武汉人事考试网教资

您好，课观教育为您解答武汉市教师编制考试主要有武汉市直和湖北省省直事业单位考试。一般武汉市直2月份开始报名，湖北省省直4月份开始报名。考试内容：《职业能力倾向测验（D类）》和《综合应用能力测验（D类）》报名方式：武汉市人事考试网，点击“网上报名”

武汉市教师资格证考试报名流程：

1、登录。

考生登录“中小学教师资格考试网”，查看湖北省报名公告，按照导航页面指引进入湖北省报名入口。

2、注册。

考生须认真阅读、充分了解湖北省报考要求后方可进行。注册时要求考生填写报名公告规定的证件号码、姓名、手机号码、登录密码等信息，并在网站认真阅读《诚信考试承诺书》（电子版），确认承诺后方可进行后续操作。

3、填报个人信息。

考生本人须如实填写户籍所在地、居住证申领所在地、是否在校生、是否师范专业、毕业学校、在校生学籍学号、最高学历及证书编号等信息，并按照格式要求上传证件照（免冠、正面、彩色、白底，JPG/JPEG格式，不大于200K）。

4、填报报考信息。

考生按照湖北省公告要求选择考试类别、考区、科目（所报科目须一次性勾选，一经审核通过，不得增加或更改）。提交信息后，考生报考状态变更为“待审核”。考生报考有关信息在审核前均可以自行修改。

5、接受审核。

湖北省考务工作人员将在规定期限内对考生报考信息进行审核，是否需要考生到达现场详见各省报名公告要求。审核通过的考生状态变更为“待支付”。未通过审核的考生，可在报名截止日期前修改、完善报名有关信息，重新提交报考信息，重新接受审核。

6、网上缴费。

湖北省考生均可通过网上缴纳考试费。完成缴费考生的状态变更为“报名成功（已缴费）”，完成报名。通过审核，但逾期未缴费考生，报名无效。普育吧提示：一旦报名成功并完成缴费，概不退费。

7、打印准考证。

考生考前一周可通过报名网站自行下载、打印准考证。

8、考试资料下载。

各类别、科目考试要求在《考试大纲》中均有详细说明，考生可通过报名网站“资料下载”栏目免费下载。

报考教师资格证考试，需要在户籍所在地、人事关系所在地、在校生在就读院校所在地报考。武汉市中小学教师资格笔试报名条件：符合以下基本条件的人员，可在武汉市报名考试：1.遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德。2.具有以下三项条件之一的考生：⑴武汉市户籍;⑵人事关系在武汉市;⑶在武汉就读的普通高等学校在校三年级及以上学生，符合条件其一即可报名参加考试，不得跨地区报考。3.符合规定的学历要求，可报考对应层次教师资格。报考幼儿园教师资格，应当具备幼儿师范学校毕业(含湖北省教育厅评估合格的具备举办学前教育资质的49所中等职业学校,见附件2)及以上学历;报考小学教师资格，应当具备大学专科毕业及以上学历;报考初级中学、初级职业学校文化、专业课教师资格，高级中学、中等专业学校、技工学校、职业高中文化课教师资格，应当具备大学本科毕业及以上学历;报考中等专业学校、技工学校和职业高中学校实习指导教师资格的，应当具备大学专科毕业及以上学历，同时还应具备相当于助理工程师以上专业技术资格或者中级以上工人技术等级。(二)2012年及以后入学的师范类专业学生，申请中小学教师资格应参加教师资格考试。(三)被撤销教师资格的，5年内不得报名参加考试;受到剥夺政治权利，或故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不得报名参加考试。曾参加中小学教师资格考试有作弊行为的，按照《国家教育考试违规处理办法》和《中华人民共和国刑法修正案(九)》相关规定执行。

