公务员考试人事类职位

公务员的工作条件是由雇主根据自己的专业能力、专业能力、专业能力等因素来确定的。内容包括：党员、专业、学历、学位、应届毕业生、基层工作经历、年龄、4、6级、电脑水平、其他相关技术知识。具体请看招聘机构发布的通知。在申请公务员时，若对工作环境有任何问题，请致电招聘公司。

一、文秘类：秘书，汉语文学，中国语言文化，新闻，哲学，逻辑，伦理学，马克思主义理论，社会学，政治，历史等；

二、法学类：法学，法学，经济法，国际法，国际经济法，商法等；

三、财会金融：财务管理，会计，金融，证券，审计，投资，财政学，统计，银行，保险等；

四、经济类：经济管理，宏观经济管理，国际经济管理，国际经济贸易，工业经济，农业经济，贸易经济，劳动经济，金融学，企业管理，工商管理，市场营销等；

五、计算机类：电脑、电脑及应用、电脑科学与技术、电脑资讯、电脑设备及设备、电脑软件、电脑网路、电子资讯科技、资讯科技、资讯科技等；

六、行政管理类：行政管理、公共管理、人事管理、劳资管理、人力资源管理等；七、英语类：英语、英语教育等；八、农业类：农业、农学、农副产品加工、畜牧、植保等；九、电子通信类：电子、电子工程、电子信息科学、无线电、通信等；十、机械类：机械制造、机械设计、设备工程、过程装备及控制工程、机电一体化等；十一、医学类：医学、基础医学、临床医学、预防医学、中医学等；

国家公务员的竞争较为激烈，并且招聘人数较少，主要以公务员遴选为主，因此考试难度非常大，具体的职位信息，可以在人事考试网进行查看。

国家公务员一般都是以省直单位招聘为主，整体的报考要求会提升一个档次，基本以研究生学历为起点，并且很多职位有工作经验要求。作为萌新，国考里面基本没有太多的职位可以选择，即使有要求较少的职位，报考人数也会非常多~

对于刚刚进入社会的同学来说，还是首先参加市属单位考试，逐渐积累经验。

公务员考试和公务员遴选：

1、公务员考试一般是社会人员参加统一考试，通过笔试和面试的成绩排名，获得自己报考的职位。公务员考试的职位，一般以市属单位、省属单位为主，省属单位的公务员考试竞争更加激烈。

2、公务员遴选是公务员可以报考参加的遴选考试，从公务员中选出优秀人员，进入省属单位甚至更高级别的单位参加工作。公务员遴选考试难度较高，竞争也较为激烈，属于公务员之间的竞争。

参加公务员考试，不要急于求成，先选择适合自己专业的职位报考，降低竞争压力，有了工作经验，就可以继续努力，让自己更上一层楼！

1、人力资源专业考公务员可选岗位有国家发展和改革委员会、财政部、商务部、公安局、检察院、国家粮食局、国务院国有资产监督管理委员会、各地国税局、海事局、邮政管理局、统计局等。

2、人力资源专业考公务员岗位选择，这得看公务员招考职位的要求，一般的人事部门和社会保障部门都需要人力资源专业的。或者劳动争议仲裁部门也可以，主要是人事和社保两大部门。

3、自考本科专业有：新闻学、英语、汉语言文学、公安管理、律师、法律、行政管理、法律、商务英语、国际贸易、市场营销、采购与供应管理、商务管理、金融管理、涉外秘书等。

4、经管法类：工程管理、信息管理与信息系统、工商管理、市场营销、会计学、财务管理、财政学、金融学、国际经济与贸易、法学、社会工作、思想政治教育等。

5、艺术与教育类：学前教育、体育教育、小学教育、音乐学、动画、播音与主持艺术、美术学、环境设计、舞蹈学等。

6、艺术类：数字媒体艺术、园林(应用)、动画、服装设计与工程、环境艺术设计、视觉传达设计等。

7、教育类：小学教育、学前教育等。

公务员的岗位主要有五个类别:1、专业技术类职位。专业技术类是指在机关中承担专业技术职责,为实施公共管理提供直接的技术支持和保障的公务员职位类别。专业技术类职位的本质特征是指在公务员队伍中履行专业技术职责,为实施公共管理提供专门的技术支持与保障的职位。2、行政执法类职位。行政执法类是指在工商、税务、质检、环保等履行市场监管与社会管理职能的行政执法部门的基层单位的行政执法职位中设置的公务员职位类别。行政执法类公务员主要履行行政监管、行政处罚、行政强制、行政稽查等现场执法职责。与综合管理类相比,行政执法类只有对法律的执行权,而无解释权,出现纠纷时不具备裁定权。3、综合管理类职位。综合管理类职位是指机关中除行政执法类职位、专业技术类职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。这类职位数量最大,是公务员职位的主体。具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。综合管理类的非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。4、法官、检察官类职位。法官、检察官职位分别行使国家的审判权与检察权,与其他类别职位的性质、特点存在明显区别。法官、检察官在等级、义务、权利、资格条件、任免程序、回避等方面的管理也是与其他类别公务员有所区别。5、其他类别职位等。