湖北省人事考试报名电话

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等有关文件精神，为满足沙市区事业单位用人需求，建设高素质专业化事业单位干部人才队伍，服务社会公益事业发展，拟面向社会公开招聘50名工作人员。现将有关事项公告如下：一、招聘对象1、本次招聘面向符合岗位条件的应往届高校毕业生和各类社会人才。2、面向驻荆部队随军未就业家属公开招聘：具备大学专科及以上学历，年龄40周岁及以下。二、报考条件(一)基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法;3.具有良好的政治素质和道德品行;4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件;5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;6.具备岗位所需的其他条件。(二)具体条件详见《沙市区事业单位2023年统一公开招聘工作人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。(三)以下人员不能应聘1.现役军人;2.全日制高校在读的非2023年应届毕业生;3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员;6.法律法规规定的其他情形。三、招聘单位、岗位及资格条件(一)本次招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《岗位表》。(二)本次公开招聘的岗位条件由招聘单位负责解释，岗位条件相关问题可咨询招聘单位，联系方式见《沙市区事业单位2022年统一公开招聘单位联系咨询方式一览表》(附件2)。四、报名(一)报名渠道本次公开招聘考试的注册、报名、查询、缴费和打印准考证等，通过湖北省人事考试网(/)发布的公告为准。(二)时间安排1.注册：2023年2月24日9:00至3月1日17:00，报考人员注册，接受个人基本信息认证。2.报名：2023年2月24日9:00至3月2日17:00。注册成功人员选报岗位，填写报考信息，接受招聘单位资格审查。每人限报1个岗位。2月24日至3月1日，省人事考试院将每天发布一次报名数据，供报考人员参考。3月2日17:00，报名窗口准时关闭。3.资格审查：2023年2月24日9:00至3月3日17:00，招聘单位网上进行资格审查，考生可同步查询审查结果。4.缴费确认：2023年3月4日9:00至3月6日24:00，资格审查通过的报考人员缴费确认报名。未按期缴费确认者视为自动放弃。3月4日9:00至3月5日24:00，符合相关规定的考试费用减免对象，按湖北省人事考试网相关要求申请减免。5.打印准考证：2023年3月28日12:00至4月2日9:00，已确认报名人员自行登录湖北省人事考试网下载并打印准考证。(三)报名注意事项详见《沙市区事业单位2023年统一公开招聘工作人员报考指南》(附件3，以下简称《报考指南》)。五、笔试(一)笔试科目及时间、地点1.时间：2023年4月2日(星期日)上午2.科目：08：30—10：00 职业能力倾向测验10：00—12：00 综合应用能力3.地点：详见准考证。(二)笔试类别和内容。1.针对不同招聘岗位特点，按综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)五个类别分类设考。2.考试内容详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2022年版)》(附件4)。3.所有岗位的考生均须参加统一笔试中相应类别的两科考试。(三)关于开考比例的界定为实现竞争择优，原则上按岗位计划人数和报名缴费人数不低于1：3开考。报名缴费结束后，对报名缴费人数达不到规定开考比例的招聘岗位，需要取消、核减或降低开考比例予以保留的，由招聘单位提出调整申请，经相关部门核准备案后，通过荆州市人力资源和社会保障局官网公布岗位计划调整情况。对被取消的岗位已缴费考生全额退费。(四)笔试成绩笔试成绩将于4月下旬通过湖北省人事考试网发布，考生可查询本人成绩。同时发布笔试成绩最低合格线，低于最低合格线的考生不能进入下一招聘环节。六、资格复审(一)根据岗位招聘计划数与参加面试人数1∶3的比例(经核准备案允许降低比例的岗位按降低后的比例)，按考生笔试成绩从高到低，确定参加资格复审人选，最后一名笔试成绩有相同的人员，一并纳入范围。考生可通过沙市区人民政府网站查询资格复审入围情况。(二)资格复审由各招聘单位及其主管部门负责。参加资格复审人员不按照指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能进入面试。出现的面试人选缺额，按该岗位笔试成绩从高到低依次递补，并在沙市区人民政府网站进行公告。对于无人递补，造成面试入围人员达不到1：3(经核准备案允许降低比例的岗位按降低后的比例)比例的岗位，由招聘单位提出取消、核减或者保留的调整申请，经相关部门核准备案后，一并在沙市区人民政府网站进行公告。