

事业单位招聘流程

事业单位的招聘流程一般分为发布公告、报名、笔试、资格复审、面试、政审、体检考察、拟录取。每个环节都是有时间结点的，大家需要在规定的时间内完成相应的操作。公告发布后大家需要仔细阅读公告内容，了解考试相关的政策，按照要求在指定的时间进行报考，报名流程包括：填报申请、审核、确认并缴费。全部完成才算报名成功。需要大家注意的是不要弄虚作假，事业单位的审查工作是贯穿整个招录环节的，任何一个环节发现不符合要求或者弄虚作假都是会直接取消录取资格，情节严重的还会有相应的惩罚。

光山事业单位招聘公告

2014信阳光山县事业单位考试公告、报名条件：

报考的资格条件

1、遵守宪法和法律;

2、具有良好的品行;

3、符合招聘岗位年龄条件的要求。年龄计算时间截止到2014年10月31日。本简章的“以上”或“以下”均含本级，下同。

4、适应岗位要求的身体条件;

5、为扩大引进人才范围，2015年毕业的博士、硕士研究生可以报考。

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2014年河南信阳光山县部分事业单位招聘公告：