龙岩长汀人事考试网

为加强我县教师队伍建设，根据《福建省教育厅、省公务员局、省委编办关于做好2012年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》（闽教人〔2012〕5号）、福建省教育考试院《关于做好2012年全省中小学新任教师公开招聘考试（笔试）网络报名工作的通知》（闽考院信〔2012〕2号）和《关于做好2012年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘笔试考务工作的通知》（闽考院社〔2012〕5号），结合我县教师队伍结构和学科缺额的实际，经请示县人民政府同意，并报请市人事局核准，现就我县2012年招聘职业中专学校、中小学（含幼儿园、特殊教育学校，以下简称“中小学”）新任教师的方案公告如下： 2012年福建长汀县招聘中小学（含职专、幼儿园）新任教师的公告 ：一、招聘学科、名额（见附件一） 二、招聘条件（见附件二） 三、考试对象及内容 一笔试对象 符合报考条件的中小学新任教师招聘对象应参加全省统一笔试（不含具有硕士及以上学位人员和通过自主双向选择已落实就业的教育部直属师范大学免费师范毕业生）。未落实就业的教育部直属师范大学免费师范毕业生报名参加全省中小学幼儿园新任教师公开招聘，在同等条件下优先聘用。 在我县参加“三支一扶计划”、“志愿服务西部计划”、“支援服务欠发达地区计划”、“高校毕业生服务社区计划”等服务基层项目服务期满、考核合格的高校毕业生，笔试成绩加5分（100分制加5分，150分制加分，不含职业中专学校招聘岗位）。 职业中专学校专业教师和实训指导教师的招聘不纳入全省统一笔试。 二笔试内容 中小学新任教师招聘的笔试，由省教育厅委托福建省教育考试院承担笔试命题、考试组织管理及评卷工作。 1.中小学新任教师公开招聘笔试分教育综合知识考试和专业知识考试两部分。教育综合知识考试的主要内容为时事政治、师德规范、教育法律法规、教育学和心理学基础知识、新课程理念等；专业知识考试的主要内容为相应学科的专业主干知识、教材教法（包含新课程理念与教学方式的应用）等。教育综合知识考试成绩占笔试成绩的40%、专业知识考试成绩占笔试成绩的60%。 福建省统一笔试的“教育综合知识”考试是每位应聘者必考科目；“专业知识”共有29个科目（见附件三序号2-30），由应聘者根据本人所报考岗位类别选择其中的一个科目类别参加考试。 本次笔试涉及30个科目所用的考试大纲于3月中旬前在省教育考试院官方网站公布。不指定其它考试辅导用书，也不举办、不委托任何机构举办辅导培训班。笔试考务费按照《福建省财政厅关于规范我省中小学新任教师公开招聘考试收费收入管理有关问题的通知》（闽财综〔2010〕23号）的规定标准执行。 笔试成绩于5月10日前通过省教育考试院网站向应聘者本人公布并通知相关市、县（区）教育局。 2.职业中专学校专业教师招聘的考试办法、时间、内容，由县2012年中小学（含职专、幼儿园）新任教师招聘领导小组确定并向社会公示。 四、考试时间与地点 一中小学新任教师全省统一笔试时间：2012年4月21日，上午笔试科目为“教育综合知识”；下午笔试科目为“专业知识”。 二笔试地点: 由福建省教育考试院另行通知。 五、聘用办法和工作安排 一体检考核对象的确定 根据省统一笔试成绩设置合格线【100分制为60分，150分制为90分，笔试成绩达不到合格线的不予聘用（幼儿教育除外，下同）】，在合格线内按招聘名额的1:1比例，分报考岗位按笔试成绩从高分到低分的顺序依次确定体检考核对象。笔试成绩相同的，按学历从高到低的顺序，学历高的优先；若学历又相同的，则按专业知识成绩从高分到低分的顺序，专业知识成绩高的优先。 确定的体检考核对象应在规定的时间内（另行通知）到县教育局人事股复核并确认体检考核资格，同时提交第六条规定的材料。