舞蹈教师人事招聘考试细则

【导读】俗话说：“考场如战场”，“知己知彼者，百战不殆”。首先我们要了解教师招聘考试到底考什么，我们只有弄清楚教师招聘考试到底考什么，我们才可以很好的应对。今天我们就来了解了解教师招聘考试都考些什么内容?

教师招聘考试的内容分为笔试和面试两部分，笔试主要是专业知识和公共基础知识，面试一般为说课，具体考试内容可以参考本地市之前的考试公告。

教师公开招聘考试由于各地市、区、县出题范围和内容比较灵活，所以考查的内容不太固定，但是综合各地考试真题，可以发现多数地区教师公开招聘考试笔试主要考查两个部分，即《教育综合知识》和《学科专业知识》两科，所有考生均需参加。

《教育综合知识》包括教育学、心理学和教育心理学的一些理论，以及一些相关的其中教育理论综合知识教育法律法规，考点与教师资格考试基本相同，专业知识涵盖了各科相应的基础性知识、教学技能与实践、教材教法与教案等。考生应以各地教育网或人事人才网公布的考试大纲为准。

教师公开招聘考试面试主要考查考生的实际教学能力，方式有说课、试讲、面谈(答辩)等，其中面谈和结构化面试相似，问题会紧密结合教学实际。

教师招聘考试主要是以当地教育局组织公考的聘用机制，教育局通过教育网或人事人才网发布招聘简章、组织考核(笔试、面试、体检)、录用、签约等程序进行。

考生复习要有周密的计划，好好利用考前几个月的时间。提前制定一个周密复习计划，整体把握备考全过程，对时间分配、课程分配、复习进度等有一个宏观的把握，尽量做到周密、实用、高效。注意要一心投入复习计划中，千万不要“欠账”，不要拖到“明天”。学习的过程都是单调而苦闷的，需要反复的记忆和巩固，这个过程贵在坚持。要相信“有方法，但没有捷径”，多看、多做、多总结。

综上所述，就是小编今天给大家整理的关于教师招聘考试的相关内容，希望可以帮助到大家。

考试内容主要分为：笔试和面试。

先安检啥的，就是只能带笔，然后就是排队抽教室抽号数，每个教室的考官题目都不一样，然后就是去等叫号，进了教室那边会给你题目，准备5分钟左右，正常有3-4题目，前面3题是一问一答，最后一题是试讲

舞蹈教师资格证考试具体哦内容如下：

目前我国舞蹈教师资格证书的颁发是由文化部中国艺术职业教育学会办公室下设的舞蹈考试中心颁发的。该中心下设中国民族民间舞考级中心，是国内中国民族民间舞考级测评机构，考试分12个级别(另附3个表演级)，每级10个舞目。

舞协中国舞总共10级，教师资格证考试分4次，1-3，4-6，7-8，9-10，单次考试费用1200RMB，全部完成大约5K。考试合格者可获得由“考级中心”颁发的《教师资格证》，获三级以上证书者还可申请成为“中国舞蹈家协会注册舞蹈教师”。

小学招聘舞蹈老师的话，一般是要求持有“音乐”学科的教师资格证，同时会要求有舞蹈考级证书；中等职业技术学校要求”中职舞蹈“或者”中职音乐“。

舞蹈教师资格证笔试考试科目为《综合素质》《教育知识与能力》，面试科目：舞蹈。假如考的是中职舞蹈的话，面试环节考官一般会安排20分钟左右的试讲环节。

中国舞是必须一级一级考的，但是芭蕾舞是1、2级一起考，爵士舞可以跳级考。舞蹈教师资格证各地的面试稍有不同，因此要考舞蹈教师资格证一定要向当地考过的人虚心请教了解一下大概的考试内容、形式。

蹈编导和舞蹈学专业标准身高在160以上，舞蹈表演专业身高在165cm以上，一般对应的体重是身高160㎝—体重90-95斤、身高165cm—体重93-98斤、身高170㎝—体重96-105斤。

身长：身体直立(不要过度弯曲也避免强硬向后挺，尽量在自然状态下进行相关测量)低头，摸到最高的那块颈椎，向下，一直到臀线的长度就是你的身长。

带编舞蹈教师。拥有教师资格证;一般对于学历有一定要求，至少是本科及以上，大城市可能会要求211、985之类的名校;专业比较优秀;能够通过体制内招考。

非编舞蹈教师。重视专业多于学历，但是有好的学历相对更有优势。

带编音乐教师。拥有教师资格证;整体的招聘数量是多过于舞蹈教师的，大部分的中小学招聘招的都是音乐教师;不仅需要舞蹈好，声乐、器乐都要比较好;应聘对舞蹈有较高要求的学校会比较有优势;能够通过体制内招考。