展鸿江西人事考试网

中公、华图都去了解过，都是不错的，华公没有去过就不做评价，后来选择了展鸿，也是觉得性价比比较高比较适合我。给我们上课的老师嘛，也都蛮经验丰富的，也很负责耐心。除了上课之外，我也经常用他们的APP32学院，感觉还是挺实用的，题库内容挺多的，行测、申论、综基都有，每天在上面刷刷题也能保持做题的感觉。今年虽然江西考试笔试时间还不知道，但是一直在认真准备，希望能上岸！

展鸿不错，老牌机构，口碑好

南昌公考面试培训机构有：敏试教育、优路教育、一佳教育、展鸿教育、华公公考、高顿教育、华图教育等。

关于公务员面试技巧方法如下：

一、外在表现形式上

1、国家公务员考试是国家机关部门择优选拔人才的考试方式，旨在找到与岗位匹配的最佳人员。这就要求考生能够在外在气场、表现等方面做到符合岗位要求的特质。在了解单位和岗位特点之后，综合来讲，要求考生能够在进场-答题-立场阶段将适合公务员的气质展现给考官。

2、进场：第一瞬间挺直身板，微笑示人，展现公务人员应该具备的亲和力，从问好、鞠躬、落座等方面表现出应有礼仪和对考官的尊重。答题：不管题目内容是否熟悉，不管专业性自己是否能够扎实掌握，首先在声音、交流、气场方面就要赢得考官的第一印象分。

二、内容呈现模式上

1、综合分析能力：能够将对于社会时事热点的分析能力在语言陈述中表达出来，要求考生能够表达出自己的观点，并合理运用一些维度等表达给考官，让考官看到你不是一个“肤浅”的人，而是有足够的认知能够审视清楚社会中发生的各类现象、政策和观点。

2、计划组织协调能力：能够让考官看到你过往工作中拥有对题目的具体计划、组织、协调能力。通过语言表达告知考官自己是可以明确开展工作的目的，并运用各种方法将领导完成的工作任务更好的完成好。

3、应变和人际能力：告知考官考生是可以明确自己日常工作处理事、人的原则，并能够积极主动的处理各种人事关系，能够透彻分析事件出现的原因，并能够结合原因针对性提出处理建议。

4、语言表达和沟通能力：能够通过语言表达将自己实际接触群众开展工作、展现在工作中的语言魅力，可以通过理解对方、有效劝服，推进沟通等方式让考官印证日后你工作的沟通能力，能够完成与人的表达，包括能够充当主持人等演讲的能力。