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Ⅰ 江西财经大学的会计学好还是统计学专业好 江西财经大学的会计学专业培养德、智、体、美全面发展，具备扎实的会计、审计、经济、管理、法律方面的专业知识，通晓会计操作实务、审计实务、资产评估实务，具有较高外语水平和较强会计电算化能力、语言与文字表达、人际沟通、信息获取能力及分析、解决会计问题的能力，能在会计师事务所、各类企、事业单位、行政机关等部门从事会计、审计工作或教学和科学研究工作的人才。毕业时颁发会计学(注册会计师)本科毕业证书，符合学位授予条件的，授予管理学学士学位。 主要课程：中级财务会计、高级财务会计、成本管理会计、财务管理、审计学、公司战略与风险管理、会计信息系统、审计案例分析、计算机审计、国际会计(双语)、现代审计学(双语)、西方财务管理(双语)、法务会计、税法、经济法等. 江西财经大学的经济统计学专业方向注重统计学、数学、经济学的交叉融合，培养中突出“基础宽厚、视野广阔、素质全面”特色，培养德、智、体、美全面发展，掌握扎实统计学、数学、经济学理论基础，精通世界主流统计软件操作，擅长数据分析，善于应用统计方法和数据挖掘技术分析解决经济社会方面实际应用问题，具有“信、敏、廉、毅”素质的复合创新型拔尖人才。毕业时颁发经济统计学本科毕业证书，符合学位授予条件的，授予经济学学士学位。 主要课程：数学分析、高等代数、概率论与数理统计、常微分方程、统计学、多元统计分析、预测与决策分析、西方经济学、国际经济学、计量经济学、利息理论、保险精算、统计软件、时间序列分析、货币银行学、国际金融、实变函数、泛函分析、随机过程等。 Ⅱ 江西财经大学会计学院包括哪些专业 江西财经大学会计学院是中国会计学会和中国审计学会的会员单位内，也是全国开设审计和会计容电算化专业及专门化最早的学科点之一。 学院下设会计系、理财学系、 CPA 中心和会计电算化中心共四个教学单位;开设了会计学、财务管理、注册会计师、ACCA四个专业及专业方向。 Ⅲ 南京审计学院和江西财经大学哪个好 不可比，南审没什么名气，江西财大是财政部的部属校，财政部一段时间有三分之一的司局长出自江财，现在官员也有不少江财毕业生，审计与财政从大的讲，需要的人才是不一样，审计长与财政部长哪个吃香。 Ⅳ 跪求认识一个已经在读的江西财经大学审计硕士的学长或学姐 这个本来就是在职读的啊倒霉孩子 Ⅳ 女生是读南京审计学院的审计学好还是读江西财经职业学院的会计学好 建议还是读南京审计学院的审计学好。作为以“审计”命名的学校，如果此专业不处于绝对的统治地位，学校不是闹了个大笑话。从分数线上来说：能够报名此专业，同类中等985应该是问题不大的，甚至有些地方兴许分数线还要高一些。 从历史渊源以及背景来说：学校与审计署关系密切，且专业知名度可以上升到全国范围。从教育资源上来说：学校最精英的学生以及最会教书的老师都在这个专业。学校向来重视，也一向倾力维持王牌专业的名声。如果理念是选专业，那么南审审计，绝对完美贴合理念。 Ⅵ 南京审计学院会计和江西财经大学会计，哪个好 又看到南审的脑残粉或者是南审招办别有用心的id。南审还能和江西财经大学比？江财90年代审计就完爆南审，江财曾经是财政部部属六大学校之一（上海财经大学、中南财经大学、江西财经大学、山东财政学院、中央财经大学、东北财经大学）。审计署才成立了几年？审计署实力和财政部相比，差了几条街。南审建校之初就是南京市的一所后续培训学校，90年代才和审计署搭上关系。何况南审早就和审计署脱离关系，现在是一所不折不扣的地方学校。 江财的校友，随便拿一个出来（敖惠诚 现任中国人民银行货币政策司副司长；陆素娟 现任财政部国防司副司长；王文京 现任用友软件（集团）有限公司董事长兼总裁；吴晓求 现任中国人民大学财政金融学院副院长；危朝安 现任江西省人民 *** 副省长；虞列贵 现任财政部经济建设司司长；赖小明 中国人民银行监管二司副司长；管金生，“中国证券之父”），成就之大都不是南审能比的。 江财的博士点是南审的硕士点的十倍之多。培养硕士研究生比南审早十几年。 江财差距在地理位置，最近十年有些没落。 Ⅶ 江西财经大学和南京审计学院哪个好 我是南京的,我们这里的话个人意见是南京财经要好有南京审计学院的。不管是专业还是学校的综合力量还是专业老师的程度都是南京财经的比较强点的。 Ⅷ 审计学专业2019年有哪些院校在江西投放招生 你就看有哪些学校在那里招生，基本没所学校都有相关的专业的人直接搜索相关的学校，然后看到一个专业即可。 Ⅸ 有人参加了4月2号江西宜春的事业单位考试不，会计与审计类专业知识考什么呀 您好，中公教育为您服务。 您好，2015江西省宜春事业单位考试公告已经公布： 根据《江西省事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》和《宜春市事业单位公开招聘工作人员暂行规定》，经宜春市人事工作领导小组同意，宜春市市直、袁州区、樟树市、靖安县、奉新县、高安市、上高县、宜丰县、铜鼓县、万载县事业单位面向社会公开招聘851名工作人员。现将有关公开招聘事项公告如下： 一、基本条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)遵守宪法和法律; (三)具有良好的品行; (四)具有履行岗位职责相适应的专业或技能条件; (五)适应职位要求的身体条件; (六)符合公开招聘职位所需要的其他条件。(一)报名时间：2015年6月1日8:30至2015年6月8日17:30;缴费时间：2015年6月1日8:30至2015年6月9日17:30; 笔试内容：医疗卫生、计生部门医学类职位为综合基础知识和专业知识两个科目，分值各为100分，其中：综合基础知识占40%，专业知识占60%。其他职位为综合基础知识和应用文写作两个科目，分值为100分，合为一张试卷，其中：综合基础知识60分，应用文写作40分。综合基础知识的主要内容为政治理论、时事、法律基础知识、经济管理、科技常识和人文地理等;专业知识的主要内容为公开招聘职位相关的专业基础知识。 本次笔试采取闭卷形式，主观题、客观题搭配。考生凭身份证和准考证进入考场，应考时须携带橡皮擦、黑色字迹钢笔或签字笔，不得携带计算器。 更多其他相关问题请关注：新余人事考试网。 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 Ⅹ 江西财经大学有审计专业不 本科没有开设