资格审查贯穿全过程，如应聘人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的一切后果由应聘人员本人承担。(三)在职公务员(含参照公务员法管理人员)、事业单位在编人员报考的，须经本人所在单位同意，并在资格复审阶段提供单位同意报名的书面证明材料。七、面试(一)资格复审合格人员进入面试。面试入围人员达不到规定比例的，由招聘单位提出取消、核减或者保留的调整申请，经相关部门核准备案后，在沙市区人民政府网站公布调整情况。(二)面试重点测评应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试一般采取结构化面试、说课试讲、技能测试、现场表演、实际操作、无领导小组讨论等形式进行。(三)面试开考前在沙市区人民政府网站发布面试公告，相关事宜以面试公告为准。面试公告发布后，在距面试日5天内，因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的，不再递补。对实际参加面试人数与招聘岗位计划数比例没有达到既定入围比例以及等于或小于1:1的岗位，实行面试成绩最低合格线控制，面试成绩最低合格分数线将在面试公告中公布，达不到面试成绩最低合格分数线的考生，不能进入下一招聘环节，相应招聘岗位计划核减或取消。八、考试成绩计算(一)成绩权重。笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按40%和60%的权重计入总成绩;驻荆部队随军未就业家属考生按照笔试成绩40%、军人评分20%、面试成绩40%的权重计算总成绩;涉及在面试环节开展专业测试的，将在面试公告中明确专业测试的成绩占比。(二)计分方法。《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》卷面满分均为150分，共计300分;面试满分为100分。考生笔试成绩=(《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》卷面得分)÷3;考生面试得分即为面试成绩。考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。驻荆部队随军未就业家属公开招聘考生总成绩=(笔试总成绩×40%+军人评分20%)+面试总成绩×40%。(三)加分政策。根据国家和我省关于引导和鼓励高校毕业生到基层工作、参军入伍的政策要求，对服务期满2年(截至2023年7月31日)且考核合格(称职)的“三支一扶”计划和大学生志愿服务西部计划项目人员、在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵，实行加分政策优惠。上述人员由本人提出申请，经各项目市级主管部门资格审核合格后，由荆州市人力资源和社会保障局汇总并按程序公示人员名单，笔试卷面成绩达到最低合格线的，在折合成百分制的笔试成绩上增加5分。上述人员中已公开招聘、政策性安置为事业单位工作人员或招录为公务员的，或报考定向岗位的，不再享受此优惠。符合相关条件的报考人员填写《荆州市2023年度统一公开招聘考试加分申请表》(附件5)，于2023年3月7日至3月10日报送项目主管部门审核后的表格至荆州市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(沙市区太岳东路8号1号楼207室)，期间未提交的不再受理。九、体检、考察(一)体检1.体检人员的确定。根据考生总成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数与体检人数1∶1的比例确定参加体检人员。2.体检参照公务员录用体检有关规定组织实施。相关行业有职业准入规定的，按相关规定执行。体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。需要进行复检的，复检机构在具有资质的体检机构中随机确定，复检只能进行一次。(二)考察1.考察工作由主管部门和招聘单位负责，坚持德才兼备、以德为先标准，注重对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察，并对应聘人员的报考资格进行再次复审。2.考生自愿放弃、体检或考察不合格的，招聘单位可按照岗位总成绩排名依次递补体检或考察人员。十、公示及备案(一)主管部门及招聘单位根据考察结果由领导班子集体研究确定拟聘人选，经区人社局审定后，在沙市区人民政府网站公示，公示期不少于7个工作日。公示无异议的，或虽有异议但经调查不影响聘用的，由主管部门归口报市沙市区人社局审核备案。(二)公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用备案。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用备案，待查清后再决定是否聘用备案。十一、聘用(一)经沙市区人社局审核备案后，招聘单位通知新聘人员报到，与其签订聘用合同，约定试用期且计入聘期，实行岗位管理，执行有关政策规定的薪酬待遇。