菏泽人事考试网资格证书

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》(鲁人社发〔2015〕6号)和《关于事业单位补充工作人员实行公开招聘的意见》(菏人发〔2007〕39号)等有关规定，按照曹县事业单位2017年公开招聘计划和工作需要，现将部分事业单位公开招聘初级岗位工作人员有关事项公告如下：

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

(四)年龄应在40周岁以下(1976年2月13日以后出生);

(五)招聘岗位要求的其他资格条件。

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,以及法律规定不得聘用的其他情形人员，不得应聘;在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘,也不能用已取得学历学位应聘;现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不能应聘。应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系的岗位。

根据国家和省有关规定，由我省统一组织招募和选派的菏泽市生源或者在菏泽市服务的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员(以下简称服务基层项目人员)，服务满2年、考核合格，3年内(指2013年、2014年、2015年招募和选派人员，含2015年续聘的大学生村官)应聘的，实行定向招聘。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。

全日制普通高等院校本科及以上学历的大学生退役士兵，在部队服役满2年以上，2016年底以前退出现役并且符合我县兵役机关接收安置条件的可以应聘大学生退役士兵定向岗位。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。

已在我县机关事业单位就业的正式工作人员，不得报考。

二、招聘岗位及招聘计划

具体招聘单位、招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1。

三、招聘方式

本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行。

四、报名时间和方式

(一)个人报名。

本次招聘采取统一时间、网上报名、网上缴费、现场认定的方式进行。

报名时间：2017年2月13日9:00--2月16日16:00

查询时间：2017年2月14日9:00--2月18日16:00

报名网址：(菏泽人事考试网)。

每人限报一个岗位，报考人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。报名资格一经初审通过后，不能更改。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

(二)资格初审。

审查时间：2017年2月13日9:00-2月17日16:00。工作人员根据报考人员提交的信息资料，及时进行资格初审。对具备报名资格并符合报考条件的初审通过;对不符合应聘条件而未通过初审的人员，说明理由;对提交材料不全的，注明缺失内容。

(三)网上缴费。缴费时间：2017年2月14日9:00-2月18日16:00。通过资格初审的人员(通过资格初审的标志是“信息审核通过!”)，要在规定时间内登录菏泽人事考试网进行网上缴费。报考人员网上缴费须通过银联在线支付，报考人员缴费后要立即登录报名网站查询缴费情况(缴费成功考生的缴费状态标志是 “交费成功!报名完成!”)。如考生已完成网上银行缴费但从报名网站查询的缴费状态仍为“未缴费”的，考生应在2月18日16:00前及时与市人事考试中心联系(电话：)。逾期不办理网上缴费手续的，视作自动放弃。缴费成功后，下载打印《事业单位公开招聘报名登记表》(请妥善保存，以备进入面试资格审查时用)，并于3月16日-3月19日14:30前登录该网站打印准考证。

考务费收取参照公务员考务费收取标准每人每科40元。

拟享受减免考务费的报考人员，不实行网上缴费，审核通过后，须于2017年2月15日-2月16日 (9:00-11:30, 14:30-17:00)到曹县人力资源和社会保障局办公楼403室(曹县人事考试中心)办理现场确认手续。确认时，报考人员可凭家庭所在县区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件及复印件)、报考人员家庭所在地扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)或出具省人力资源和社会保障厅(或原省人事厅)、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》(原件及复印件)，免收笔试考务费。其面试费、体检费等其他相关费用由应聘人员承担。

(四)招聘计划核减及其他。对最终确定的应聘人数达不到招聘计划人数3倍的招考职位，计划聘用1人的，原则上取消聘用计划;计划聘用2人以上的，按1：3的比例相应核减招聘计划。县直其他各专业类、定向岗位取消或核减招聘计划增加到县直事业单位综合管理1岗位中，庄寨镇综合执法大队综合管理D岗位取消或核减的计划增加到庄寨镇综合执法大队综合管理A岗位中。乡镇卫生院医学检验、麻醉学核减的招聘计划增加到乡镇临床医学A岗位，医学影像、药学、中医学、口腔医学、中西医结合、乡镇临床医学C岗位核减的招聘计划增加到乡镇临床医学B岗位。

取消或核减计划的职位报名结束后在曹县人力资源和社会保障局网站()予以公布。

五、资格审查

进入面试范围的应聘人员，需按招聘岗位要求，向招聘小组提交本人相关证明材料和《事业单位公开招聘报名登记表》及1寸近期同底版免冠照片3张。相关证明材料主要包括：2017届全日制普通高校应届毕业生报考的，提交身份证、就业报到证(或学校核发的就业推荐表，并能够正常毕业);其他人员报考的，提交国家承认的学历学位证书(须在2017年2月13日之前取得)、身份证、报到证、资格证书原件及复印件;报考定向招聘岗位的服务基层项目人员，还需提供相关服务基层项目的证明材料;在职人员报考的，提交有用人权限部门或单位出具的同意报考介绍信。

大学生退役士兵除根据岗位要求提交相关证明材料外，还需提供退伍证书的原件、复印件。

六、考试内容和方法

考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。

(一)笔试

笔试根据专业不同分为综合、卫生两大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作;卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

笔试时间：2017年3月19日

综合类 上午 9:00—11:30

卫生类 下午 14:00—16:30

笔试地点：见准考证。

(二)面试

面试采用结构化面试方法，主要测评应聘人员从事相关工作必需的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等方面的素质和能力。面试时间10分钟。

