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按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)和《甘孜州事业单位考核聘用工作人员暂行办法》(甘府发〔2009〕5号)规定和工作需要，甘孜州人力资源和社会保障局将分别于2015年11月21日在四川民族学院、12月1日在四川省人才交流中心，举办两场甘孜州事业单位工作人员专场考核招聘会。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

考核招聘事业单位工作人员计划共190名，其中：州属事业单位工作人员68名、县属事业单位工作人员122名。全部纳入机构编制管理。

招聘单位、招聘岗位及条件详见《甘孜州2015年下半年公开考核招聘事业单位工作人员需求信息表》。

二、招聘时间地点

(一)2015年11月21日在四川民族学院(康定市姑咱镇文化路4号);

(二)2015年12月1日在四川省人才交流中心(成都市小南街99号)。

已在四川民族学院招聘会招聘满额的岗位，四川省人才交流中心招聘会将不再招聘。

三、招聘原则及办法

按照公开、平等、竞争、择优和专业对口、岗位对口的原则，采取应聘人员直接向各县或州级主管部门招聘组报名。双向选择，直接考核审查、现场签署拟聘协议的办法进行。

四、招聘对象及条件

(一)招聘对象

符合招聘岗位资格条件要求的大学专科及以上学历毕业生(含2016年应届高校毕业生)。

应聘人员所学专业均以毕业证书原件或学历证明原件标注专业为准，所学专业必须与应聘岗位要求的专业完全一致。

(二)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;

2.政治立场坚定，维护民族团结和祖国统一，反对分裂;

3.遵纪守法，品行端正，表现良好，无不良反映;

4.具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;

5.非国家机关事业单位正式在编在册人员;

6.符合具体招聘岗位要求的其他条件(详见《甘孜州2015年公开考核招聘事业单位工作人员需求信息表》);

7.符合有关事业单位公开招聘工作回避规定。

以上应聘条件应同时符合。

有下列情形之一的，不得应聘：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.有违法、违纪行为正在接受审查的人员;

3.有违反党和国家民族、宗教法律、法规和政策规定行为严重的;

4.有违反有关规定不适宜应聘事业单位的。

五、招聘程序

(一)现场报名

应聘人员于招聘会当日09:00—16:00同时携带以下材料到现场报名：

(1)《甘孜州事业单位公开考核招聘工作人员报名表》一式三份(此表由应聘者自行下载并填写，贴本人近期2寸免冠彩色证件照)。

(2)二代身份证原件及复印件(不含过期身份证、一代身份证)。无身份证原件的，必须持公安机关出具的有效户籍证明原件及复印件。

(3)毕业证原件、复印件，以及从中国高等教育学生信息网()彩色打印的本人学历认证报告原件。尚未取得毕业证的2016年应届高校毕业生，必须出具由相关院校招生就业处出具的学历证明原件，若不能在2016年7月31日前取得毕业证，无条件取消相关资格。

(4)符合岗位特殊要求的相关资格证书原件。

(二)考核审查程序

报名结束，由各招聘组采取笔试、面试的方式考核审查。其中：应聘人数大于招聘名额3倍的岗位采取笔试与面试相结合的方式，应聘人数小于或等于招聘名额3倍的采取直接面试的方式。

(三)拟聘用人员确定

通过考核审查后，由各招聘组按招聘岗位招聘名额等额确定拟聘用人员，并将考核审查材料交甘孜州人才交流和就业服务局人才交流科审查签署招聘意见，然后将相关材料统一收集交甘孜州人力资源和社会保障局事业单位人事管理科再次对拟聘用人员的资格条件等进行复核，确定拟聘用人员。

《甘孜州事业单位公开考核招聘工作人员报名表》(一式三份)及招聘材料由应聘人员、招聘小组、甘孜州人才交流和就业服务局人才交流科各保存一份。

(四)体检

拟聘用人员由甘孜州人力资源和社会保障局统一组织在二级乙等以上综合医院进行体检。体检费由拟聘用人员个人向体检医院缴纳。体检项目和体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2010〕19号)执行。其中乙肝检测项目按照人力资源和社会保障部、教育部、卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)执行。

拟聘用人员对体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求，体检结论以复检结果为准。因拟聘用人员体检不合格或放弃造成的缺额，不再递补。

(五)公示

凡体检合格的拟聘用人员，由甘孜州人力资源和社会保障局在甘孜人事考试网进行公示。公示时间为7个工作日，公示期间接受监督举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。对公示期间反映有问题的，由甘孜州人力资源和社会保障局组织核实并作出是否聘用的结论。

(六)聘用审批

公示结束，由甘孜州人力资源和社会保障局负责对公示无异议人员所提供材料的真实性进行审查。通过审核确认的人员，取得聘用人员资格，并由甘孜州人力资源和社会保障局统一办理聘用审批手续，并在规定时间内到各县或州级主管部门报到。未在规定时间报到的，视为自动放弃，取消其拟聘(聘用)人员资格。

六、聘用管理及最低服务年限

新聘用人员执行国家事业单位人事管理制度和工资福利制度。新聘用人员在聘用岗位的最低服务年限是五周年，必须在初始聘用单位服务期限满五周年后方可按照有关规定申请办理流(调)动手续。