证件材料不真实、不齐全的，视为不符合报考条件，取消体检考核资格；逾期未前来确认的视为放弃体检考核资格，产生的空额按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补 体检考核工作由县2012年中小学（含职专、幼儿园）新任教师招聘工作领导小组组织和实施。 二聘用办法 在我县设置的省统一笔试成绩合格线内，根据择优聘用的原则,依据招聘的学科和名额，将体检考核合格且证件、档案材料齐全的对象聘用为公办教师。聘用对象与教育局签订聘用合同后，由县教育局安排到缺编学校任教。放弃聘用资格所产生的空额按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补，但签订聘用合同以后产生的空额不再递补。 三工作安排 1.招聘具有硕士及以上学位人员、职业中专学校的新任教师分别安排在城区中学和职业中专学校任教；已落实就业的教育部直属师范大学免费师范毕业生按签订的就业协议安排任教学校；特殊教育专业的毕业生安排在特殊教育学校任教；初中教师安排在已设定岗位的农村初中学校任教（见下表《2012年初中新任教师岗位设置安排表》）；小学、幼儿园教师安排在农村缺编的乡镇小学、幼儿园任教。 已确定的聘用对象，在县教育局设定的学校学科岗位数内，分报考学科，按笔试成绩从高到低的顺序自主选择任教学校。 年初中新任教师岗位设置安排表学科/名额 政治/1 物理/1 地理/3 音乐/1 体育/3 美术/1 心理健康/1 岗位设置 红山中学 水口中学 涂坊中学 馆前中学 宣成中学 南山中学 馆前中学 三洲中学 濯田中学 红山中学 童坊中学六、报名时间、地点、程序和报名时应提交的材料 一报名时间 中小学教师公开招聘考试网上报名时间：2012年4月1日至10日。 职业中专学校专业教师、实训指导教师招聘的现场报名时间：2012年4月1日-4月10日（节假日除外的正常上班时间）。 二现场报名、体检考核对象资格确认地点： 长汀县教育局人事股，电话：。 三报名程序和应提交的材料： 1.中小学新任教师 ⑴中小学新任教师公开招聘统一笔试实行网上报名。“教师招聘”工作统一通过福建省教育考试院官方网站报名（网址：）。请各应聘者务必准确上网，避免误报名或上当。福建省教育考试院已公布网络报名具体办法。网上报名经县教育局网上初审通过后即可参加省统一考试。 网络报名时间全省统一为：2012年4月1日0：00（系统开启）～4月10日24：00（系统关闭）。应聘者在规定时间内上网报名和缴费，应聘者认真阅读网上报名有关注意事项，按网上提示要求，提供准确的个人报考信息。为防止网络拥堵，建议应聘者合理规划上网时段，以便顺利报考。如因错过报考时间，或应聘者提供信息不准确或有虚假行为而造成无法参加考试和审核不通过的，后果由其本人承担。 ⑵体检考核资格确认时应提交以下材料 ①已入围的应聘者应提交报到证、毕业证、教师资格证、户口簿、身份证等原件及复印件。 ②网上自行打印的报名表、准考证和成绩表。 ③在我县参加“三支一扶计划”、“志愿服务西部计划”、“支援服务欠发达地区计划”、“高校毕业生服务社区计划”等服务基层项目且服务期满、考核合格的高校毕业生，需提交组织、人事部门出具的服务期满且考核合格的相关证明材料。 2.职业中专学校专业教师、实训指导教师 职业中专学校专业教师、实训指导教师招聘现场报名时应提交以下材料（所提供材料复印件均为A4纸）。 ⑴非应届毕业生应提交报到证、毕业证、职业资格证、户口簿、身份证等原件及复印件和2张1寸彩色白底近照。 ⑵应届毕业生应提交报到证、毕业证或全日制院校出具的《就业推荐表》、《学业成绩表》和第⑴条规定的其他材料。 应聘者必须提供准确、真实的报考信息。提交的材料经审核符合报名条件的，由本人亲笔填写《2012年长汀县公开招聘职业中专新任教师报名登记表》（见附件四）一式2份。