报考幼儿园教师资格。应当具备幼儿师范学校毕业及以上学历； 报考小学教师资格，应当具备大学专科毕业及以上学历；报考初级中学、初等职业学校文化、专业课教师资格，高级中学，中等专业学校、技工学校、职业高中文化课教师资格，应当具备大学本科及以上学历；报考中等专业学校，技工学校和职业高中学生实习指导教师资格的，应当具备大学专科毕业及以上学历，同时还应具备相当于助理工程师以上专业技术资格或中级以上工人技术等级。在校生仅限毕业年级生报考，报考时应提供学校出具的在籍学习证明。

不能考别的科目。

（1）国家规定，教师资格证与教师岗位原则上应一致。但是由于你高中政治学科，高级别的教师资格可以涵盖低级别的教师资格，如果你教中职、初中或小学的思想政治课应该是可以的。

（2）给你中国教师资格网的官方解释：

《教师资格条例》第五条规定：“ 取得教师资格的公民，可以在本级及其以下等级的各类学校和其他教育机构担任教师；但是，取得中等职业学校实习指导教师资格的公民只能在中等专业学校、技工学校、职业高级中学或者初级职业学校担任实习指导教师。高级中学教师资格与中等职业学校教师资格相互通用。”

（3）但是，由于我国的教师资格管理制度是属地管理，因此，虽然国家规定可以，但是还得依据各省的规定执行。如果湖北省有高于国家规定的政策，应按湖北的政策执行。

（4）如果你不想教政治学科想改其他学科，则必须重新报考你想任教的学科，但是你的学历和专业要与之匹配才行。给你关于申报两个以上教师资格证的官方解释：

“一个人可以申请认定两种以上教师资格吗？

由于教师资格只是对申请人能力、水平、条件的认定，而且是开放性的，因此一个人可以具有多种教师资格。

但是同一申请人不能在同一自然年内申请两种及以上教师资格。也就是说同一申请人在同一年内只能申请认定一种教师资格。

申请人在申请认定另一种教师资格时，其条件要求和认定程序按所申请认定的相应教师资格种类的要求执行。

因学校调整、合并或升格等原因，需要具备其他种类教师资格的人员，应依照法定程序及时申请认定与其新的教学岗位相应的教师资格

武汉市2015年度示范学校面向社会公开招聘教师公告

为加强我市中小学教师队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》（原人事部令第6号）和《武汉市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（武人社发〔2014〕69号），武汉市人力资源和社会保障局面向社会公开招聘省级、市级示范学校教师44名。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

招聘对象为北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、南京师范大学、华南师范大学、陕西师范大学、西南大学、湖南师范大学等“211工程”师范院校2015届全日制本科及以上学历毕业生，其他“985工程”普通高校2015届全日制本科及以上学历毕业生也可以报名。

二、招聘条件

（一）应聘人员应当具备下列条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中华人民共和国宪法，遵守法律，享有公民政治权利；

3、具有良好的品行，愿意履行事业单位工作人员义务，遵守事业单位工作纪律；

4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄和身体条件。本科毕业生在25周岁以内（1989年1月1日以后出生）、硕士研究生年龄在26周岁以内（1988年1月1日以后出生）、博士研究生在30周岁以内（1984年1月1日以后出生）；

5、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或资格技能条件和工作能力。一般应具有教师资格证或教师资格考试合格证明（非师范类的普通高校毕业生应持有教师资格考试合格证明，或在聘用后一年内取得相应教师资格证书）；

6、岗位要求的其它条件。

（二）有下列情况之一的，不受理应聘

1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；

3、非应届的在校学生；

4、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、报名与资格审查

本次报名实行网上报名，程序如下：

（一）网上报名

1、提交应聘申请。应聘人员2015年4月12日9：00至4月17日12：00期间登录武汉人事考试网（），点击“网上报名”选择相应考试后提交应聘申请（含上传照片，此后所用照片要求一致，未上传照片或上传照片不符合要求将不能通过审核）。应聘人员只能选择一个单位的一个岗位进行报名，提交信息必须真实、准确、完整、有效。凡弄虚作假者取消应聘资格。同时，应聘人员只能选择一个考试地点（城市）。应聘人员提交应聘申请后，系统将自动生成报名序号，请注意留存。

