人事部英语笔译二级考试

大三可以报考人事部二级笔译。

报考注意事项：

每年的考试时间都是5月的倒数第二个周末和11月的第二个周末。报名时间记得关注所在省份的人事考试网。

外文出版社专门出版的有一本《英语备考词汇全攻略2级》，是针对这个考试的官方指定参考书。

专八只能和人事部二级笔译的综合能力考试难度相比，而实务的难度之大，令人吃惊，即使是专门学习笔译的翻译硕士，也未必能够顺利通过。

全国翻译专业资格考试（China Accreditation Test for Translators and Interpreters -- CATTI）是受国家人力资源和社会保障部委托，由中国外文出版发行事业局负责实施与管理的一项国家级职业资格考试，已纳入国家职业资格证书制度，是一项在中国实行的、统一的、面向全社会的翻译专业资格（水平）认证，是对参试人员口译或笔译方面双语互译能力和水平的评价与认定。

2019年翻译专业资格考试是6月15-16日举行。

设立这一考试的目的是为适应中国经济发展和加入世界贸易组织的需要，加强中国外语翻译专业人才队伍建设，科学、客观、公正地评价翻译专业人才水平和能力，同时进一步规范翻译市场，加强对翻译行业的管理，使之更好地与国际接轨，更好地为中国对外开放和国际交流与合作服务，从而为中国的对外开放服务。

CATTI二级翻译有五本参考书：

1、国家翻译资格考试指定教材中的英语翻译实践（二级），国家翻译资格考试指定教材中的英语翻译综合能力（二级），国家翻译资格考试辅导系列英语翻译实践（二级）培训。

2、国家翻译资格考试指导丛书英语翻译综合能力（二级）教材培训，国家翻译资格考试指导丛书（二级）英语词汇综合策略准备。

3、根据中华人民共和国人事部《翻译资格（等级）考试暂行规定》（人事部发〔2003〕21号）精神，组织翻译资格（等级）考试，由中华人民共和国人事部指导，中国外语出版发行局（以下简称“中国外语局”）实施管理。

4、根据《翻译专业资格（等级）考试暂行规定》，中国外语局设立翻译专业资格（等级）考试专家委员会。

5、委员会负责制定考试语言、科目、大纲和试题，研究建立试题库。外国投资委员会翻译资格评估中心负责考试的实施。

人事部二级笔译综合能力考试分三个部分，第一部分是词汇和语法，要求考生掌握词的含义，同义词和近义词之间的区别。语法部分，检查考生分析句子的能力。第二部分是阅读，有 50道选择题。第三部分是完形填空，是一篇短文 20个空，每个空只能填一个单词。

在实务考试中，分为外翻中和中翻外两个部分。二级和三级不同的是，有必译题和选译题。选译题二选一照顾到了专业性，一篇涉及到文科方面，一道题涉及到理科方面，考生根据自己的专业、自己的兴趣自由选择。

CATTI二级笔译综合和实务同时都不低于60分即认为通过。

CATTI二级笔译考试主要考察个人双语基础能力，所以只要基础扎实、尽量不犯小错、语言得体流畅，考生们应该是可以通过的。

语言基础：不要将二笔考试和四六级或专业四八级考试相比较。翻译考试不同于一般的应试考试，翻译考试考查的是平时的积累和语言基础。

词汇要求：扎实掌握8000以上词汇知识面：对各中常见领域的基础知识和专业词汇需要有一定的了解。知识面对于做翻译非常重要，一方面是要积累英语文化知识，多看看英美概况的书籍，多读跨文化交际的文章，对文学、语言学都要有浅显了解;另一方面还要扩充专业知识，多看看各门类的基础书籍。

综合部分：CATTI笔译考试的《综合能力》科目，主要考查同学们的英语基础。

实务部分：CATTI笔译考试的《笔译实务》科目无疑是备考的重中之重。推荐方法：翻译教材+翻译实践+日积月累。