《报名登记表》经审核人员在资格审查意见栏上签字盖章确认后，即可参加县2012年中小学（含职专、幼儿园）新任教师招聘工作领导小组组织的招聘考试。 3.毕业生档案不在我县教育局的，还须在面试资格确认时到县教育局人事股开具调档函，并于开具调档函之日起15日内，将毕业生档案送达我县教育局，逾期未送达的，视为材料不齐，取消聘用资格。 七、应注意事项 1、中小学新任教师应聘者可以根据本人实际情况填报三个以内（含三个）同一专业类别的岗位，但只能确定应聘单位所在地中的一个考试点参加笔试，笔试成绩在所应聘单位同类别岗位间通用。 2、应聘者必须在体检考核资格确认时提交规定的证件材料，证件材料不全的，视为不符合报考条件，取消体检考核资格。 3、应聘者应对提交的信息和材料负责，提供信息不准确或有虚假行为而造成无法参加考试或审核不通过，应聘者本人承担责任后果。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，取考试资格的，将按《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》的有关规定予以处理。 4、应聘者应提供准确的联系电话，保持畅通并开通短信功能，部分通知将以短信形式发送，无法联系所造成影响招聘的后果由应聘者自行负责。 5、有关通知、公示将在县政府大门口的政务公开栏、县教育局政务公开栏和长汀教育网公告。中共长汀县委编制委员会办公室 长汀县人事局 长汀县财政局 长汀县教育局 二〇一二年三月二十五日

快讯福建省考成绩终于出了！成绩查询入口(点击进入)↓↓↓（如遇高峰期查询人流量过高，可能会出现卡顿建议多次刷新或错峰查询。)下面教务老师给大家整理了成绩发布相关的重要事项希望可以帮助到大家笔试成绩2023年4月30日以后，报考者可进入成绩查询界面，填写本人身份证号和准考证号，查询笔试考试成绩。此功能在成绩公布时方可使用。一、本成绩中公布的考生排名是以笔试总分高低进行排名的，未排除单科成绩达不到笔试合格线报考者的情况。进入面试的人员将在报考该职位且成绩达到笔试合格线的报考者中从高分到低分产生。报考者应按照招录单位的要求，通过福建省公务员考试录用网（以下简称“福建考录网”，网址：），提交有关材料的扫描件、照片，申请资格复查，报考者提交的扫描件或照片应清晰可见，不得进行后期处理。经过资格复核后的面试名单和面试的时间、地点将在相关网站上公布，并由招录机关另行通知。二、本成绩不包含少数民族报考者的加分信息。少数民族报考者报考少数民族乡机关、各级政府民族事务部门且该职位未设置少数民族条件的，报考者可申请办理加分手续。申请人应于5月10日前，向报考单位所在的设区市组织部门进行申请，逾期不予办理加分手续。注意：职位招考的民族条件设置为“少数民族”的，不用办理加分手续。三、考生身份为在职公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员的，应进行服务期审查，未满招考时约定服务期限的，取消面试资格。公安院校公安类专业2023年度应届毕业生报考此次我省公安系统职位（不含监狱、戒毒系统职位）的，中央司法警官学院司法行政类专业2023年度应届毕业生报考此次我省司法警察类职位的，取消面试资格。被依法列为失信联合惩戒对象的，取消面试资格。四、根据福建省2023年度考试录用公务员的工作安排， 5月15日—5月19日为全省统一面试时间。具体面试日期以各招录机关和各设区市公务员主管部门的通知为准。全省面试递补的截止时间为5月12日上午12:00。五、省直机关（含省垂直管理系统）和平潭综合实验区的面试在福州举行，各设区市级及以下招录机关的面试在设区市政府所在地举行。