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浙江省建筑设计研究院公开招聘人员公告 因工作需要，浙江省建筑设计研究院现决定面向社会公开招聘工作人员若干名，根据有关的规定，现将招聘事项公告如下： 一、单位概况 浙江省建筑设计研究院系浙江省住房和城乡建设厅直属的事业单位，是国内具有良好社会声誉的综合性建筑设计与咨询机构，单位坐落于风景优美的杭州市西子湖畔。我院经过50多年的不断改革与实践，现已成为中国勘察设计单位综合实力百强之一，浙江省勘察设计单位综合实力十强之首，2003年被国内评审 机构评为全国建筑设计行业十强设计院，在全国，尤其在华东地区具有较强的竞争优势。我院实行事业单位企业化管理，综合实力强，现有职工近500余人，其中 国家工程设计大师2名，一级注册建筑师77名，一级注册结构工程师79名，其它各类注册人员90余名；教授级高工40名，高级工程师111名，工程师 160余名。五十多年来，我院设计完成了一大批国家和省市重点工程，设计精品叠出并屡获殊荣，一大批体现科技进步、反映时代精神的优秀建筑作品正在发挥较强的经济效益和社会效益，深得社会各界的广泛好评与赞誉。 二、招聘岗位、人数、资格条件 招聘岗位 职数 学历要求 限定院校 备注 建筑设计 6 本科及以上 清华大学、同济大学、浙江大学、天津大学、东南大学、重庆大学、哈尔滨工业大学、华南理工大学、西安建筑科技大学、湖南大学、南京大学、华中科技大学、浙江工业大学以及留学归国人员。 建筑专业要求本科为建筑学；结构专业要求本科为建筑工程或工业与民用建筑。其他岗位为相关专业。 规划设计 2 本科及以上 结构工程 5 硕士及以上 清华大学、浙江大学、同济大学、哈尔滨工业大学、东南大学、天津大学、湖南大学、重庆大学。 岩土工程 1 给排水设计 2 本科及以上 “211”、“985”院校。 暖通设计 2 本科及以上 “211”、“985”院校。 电气设计 1 本科及以上 浙江大学、同济大学、重庆大学、东南大学、哈尔滨工业大学、华中科技大学、上海交通大学、西安交通大学、天津大学。 建筑智能化 1 三、招聘程序及考录办法 （一） 发布公告 在浙江省人事考试网（）、浙江省人事编制网（）、浙江省建筑设计研究院网站（）上发布《招考公告》。 （二）报名方法（本次考试报名全部采用网络报名的方式进行，不设现场报名。） ■ 报名和资格初审均在浙江人事考试网（）上平台进行，报考人员可于10月20日前上网查询资格初审结果。 时间：2009年10月15日 9：00－10月19日下午16：00 ■ 上传照片 初审通过的考生上传本人电子照片（照片为本人近照，免冠、正面证件照，jpg格式，照片为20k以内，大小不大于128×180像数，不小于80×110像数），并等待照片审核。 时间：2009年10月15日－10月21日16：00 ■ 网上缴费及确认 通过网上初审和照片审核的报考人员可在上述网址办理网上缴费及报名确认。逾期不办理缴费和确认手续的，视作放弃报名资格。 时间：2009年10月15日－10月21日24：00 ■ 准考证打印。 已确认人员务必在指定时间登陆上述网址下载打印准考证。 时间：2009年10月29日—10月31日 ■ 报名人数不足招考指标数3倍的岗位，将酌情核减或取消招考指标。 （三）笔试（初试委托浙江省人事考试中心统一组织考试，复试由我院自行组织实施） 初试时间：11月1日（时间、地点等具体事宜详见准考证，参加考试时，必须同时携带准考证和身份证原件。）。 初试科目为：《申论》、《综合基础知识》。 初试结束后，从高分到低分按照一定比例确定参加复试人员。具体地点及时间及其他情况另行通知（关注浙江省建筑设计研究院网站 “最新消息”）。 （四）面试（面试由我院自行组织实施） 复试结束后，以复试成绩高低，按照与招聘岗位数1：5的比例确定面试人员。 面试总成绩100分，面试成绩合格线为60分。 面试结束后，按复试成绩占40%、面试成绩占60%的办法计算综合成绩，从高分到低分排名，按照与招聘岗位数1：1的比例确定入围考核人员。面试人员和入围考核人员数若不足与招聘岗位数相应比例的岗位或因实际需要，经院领导集体讨论，可酌减招考指标。 （五）体检、考核 体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。 对体检合格者进行思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的考核。考核结果作为是否聘用的依据。应届毕业生如被拟定为录用对象，但不能按期完成学业、取得毕业证书和学位证书的，取消录用资格。 体检和考核环节中如有不合格者，在入围人员中依次递补。 （六）公示 对拟聘用人员在浙江省建筑设计研究院网站（）公示7天。公示结束后，按有关规定办理相关录用手续。 （四）联系方式 联系地址：浙江省杭州市安吉路18号省院人事部 联系人：郑碧峰 邮编：310006 联系电话：；85154055 传真： 对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将视情取消考试和应聘资格。对已聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。 浙江省建筑设计研究院 二〇〇九年十月十日