七、纪律与监督

甘孜州公开考核招聘事业单位工作人员，严格按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》第八章的规定，严肃工作纪律，接受社会及有关部门的监督。

本公告由各州级主管部门及县人力资源和社会保障局进行解释。咨询电话及监督投诉电话如下：

甘孜州人力资源和社会保障局

咨询电话： 监督投诉电话：

甘孜州人民政府办公室

咨询电话： 监督投诉电话：

甘孜州财政局

咨询电话： 监督投诉电话：

甘孜州农业畜牧局

咨询电话： 监督投诉电话：

甘孜州林业局

咨询电话： 监督投诉电话：

甘孜州文体广电新闻出版局

咨询电话： 监督投诉电话：

中共甘孜州委宣传部

咨询电话： 监督投诉电话：

甘孜州食品药品监督管理局

咨询电话： 监督投诉电话：

甘孜州海螺沟景区管理局

咨询电话： 监督投诉电话：

甘孜州审计局

咨询电话： 监督投诉电话：

甘孜州机关事务管理局

咨询电话： 监督投诉电话：

甘孜州卫生和计划生育委员会

咨询电话： 监督投诉电话：

甘孜州住房公积金管理中心

咨询电话： 监督投诉电话：

新龙县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

德格县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

乡城县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

理塘县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

稻城县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

得荣县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

色达县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

甘孜县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

炉霍县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

雅江县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

巴塘县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

石渠县人力资源和社会保障局

咨询及监督投诉电话：

本《公告》同时在四川省人才网、甘孜人事考试网发布。

点击下载>>>

下半年甘孜州考核招聘事业单位人员需求信息表

2.甘孜州事业单位考核招聘人员报名表

您好，甘孜州选调生考场位于甘孜藏族自治州，其中包括州政府所在地康定市、阿坝藏族羌族自治州的马尔康市、稻城县、九寨沟县、理塘县、色达县、甘孜县、石渠县、得荣县、新龙县、道孚县、炉霍县、若尔盖县、白玉县、丹巴县、乡城县、雅江县、泸定县、壤塘县、小金县、汶川县、黑水县、宝兴县、芦山县等地。考场设置在甘孜藏族自治州各县（市）的中学校园内，考生可根据自己所在县（市）的考点信息报名参加考试。

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IT行业近几年发展情况有目共睹，根据招聘网站数据显示，IT行业是年轻人就业首选行业。

原因有三：

1、门槛低

2、薪资高

3、前景好

但对于很多不了解的人而言，IT行业是什么？做什么的？

1、IT行业是什么？

IT行业，就是信息技术产业，又称信息产业，它是运用信息手段和技术，收集、整理、储存、传递信息情报，提供信息服务，并提供相应的信息手段、信息技术等服务的产业。

主要包括传感技术、计算机与智能技术、通信技术和控制技术。IT业划分为IT生产业和IT使用业。IT生产业包括计算机硬件业、通信设备业、软件、计算机及通信服务业。至于IT用业几乎涉及所有的行业，其中服务业使用IT的比例更大。

2、IT行业有哪些岗位？

产品经理

UI设计

前端设计（CSS+JS/jQ）

后端（Java/php/python）

DBA(mysql/oracle)

算法（分类/聚类/关系抽取/实体识别）

大数据工程师（Hadoop）

3、IT行业就业前景好吗

在我国，IT产业在过去5年经历了28%的增长速度，是同期国家GDP增长速度的3倍。IT行业现已进入高速发展期，成为所有行业中的朝阳产业。人才需求量大近期调查发现，全国IT类职能网上发布职位数有67万余个，其中软件工程、网络工程、信息管理与网络营销等紧缺型IT技术人才需求占70%以上。

4、IT就业薪水高吗？

目前IT从业人员平均年薪已逾10万元。据智联招聘调查显示，十大高薪行业中，互联网/电子商务行业以8626元的月薪高居榜首。发展潜力大有5个职业属于IT行业，而前50位中有14个属于IT行业

信息技术（IT）就是感测技术、通信技术、计算机技术和控制技术。IT行业是做什么的：1.软件类 ：系统分析师、计算机程序设计员、软件测试师、软件项目管理师、系统架构设计师。2.硬件类：计算机维修。3.网络类：网络工程师、网络系统设计师、网络综合布线员、网络建设工程师。4.信息系统类：计算机操作员、信息系统安全师、信息系统管理师、数据库系统管理员、信息系统监理师、信息系统评估师、信息资源开发与管理人员、信息系统设计人员。5.制造类：半导体器件测试工、半导体器件制作工艺师、半导体器件制造工、半导体器件支持工、半导体器件封装工。IT行业包括几十种热门的专业技术领域，比如说人工智能、大数据、云计算、前端开发、后端开发、运维、设计和测试。如果不了解，可以参考我写的一句话盘点计算机各个热门专业外行秒懂。IT包括：制造类、软件类、硬件类、网络类、信息系统类IT技术指在计算机技术的基础上开发建立的一种信息技术。互联网技术的普遍应用，是进入信息社会的标志。不同的人和不同的书上对此有不同解释。IT更新意味着升级到更快、更直观的现有平台版本。然而，当不同硬件能够更好地提供功能、显著提升性能或获得更高可靠性时，可以考虑在迁移过程同时升级硬件。