(二)被聘人员自接到通知20日内无正当理由没有报到的(2023年度服务期满的“三支一扶”计划和大学生志愿服务西部计划项目人员报到时间在7月之后)，取消聘用资格，招聘单位可根据需要按总成绩排名递补人员，按上述程序重新办理相关事宜和手续。十二、纪律要求各主管部门党委(党组)对此次公开招聘工作负主体责任，须严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》的要求，做好公开招聘各环节工作，确保公开招聘稳妥有序;区纪委监委派驻相关主管部门纪检监察机构要加强对公开招聘全过程的监督检查，如有弄虚作假或徇私舞弊等行为，一经查实将按照有关规定严肃处理。对违反公开招聘纪律规定的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。本公告中有关政策口径由区人社局负责解释。《岗位表》中所列内容，由招聘单位负责解释。公开招聘咨询电话:(沙市区人社局)。附件：1.沙市区事业单位2023年统一公开招聘工作人员岗位表2.沙市区事业单位2023年统一公开招聘单位联系咨询方式一览表3.沙市区事业单位2023年统一公开招聘工作人员报考指南4.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2022年版)5.荆州市2023年度统一公开招聘考试加分申请表沙市区人力资源和社会保障局2023年2月22日附件1：沙市区事业单位2023年统一公开招聘工作人员岗位表.xlsx附件2：沙市区事业单位2023年统一公开招聘单位联系咨询方式一览表.xlsx附件3 ：沙市区事业单位2023年统一公开招聘工作人员报考指南.doc附件4：事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2022年版）.pdf附件5 荆州市2023年度统一公开招聘考试加分申请表(1).xls自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：

湖北省人事考试院电话: ，地址:武汉市武昌区水果湖茶岗军转小区1号楼。

湖北省人事考试院  （湖北省党政领导干部考试测评中心）为湖北省人力资源和社会保障厅直属事业单位。是在原湖北省人事考试中心、湖北省人才评价中心、湖北省人事信息中心和湖北省机关事业单位工人技术等级岗位考核办公室的基础上整合组建。

湖北省人事考试院主要职能：

综合管理、指导和组织实施全省各类人事考试、专业技术人才评价以及党政领导干部竞聘上岗考评的考务工作。省人事考试院设院长、常务副院长、副院长（兼综合处处长），内设综合处、考评一处、考评二处、考评三处、考评四处五个正处级机构。

根据省委组织部、省人事厅、省教育厅和省编办联合下发的《关于认真做好2008年湖北省选调生选拔录用工作的通知》（鄂组通［2008］16号）精神，经研究决定，2008年继续从普通高等院校选调一批优秀应届毕业生到基层工作。现将有关事项公告如下： 一、招考对象、数量和条件 (一)招考对象 湖北省内一类、二类高校和湖北省外一类高校的2008年优秀应届本科毕业生、应届毕业研究生。以上毕业生均不包括网络学院、成教学院、自考助学班和专升本的毕业生，以及各类委培生和定向生。 选调对象一般应为中共党员、学生干部或三好学生。其中，报考者为二类第二批高校应届本科毕业生的，必须是中共党员、班级以上学生干部或院系以上三好学生。担任院系以上学生干部和班级主要学生干部的时间不得少于1年，担任班级一般干部的时间不得少于2年。报考十堰、恩施、神农架林区的，可放宽到省内三类院校，但必须是中共党员或班级以上学生干部；报考这三个地区的二类二批考生，此项条件可适当放宽。 （二）招考数量 全省计划选调1350名，其中文科与理工科各占50%左右，具体招考名额和职位见附表。 （三）报考条件 1、思想政治素质好，坚决拥护党的基本路线和各项方针政策，具有坚定的政治立场和全心全意为人民服务的宗旨意识，政治上积极要求进步。2、理论基础扎实，学习成绩优秀，具有本科以上学历，并获得学士以上学位。3、思维敏捷，善于沟通，具有一定的社会实践能力、组织协调能力、口头和文字表达能力。 4、勤奋敬业，事业心和责任感强，作风扎实，公道正派，具有较强的吃苦耐劳和奉献精神，能够经受住复杂环境和艰苦条件的磨炼，安心基层工作。5、思想品德好，为人诚实，作风端正。组织纪律观念强，服从组织安排，遵纪守法。6、本科毕业生年龄应在25周岁以下、研究生年龄应在28周岁以下（截至2008年7月31日）。本科生必须在2008年7月30日前毕业并取得相应学位、研究生必须在2008年9月1日前毕业并取得相应学位。7、符合报考职位的相关要求。8、身体、心理健康。 具备以上条件的优秀中共党员、优秀学生干部，同等条件下优先选调。对获得“优秀共产党员”称号或担任院系学生干部一年以上且被表彰为优秀学生干部的，在笔试后实行加分制。其中，获省部级以上表彰的加10分，校级表彰的加5分，院系表彰的加3分。对担任学校学生会、社团联合会主席、副主席一年以上的报考者，在笔试后加5分；对担任院系学生会主席、副主席、社团负责人以及学校学生会部长一年以上的报考者，在笔试后加3分。符合多项加分条件者，取单项分值加分，不予累加。 