2023年浙江公务员考试成绩查询入口已开通，高顿公考同步浙江人事考试中心开通2023年浙江公务员成绩查询入口，方便广大考生查询成绩！

一、成绩查询

1月18日15时起，报考人员可登录“浙江省公务员考试录用网”、“长三角公务员考录一体化平台”网站查询笔试成绩和报考职位的排名情况。其中，乡镇(街道)机关面向服务基层项目人员职位和优秀村干部职位报考人员的笔试成绩为原始成绩(未含加分项)。报考有关市、县(市、区)公开选调职位的，考试成绩由各市以适当方式通知报考人员。

二、分数线划定

经研究，全省公务员四级联考综合类职位的笔试合格分数线按公共科目两科总分100分(其中少数民族职位按95分)划定;基层类职位的笔试合格分数线按公共科目两科总分100分(其中少数民族职位按95分，含公告规定加分)划定;行政执法类职位(不含公安机关执法勤务类职位)的笔试合格分数线按公共科目两科总分100分划定;公安机关执法勤务类职位按公共科目及公安专业知识三个科目合成百分制总分50分(其中少数民族职位按45分)划定;乡镇(街道)机关面向优秀村干部职位的笔试合格分数线按公共科目两科总分95分(含公告规定加分)划定;省市级机关面向基层公开遴选优秀公务员的笔试合格分数线为50分;县级以上机关单位公开选调公务员的笔试合格分数线为50分。点击领取资料