请考生分别通过以下网站及时查询面试有关信息：福建省公务员考试录用网福州市厦门市漳州市泉州市莆田市三明市南平市龙岩市宁德市笔试合格分数线根据《福建省2023年度考试录用公务员工作实施方案》，经研究决定，本次笔试合格线为：一、A类职位公共科目总分不低于105分且《行测》不低于50分；二、B类职位《行测》不低于50分；三、加考公安专业科目的职位，《公安基础知识》还应不低于55分。我省原23个省级扶贫开发工作重点县职位笔试合格线为：一、A类职位公共科目总分不低于95分且《行测》不低于45分；二、B类职位《行测》不低于45分；三、加考公安专业科目的职位，《公安基础知识》还应不低于50分。原23个省级扶贫开发工作重点县包括：永泰县；云霄县、诏安县、平和县；明溪县、清流县、宁化县、泰宁县、建宁县；长汀县、武平县、连城县；顺昌县、浦城县、光泽县、松溪县、政和县；霞浦县、古田县、屏南县、寿宁县、周宁县、柘荣县。上述县招考职位以及省直、市直机关所属机构在上述县的招考职位，均享受合格分数线倾斜政策。面试环节（一）确定面试人选参加面试的考生从笔试和专业科目考试成绩达到最低合格分数线的人员中产生。无专业科目考试的职位按照公共科目笔试成绩从高到低、职位招考人数的3倍确定参加面试人选。加考专业科目的职位，面试前需参加专业科目考试，进入专业科目考试的人选由招录单位在福建省公务员考试录用网上另行公告。（二）面试通知参加面试的考生名单和面试的时间、地点将按招录单位的隶属关系在福建省公务员考试录用网或各设区市网站上公布，并由招录单位另行通知。报考者也可电话咨询招录单位。（三）面试前资格复查面试前资格复查（简称“复查”）由招录单位或设区市公务员主管部门负责。报考者应按照招录单位的要求，通过网络提交有关材料的扫描件、照片，申请资格复查，报考者提交的扫描件或照片应清晰可见，一般不得进行后期处理。复查应注意以下事项：1. 全日制非定向的普通高校2023年应届毕业生在面试前资格复查时如还未取得毕业证书及相关证书，须由本人书面承诺，若未能在2023年12月31日前取得的，放弃录用资格。2. 报考专门职位的，还应提供服务基层项目主管单位出具的书面证明材料；大学生退役士兵还应提供入伍通知书、退出现役证。3. 在职报考者须提供本人所在单位同意报考证明。确有实际困难的，经招录单位同意，可在考察时提供同意报考证明；公务员主管部门和招录单位也可根据工作需要，提出提供同意报考证明的时限要求。4. 服务期满的在职公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员须提供县级以上组织人事部门出具的服务期满同意报考的证明。但是，录用后服务年限不满2年或未完成职位约定的最低服务年限，单位出具的同意报考证明无效、取消面试资格。（四）专业资格争议裁定在严格复查的前提下，除非报考者提供虚假报考信息、取报考资格的或从事考录工作的人员失职渎职的，公务员主管部门及招录单位不再将“专业资格不符”作为面试之后该职位申请递补的理由。（五）面试地点报考省直机关及其直属单位、平潭综合实验区职位的，在福州市区面试；报考设区市职位的，在相应的设区市面试。（六）面试成绩切线面试成绩最低合格线为60分。参加面试人数少于或等于招考人数时，报考者的面试成绩应达到70分以上，方可进入体检、考察。（七）面试资格递补因故自行放弃面试资格的考生，应在规定时限内由招录单位确认，并及时报设区市级以上公务员主管部门备案。由此造成参加面试人员未达到规定比例的，可由设区市级以上公务员主管部门批准，在报考该职位且成绩达到合格线的报考者中，从高分到低分依次递补参加面试人员。面试资格递补截止时间，最迟不得晚于全省统一规定的时限，超过该时限的不予递补。专业科目考试、心理测评、体能测评、体检、考察、录用等环节递补参照面试的做法。自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：