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°一米阳光
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影子爱人

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1分钟前发布 -【护理人事招聘考试题】https://www.shrsks.org/ask 09月20日讯:

护士事业单位招聘考试不是全国统考,各地都有所差异,具体题型是一直变化的不能确定。医疗卫生工作人员,笔试一般是不考行测,主要考医疗基础知识、医疗专业知识、技能测试等,详细的考试内容需要查看事业单位发布的招考公告。

国家护士执业资格考试是评价申请护士执业资格者是否具备执业所必须的护理专业知识与工作能力的考试。

具有护理、助产专业中专和大专学历的人员,参加护士执业资格考试并成绩合格,可取得护理初级(士)专业技术资格证书;护理初级(师)专业技术资格按照有关规定通过参加全国卫生专业技术资格考试取得。

护士,必须按照卫健委相关法律条文标准和护理行业规范执行开展相应的护理项目,观察病人体表体重情况,了解病人病情,配合医生治疗,及时处理医疗纠纷,防止医疗事故发生。

并从生理心理、社会文化和精神诸方面,负责病人的生活起居,日常活动、用药和安全等问题。

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夕阳づ

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您好,中公教育为您服务。事业单位考试综合基础知识部分:单项选择题50道。每道题1分,共50分。多项选择题5道。每道题2分。共10分。判断题10道题,每道分。共10分。一道简答题。5分。归纳概括题一道。10分。最后是作文。20分。基本上事业单位考试题型和分值占比就这个样子。好好复习准备即可。望采纳~!如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

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不落╭若殇舞

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医院的护士招聘笔试的考试内容一般为护理三基的内容;笔试题库类型基本为:单选题、多选题、判断题、填空题四种题型。

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