为加强全省公安机关交通管理基层一线人民警察队伍建设，经研究，决定组织实施2006年全省公安机关考试录用交通管理人民警察工作。现将有关事项公告如下： 一、招考计划 2006年全省公安机关共计划招考交通管理人民警察 1000名。招考计划详见附件，或于5月26日起登录下列网站查询： 浙江人事编制网（） 浙江省公安厅门户网站（） 浙江人事考试网（www. ）。 二、招考范围、对象和条件 一招考的范围和对象： 招考的范围和对象详见各地招考简章，户籍以2006年6月4日的户口所在地为准。 中小学教师报考，本人须在面试前书面报告所在学校，取得公务员录用通知书后，原则上在2006年暑假期间办理录用手续。委培生报考须征得委托培养单位同意。 通过自学考试、成人教育、电视大学等非全日制普通高校学历考试的人员，在2006年6月4日前取得学历证书的可按社会其他人员报考。 现役军人，公务员和参照、依照公务员制度管理的人员不得报考。 二报考条件: 报考人员除应具备《中华人民共和国公务员法》和《中华人民共和国人民警察法》规定的基本条件外，还须符合以下条件： 1.具有国家承认的大专以上学历，专业不限； 2.男性，年龄为18周岁至28周岁（1978年6月1日至1988年 5月31日期间出生）； 3.身体健康，符合人事部、公安部公布的《公安机关录用人民警察体检项目和标准》（人发〔2001〕74号）；身高米以上，两眼*视力均在以上； 4.体能测评总分达到180分以上（按《浙江省公安机关录用人民警察体能测评评分标准》）； 5.心理测评达标。 三、报名办法 采取网络报名。 一注册并报名 时间：2006年5月31日--6月4日 网址：http:// （浙江人事编制网公安交警招考专栏） 报考人员上网报名，并选择设区的市参加考试。在资格初审通过前，可以更改报考的职位和参加考试地点。 二资格初审 时间：5月31日--6月6日。 工作人员在报考人员报名起2天内完成资格初审工作，对未通过初审的，将说明理由。报考人员可上网查询初审结果，通过初审的可得到报名序号，未通过初审者，可在报名截止日前选择符合条件的职位再次报名。 三网上缴费及确认 时间：2006年6月7日--9日。 已通过初审的报考人员登录浙江人事考试网（）进行网上报名确认。具体程序为： 1.考生登录浙江人事考试网（），按照系统提示进行操作； 2.考生上传本人的电子照片（2004年以后拍摄的免冠、正面证件照，jpg格式，大小为200×250像素左右，不大于300×375像素，不小于100×125像素），上传照片截止时间为6月9日18：00； 3.工作人员对上传的照片在半个工作日内完成审核，考生可上网查询审核结果； 4.上传照片审核通过之后，考生可进行网上支付考试费用。 贫困家庭的报考人员将本人身份证及县（市、区）级民政部门出具的特困证明或低保证复印件传真至省人事考试中心，经审核通过后，免除其考试考务费用。传真号码：。 逾期不办理缴费和确认手续的，视作放弃报考资格。 四下载打印准考证 时间：2006年6月19日--23日。 已确认人员登录浙江人事考试网（）下载打印准考证。 五注意事项 1.报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名；报名与考试使用的身份证必须一致。 2.报名序号是报考人员报名确认的重要依据，请妥善保管。 3.报考人员应对在网上提交的信息和资料负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录用资格。 报名人数不足招考计划数3倍的职位，可酌情核减招考计划。 四、笔试科目、时间和地点 笔试科目为《行政职业能力测验》和《心理测评》2门。 《行政职业能力测验》满分为100分，由省统一划定最低录用控制分数线。 《心理测评》为书面答卷形式，采用公安部《公安民警职业心理能力选拔题本》和测评标准，不折合分数，仅判定达标与否，不达标者不能参加面试。 笔试时间：2006年6月24日上午。报考人员应按照准考证规定的时间地点携准考证和身份证参加考试。 自6月30日起，考生可到公安交警招考专栏和浙江人事考试网查询笔试成绩及职位排名。各地人事、公安部门在《行政职业能力测验》分数上线且心理测评达标人员中，根据招考计划数和笔试成绩从高分到低分按1：3的比例确定面试人员，不足1：3的职位按照实际上线人数确定面试对象。 五、体能测评和面试 面试时间全省统一为7月8日至9日。面试由各地人事、公安部门组织。面试成绩满分为100分，合格分为60分。 面试前，参加面试的人员按各地规定的时间、地点参加体能测评及资格复审， 2006年全日制普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）、本人身份证，社会其他人员应提供本人身份证、户口簿、学历证书等相关证件（证明）原件及复印件。证件（证明）不全或者所提供的证件（证明）与个人网上填报内容不符者、体能测评不合格者，均取消面试资格，面试人员不再递补。 六、体检 面试结束后，各地人事、公安部门按报考人员《行政职业能力测验》成绩乘以50％，加上面试成绩乘以50%合成总成绩，根据总成绩从高分到低分，按招考计划数的1：比例确定体检对象。不参加体检者，视作放弃录用资格。 七、考察、录用 考察根据《招收人民警察考核实施办法》（浙人干〔1995〕82号）、《浙江省公安机关人民警察录用办法》（浙人干[1998]21号）有关规定执行。 考察合格后，拟录用人员名单在公安交警招考专栏公示5天，公示无异议的发放《公务员录用通知书》，并按程序办理录用手续。新录用人员均安排到基层一线执勤中队工作。 在办理录用手续前，被发现不符合报考或录用资格条件者，取消录用资格。 报考人员在接到录用通知书后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者，取消录用资格。普通高校应届毕业生凭毕业证书办理录用手续，不能按时毕业并取得学历证书的，取消录用资格。 因体检、考察不合格或拟录用人员放弃录用资格致使录用人员达不到招考计划的，在各市办理录用审批手续前，可在该职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。 政策咨询电话：（省人事厅公务员管理处）（省公安厅政治部干部处），各市政策咨询电话可在省人事编制网公安交警招考专栏查询。附件： 2006年全省公安机关交通管理人民警察招考计划一览表 二ОО六年五月二十五日

1 不确定具体时间2 因为浙江省考体检后的考察名单需要经过多个环节的审核和筛选，所以具体时间无法确定3 一般来说，考察名单出炉前会有通知，建议考生耐心等待。同时，可以通过官方网站或招聘单位了解相关信息。