2016年宜春事业单位招聘考试公告暂未公布，具体可参照2015年宜春市事业单位考试公告进行备考：一、基本条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的品行;(四)具有履行岗位职责相适应的专业或技能条件;(五)适应职位要求的身体条件;(六)符合公开招聘职位所需要的其他条件。二、公开招聘单位、公开招聘职位及资格条件1、招聘对象为符合条件的2015年9月底及以前毕业的应(历)届大中专毕业生。2、详见2015年宜春市事业单位公开招聘工作人员职位表附件1至附件3。

您好，中公教育为您服务。

根据《江西省事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》和《宜春市事业单位公开招聘工作人员暂行规定》，经市人事工作领导小组同意，宜春市辖袁州区、樟树市、丰城市、靖安县、奉新县、高安市、上高县、宜丰县、铜鼓县、万载县事业单位面向社会公开招聘484名工作人员。现将有关公开招聘事项公告如下：

一、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具有履行岗位职责相适应的专业或技能条件;

(五)适应职位要求的身体条件;

(六)符合公开招聘职位所需要的其他条件。

二、公开招聘单位、公开招聘职位及资格条件

详见2014年宜春市事业单位公开招聘工作人员职位表(附件1)。

三、报名时间、方式及资格审查

(一)报名时间：2014年9月10日8:30至2014年9月19日17:30;缴费时间：2014年9月10日8:30至2014年9月19日17:30;

公布达不到开考比例被取消职位时间：2014年9月22日8:30;

因职位被取消的考生网上改报时间：2014年9月23日8:30至17:30;考生网上自行打印笔试准考证时间：2014年9月24日8:30至2014年9月26日17:30。

(二)报名方式：本次事业单位公开招聘考试报名采用网上报名方式进行。报名网址：江西人事考试网()、宜春市人事考试网()、宜春人才人事网()。每位报考者仅限报考一个职位。报考者须在网上缴纳考试笔试费用后方能确定报名有效。

下列人员不得报考：

1、定向生、免费师范生;

2、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

3、在各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;

4、现役军人。

本次报考实行诚信报考制度，网上报名时只进行电子照片(近一年清晰正面照)审核，不进行资格审查，笔试后将对入闱考生进行资格审查。报考者应仔细阅读本公告公布的公开招聘职位资格条件，参照《江西省综合性专业分类指导目录(试行)》(附件2)，选报符合条件的职位。