二、报考程序 （一）网上报名及确认 2008年3月22日至3月29日在湖北人事考试网（）进行。报名时，不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。填报志愿时，实行分市（州）（含直管市、神农架林区，下同）定向报考，每位考生主报一个职位，另可兼报五个职位。报考人员在网上报名后，应同步进行报名确认，上传本人近期免冠正面证件照电子照片（jpg格式，宽度1-2厘米，高度2-3厘米，大小20kb以下），并交纳报名费100元。未按期参加报名确认并缴费者视为自动放弃。（具体操作方法请阅读湖北人事考试网的确认须知）。 （二）申请报名结果查询 报考人员通过报考后会自动生成报名序号。报名序号是报考人员报名确认、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据和关键字，请务必牢记。 报名时，所有毕业生都应下载并如实填写《2008年湖北省选调生报名登记表》（一式两份，需贴与上传电子照同底的照片，并加盖学校院系党组织印章），参加笔试时现场上交。其中二类第二批考生，还应携带中共党员、学生干部、“三好学生”等相关证明材料及复印材料。 考生应如实提交有关信息和材料。凡弄虚作假或不符合报考条件者，在任何一个环节一经发现，即取消其考试或录用资格。 城市低保家庭大学生和农村特困大学生，可凭有关证明材料在笔试时退还报名费。证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件）；农村绝对贫困家庭的报考人员，其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件）。 （三）加分审核 凡符合加分条件的，需要审核相关证书原件及复印件、身份证复印件、学校党委出具的证明材料。省内院校的考生由院校于2008年3月27日至28日集中到省人事考试院统一报审。省外院校的考生，于2008年4月5日前将上述材料寄送到湖北省委组织部综合干部处（邮政编码：430071；截止日期以邮戳为准），信封上请标明“选调生报考”字样。加分审核事项过期一律不再受理。 （四）网上打印准考证 通过报名确认的考生请于2008年4月8日8：00至4月11日17：00前登录湖北人事考试网下载打印准考证。 三、考试 （一）笔试内容 笔试采用闭卷方式，时间一天，考试科目为国家公务员考试通用的《综合知识》、《行政职业能力测验》和《申论》。 （二）考试时间 报名确认成功的报考者，请于2008年4月12日左右参加笔试（具体时间、地点见准考证）。参加考试时必须携带本人准考证、学生证和身份证，并上交报名登记表等有关材料。 具体安排为：上午 9：00-11：00 综合知识和行政职业能力测验 下午14：00-16：30 申论 笔试结束后，分职位按照选调人数与面试人数1：3的比例划线排序，并确定面试人选。对于一些地方或专业面试人员比例达不到规定要求的，将按照考生兼报职位顺序依次按得分高低调剂志愿。 面试于2008年5月10日左右集中组织。面试时，每位考生应缴纳面试费50元。具体时间和地点在湖北人事考试网和湖北选调生家园网（）查询。 （三）成绩公布 笔试结束并研究确定笔试合格分数线后，考生成绩将会在湖北人事考试网和湖北选调生家园网公布。 面试结束后，以百分制按笔试成绩（含加分）45%、面试成绩55%的比例计算考生的最后得分，由高到低统一排序，按照选调人数与考察对象1：的比例分别确定各职位考察人选，并在湖北人事考试网和湖北选调生家园网上公示。 对于各地申报的特殊专业，笔试、面试后可单独划线，入围人数比例可适当放宽，但入围对象分数应在最低合格分数线以上。 四、考察、体检和录用 进入考察范围的人员将参加由招录机关统一组织的考察。考察结束后，由各高校按规定统一组织体检。岗前培训时，由各市（州）分别组织复查，若发现有不符合《公务员录用体检通用标准（试行）》的，取消录用资格。 招录机关按规定的程序、标准和要求从考试成绩、体检和考察结果都合格的人员中择优确定招录人员，并将在湖北人事考试网和湖北选调生家园网公布。 录取名单在网上公布后，本人不得另找工作单位（考上研究生的除外），并于7月30日前由各市（州）集中进行半个月左右的岗前培训（具体时间请在湖北人事考试网和湖北选调生家园网上查询，并与各市州委组织部联系）。培训结束后，由各地组织部直接将选调生安排在乡镇（街办）等基层单位工作（研究生可以安排到县市、区>直机关工作）。 经审批录用的选调生，试用期满考核合格后可进行公务员登记。 热忱欢迎德才素质好、有志于在基层锻炼成才的广大毕业生踊跃报名参加考试。 特别提示:本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上可能出现的任何以所谓命题组、专家培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站、出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当。 咨询电话： 027-87236225027-87710491 中共湖北省委组织部湖北省人事厅湖北省教育厅湖北省机构编制委员会办公室 2008年3月18日