四川省人事考试公共知识

四川事业单位2023年上半年考试时间是4月9日。

四川省人力资源和社会保障厅会同省委组织部、省教育厅等部门分别印发了《关于做好2023年省属事业单位公开考试招聘工作人员工作的通知》和《关于做好2023年全省面向社会公开考试招聘中小学教师工作的通知》。

对今年省属事业单位公开考试招聘工作人员和全省中小学校公开考试招聘中小学教师工作进行了安排部署，计划上、下半年分别组织1次。参加联考的地市有四川省属、宜宾、泸州、广元、阿坝、自贡、遂宁、南充、凉山、广安、攀枝花、达州等。

考试信息

省属事业单位公招考试上半年定于4月9日进行公共科目笔试，招聘公告将于3月初在省人力资源社会保障厅官网人事考试专栏中发布。全省中小学校公招考试上半年定于4月8日进行教育公共基础笔试，各地中小学校具体招聘信息将于3月上旬在各级各地人事考试网发布。

笔试的题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析题五类。考试内容主要包括，法律、公民道德建设、国情省情、公文写作、事业单位基本常识、经济、科技、文化常识、职业能力测试、时事知识部分等。

四川省公务员考试一般包括“行政职业能力测验”和“申论”两部分。其中，“行政职业能力测验”包括公共基础知识和行政综合能力两个模块。前者包括语文、数学、英语等科目，讲究基础知识的考查；后者则包括了行政常识、行政能力、甚至还包括处理突发事件的应急能力等多个方面的考察。而“申论”则主要考察申论写作能力和相关的知识技能。除此之外，不同职位的招录还可能有专业科目的要求。如果您想详细了解某一具体职位的考试科目及其要求，请直接查阅所报考部门的招聘公告，或者咨询相关招考单位的工作人员以获取更准确、全面的信息。

四川省的公务员考试通常包括笔试和面试两个部分。在笔试中，考生需要参加行政职业能力测验、公共基础知识测验和申论三门科目的考试。其中，行政职业能力测验主要考察考生的行政管理能力，包括行政思维、行政决策、行政执行等方面的能力；公共基础知识测验主要考察考生的综合素养，包括政治、经济、法律、文化等方面的知识；申论则是考察考生的写作能力和逻辑思维能力。在面试中，考生需要参加面试和公共知识测试两个环节。面试主要考察考生的综合素养和应对能力，公共知识测试则是考察考生的综合素养和知识储备。总的来说，四川省的公务员考试需要考生具备较强的综合素养和行政管理能力，同时也需要有一定的专业知识储备和写作能力。

四川联考事业编制考试大纲在哪里看？这个大纲的话，应该在最新的教育教育案里面看，教育案里面还是可以看的，而且还是比较方便，也不会说有太难。

2023年四川省事业单位公开招聘于4月8、9日举行联考笔试。

1、笔试科目：

包括公共科目笔试《综合知识》，满分为100分，笔试地点在成都市。

2、笔试范围：

公共科目笔试《综合知识》的考试范围详见省人社厅2014年9月28日修订发布的《四川省省属事业单位公开招聘工作人员〈综合知识〉笔试复习大纲》（请登录四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏“政策法规”条目查阅或下载）。

3、笔试时间和地点：

定于2023年4月9日上午举行，具体时间和具体地点详见《准考证》。缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。

报考条件：

1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

2.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

3.具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（详见《岗位和条件要求一览表》）。其中，报考者本人有效毕业证所载学历和所获专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”两栏分别相符；报考者本人有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符。

4.委培、定向毕业生，须征得原委培、定向单位同意。