(三)资格审查：笔试结束后，用人单位及其主管部门对入闱考生进行现场资格审查。现场资格审查通过后，不需要专业测试的考生按笔试成绩从高分到低分确定入围对象，直接进入体检、政审环节。需要专业测试的考生现场领取专业测试准考证。资格审查时间、地点另行通知。需要专业测试的考生因资格审查不合格的，按笔试成绩从高分至低分依次替补。其他职位因资格审查不合格产生的缺额按笔试成绩从高分至低分依次替补。资格审查贯穿整个公开招聘全过程，考生须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚报，一经查实，取消其考试或聘用资格;如考生提供不准确联系方式造成无法联系而影响考试和聘用的，后果由考生自己承担。

四、笔试和专业测试

本次事业单位公开招聘工作人员考试，旅游部门的职位采取笔试+专业测试的形式;其他职位采取只进行笔试不进行专业测试的形式。笔试和专业测试由市人力资源和社会保障局组织实施，邀请纪检监察部门对公开招聘实行全过程监督。报考人数与拟公开招聘名额之比3:1以上(含等额)方能进行笔试。对报考人数不足的职位，核减或取消该职位，报考该职位的考生进行网上改报。

实行专业测试的职位，按公开招聘职位数与专业测试人数1:4的比例从高分到低分确定进入专业测试。确定入闱专业测试人员时，如遇末位同分情况，一并入闱专业测试。

(一)笔试

1、时间：2014年9月27日上午9:00—11:00 下午2:00—4:00

2、地点：见《笔试准考证》

3、笔试内容：旅游部门职位为综合基础知识和应用文写作两个科目，分值为100分，合为一张试卷，其中：综合基础知识60分，应用文写作40分。其他职位为综合基础知识和专业知识两个科目，分值各为100分，其中：综合基础知识占40%，专业知识占60%。综合基础知识的主要内容为政治理论、时事、法律基础知识、经济管理、科技常识和人文地理等;专业知识的主要内容为公开招聘职位相关的专业基础知识。

本次笔试采取闭卷形式，主观题、客观题搭配。考生凭身份证和准考证进入考场，应考时须携带橡皮擦、黑色字迹钢笔或签字笔，不得携带计算器。

(二)专业测试

1、时间和地点：另行通知。

2、专业测试内容：

专业测试采用百分制，专业测试主要考察应聘对象的业务能力和工作技能等。

(三)计分方法

旅游部门要求专业测试的职位笔试占40%，专业测试占60%;其他职位按笔试分值比例计算总分。

五、体检、考核和公示

(一)根据考生考试总成绩，从高分到低分，按公开招聘人数1:1比例确定参加体检的对象，专业测试成绩须达到及格分60分以上方可作为体检的对象。考生考试总成绩相同者，旅游部门职位按专业测试分数的高低确定体检对象;其他职位按笔试专业知识科目分数的高低确定体检对象。

(二)体检合格后，由县(市、区)人力资源和社会保障局组织考核。

(三)进入体检程序的考生出现自动放弃体检的，其公开招聘职位可依次递补。体检、考核合格的考生自动放弃的，其公开招聘职位不予递补。

(四)在考试主管机关指定的卫生机构体检，体检标准参照人事部、卫生部《公务员体检通用标准》执行，体检费用自理。

(五)对拟聘用人选在适当范围进行7个工作日公示。

六、聘用

经体检、考核合格、公示无异议后办理相关聘用手续。

七、其他事项

(一)现场资格审查时，考生须携带本人相关证明材料：

1、本人身份证，国家承认的毕业证书、学位证书，专业技术职务资格证书、执业资格证(注册证)书等，以上证件均需原件，并提交1套复印件。

2、属事业单位的在编在岗人员报考，须持本单位开具的盖有行政公章的同意报考证明。

3、用人单位要求提交的工作经历证明等其他材料。

(二)宜春市人事考试网()及宜春人才人事网()，为本次公开招聘指定的信息发布网站，请应聘人员及时关注网站发布的笔试、专业测试等相关公开招聘信息。

(三)按照省发改委、省财政厅赣发改收费字[2011]2672号文件规定的收费标准，笔试费用(两个科目，每人共100元，网上缴纳)。

(四)咨询电话：，监督电话：

(五)本公告由宜春市人力资源和社会保障局负责解释。

附件：

2014年宜春市事业单位面向社会公开招聘考试职位表.xls综合性专业分类指导目录（试行）.doc

宜春市人力资源和社会保障局

2014年8月28日

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