2、查询审查结果。应聘人员2015年4月13日9：00至4月17日24：00期间登录武汉人事考试网查询审查结果。通过审查的，不能再应聘其他岗位。应聘申请尚未审查或未通过的，4月17日12：00以前，可以改报其他职位。

（二）网上打印准考证

应聘人员应于2015年4月20日9：00至4月21日24：00，登录武汉人事考试网下载打印笔试准考证（A4纸张黑白打印即可）。

（三）资格复审

对通过初审的应聘人员，在考试前现场进行资格复审。复审材料包括：（1）准考证；（2）学习成绩单、学生证、身份证原件；（3）教师资格证或教师资格考试合格证明，以及应聘岗位要求的英语或计算机等级证书原件。

资格复审原则上分地区进行，具体时间及地点另行通知。

经审核符合应聘岗位条件的博士研究生免予笔试。

四、考试

考试分为笔试、面试和复试。笔试和面试时间为4月22日—30日，具体时间及地点另行通知。

（一）笔试

笔试采取人机对话方式，以师范通识和学科专业知识为主要内容，并测查教育法律法规、教育学、心理学、教学法等知识。

（二）面试

面试采取面谈形式，主要考查应聘人员举止仪表、语言表达能力、基本教育教学能力及综合素养。

面试成绩当场公布。面试成绩不计入总成绩，面试不合格的不能进入复试。

博士研究生面试合格的直接纳入复试对象，不占复试人员指标。

（三）复试

根据笔试成绩从高分到低分（且面试合格的），按岗位招聘人数1:2的比例确定复试人员名单。复试采取说课、试讲等方式，于笔试成绩公布后一周内进行。复试工作由招聘单位组织实施。根据岗位要求，体育、音乐、美术、信息技术、通用技术等学科需测试专业技能的，应聘人员应参加专业技能测试。专业技能测试成绩按一定比例计入复试成绩。

五、考核、体检

复试完成后，按照综合成绩（笔试成绩和复试成绩比例为4：6）从高到低的顺序以1:1比例确定进入考核和体检人选。考核、体检合格的，由招聘单位与拟聘用人员签订协议。考核、体检不合格的，则取消该岗位招聘计划。

六、岗位认定登记及聘用

拟聘用人员经公示无异议者，办理岗位认定登记手续并签订试用期合同(试用期为1年)。对本次专项招聘的聘用人员试用期考核不合格的直接解除聘用合同。

七、有关政策

1、通过本次专项招聘的聘用人员试用期内适度高聘，具有博士研究生学历的直接聘任到专业技术9级岗位，具有硕士研究生学历的直接聘任到专业技术10级岗位，具有本科学历的直接聘任到专业技术11级岗位，不受竞聘比例限制。

2、招聘单位无相应空缺岗位的，采取特设岗位的办法聘任。

3、通过本次专项招聘的聘用人员在职称评聘条件上适度放宽，在取得专业技术任职资格后优先聘任到相应的岗位等级。后续竞聘上一级以上专业技术岗位的，严格执行《武汉市事业单位专业技术岗位设置后有关问题的暂行意见》（武人社发〔2011〕77号）。

八、其他事项

1、本《公告》由武汉市事业单位公开招聘领导小组办公室负责解释。

2、请参加应聘的考生保持通讯畅通。

3、对《武汉市2015年度示范学校公开招聘教师岗位一览表》中专业、资格、条件等内容咨询，请直接联系武汉市教育局教师工作处，咨询电话：。

4、其他咨询电话

武汉市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处招考政策咨询电话：。

武汉市人力资源和社会保障局人事考试中心网上报名咨询电话：。

武汉市人力资源和社会保障局

二〇一五年三月三十日

附件：

1、《武汉市2015年度示范学校公开招聘教师岗位一览表》

2、《武汉市2015年度示范学校公开招聘教师咨询、投诉电话一览表》    3、武汉市2015年度示范学校公开招聘教师准考证网上下载打印入口谢谢采纳为满意答案。