面试采用百分制计分。

面试成绩由面试考官当场评判，采取每个测评要素合计综合计算平均成绩的办法确定报考人员面试成绩。面试成绩在面试结束后向报考人员宣布。

面试由曹县人力资源和社会保障局结合事业单位主管部门组织实施。面试人选根据招聘岗位和招聘人数按照笔试成绩由高分到低分按比例依次确定，并在曹县人力资源和社会保障局网站上公布。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。达不到招聘比例的，按实有合格人数确定。

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考察范围人选。为保证新进人员基本素质，面试设定合格分数线，面试最低合格分数线统一按70 分掌握(含70分)。达到合格分数线的进入考察范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩高者优先、学历层次高者优先、应届毕业生优先的办法确定考察体检人选。

按照物价部门核定的标准，面试考务费每人70元。面试时间另行通知。

七、考察体检

1、考察

根据考试总成绩，按1：的比例确定进入考察范围人选。考察等额进行，考察不合格的由高分到低分依次等额递补。考察工作由曹县招聘事业单位工作人员领导小组组织进行。主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，同时复核其报考资格和应回避情况。考察结果分为合格、不合格两个等次。考察工作结束后，由考察组写出考察报告，签署意见，报县人力资源和社会保障局审查备案。

2、体检

对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准参照原省人事厅、省卫生厅《转发人事部、卫生部关于印发公务员录用体检通用标准(试行)的通知》的有关规定执行。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。体检费用由应聘人员承担。

对考察、体检不合格造成的应聘人员空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

八、公示、聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在曹县人力资源和社会保障局网站公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满无异议的拟聘用人员，符合聘用条件的，由县人力资源和社会保障局发放《事业单位招聘人员通知书》，凭《事业单位招聘人员通知书》办理相关手续。聘用人员备案后，聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系，在曹县最低服务年限5年。并按规定办理档案关系、户籍迁移、毕业生派遣等相关手续。聘用人员享受事业单位工资福利、有关保险待遇等。

聘用人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

九、其他

本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

报考政策咨询电话： (曹县人事考试中心)

(曹县卫计局)

报名技术咨询电话：(菏泽市人事考试中心)

附件：1、2017年曹县公开招聘县直、卫生事业单位工作人员岗位计划表.xls

2、曹县2017公开招聘县直事业、卫生事业单位人员应聘须知.doc

曹县招聘事业单位工作人员领导小组

2017年1月25日

【 #教师招聘# 导语】2020年山东菏泽市直机关幼儿园公开招聘工作人员简章已发布，报名时间：2020年7月20日9:00至7月22日16:00。 现将招聘公告原文发布如下： 根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》（鲁人社发〔2015〕6号）和《关于事业单位补充工作人员实行公开招聘的意见》（菏人发〔2007〕39号）等有关规定，按照市属事业单位2020年公开招聘计划和工作需要，经市级事业单位公开招聘主管部门同意，现将菏泽市直机关幼儿园公开招聘工作人员有关事项公告如下： 一、应聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍； （二）遵守宪法和法律； （三）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件； （四）具有招聘岗位要求的专业、学历、技能条件； （五）年龄在30周岁以下（1990年7月10日以后出生），研究生学历人员放宽至35周岁以下（1985年7月10日以后出生）; （六）根据人社部发〔2020〕24号文件规定，对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得教师资格。先上岗的高校毕业生在1年试用期内未取得相应教师资格的，应当依法解除聘用合同； （七）具备招聘岗位所需的其他条件。 曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。 我市在编在职人员应聘，须辞职或解除聘用合同6个月以上；其他在职人员应聘，须经有用人权限部门或单位同意。定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。已与用人单位签订就业协议的2020年应届毕业生，应聘前与签约单位解除协议或经签约单位同意，可以应聘。 应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中应回避情形的岗位。 二、招聘岗位及具体要求 招聘岗位及具体要求，详见《2020年菏泽市直机关幼儿园公开招聘工作人员岗位统计表》（附件1）。 三、网上报名、资格初审和网上缴费 （一）网上报名 报名时间：2020年7月20日9:00至7月22日16:00。 查询时间：2020年7月20日11:00至7月23日16:00。 报名网址：(菏泽人事考试网) 每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。报名信息一经招聘单位资格初审通过后，不能更改。对应聘人员的资格审查将贯穿招聘工作的全过程，经审查不具备报考条件的，取消其应聘资格。应聘人员在应聘期间的表现，将作为考察的重要内容之一。 网上报名结束后，对应聘人数达不到规定开考比例（1:3）的招聘岗位，经市直机关幼儿园公开招聘工作领导小组批准取消、核减或调整岗位招聘计划，被取消招聘岗位的报考人员，可在规定时间内改报其他岗位。具体调整办法由市直机关幼儿园公开招聘工作领导小组确定。 （二）资格初审 初审时间：2020年7月20日11:00至7月23日16:00。 招聘单位主管部门指定专人负责资格初审工作(节假日不休息)，及时查看网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料，及时进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的初审通过；对不符合应聘条件而未通过初审的人员，说明理由；对提交材料不全的，注明缺失内容。 （三）网上缴费 缴费时间：2020年7月21日9:00至7月24日16:00。 笔试考务费收取参照公务员考务费标准每人每科40元。 通过资格初审的人员(通过资格初审的标志是“信息审核通过！”)，要在规定时间内登录菏泽人事考试网进行网上缴费。缴费后要立即登录报名网站查询缴费情况(缴费成功考生的缴费状态标志是“交费成功！报名完成！”)。如考生已完成网上缴费但从报名网站查询的缴费状态仍为“未缴费”的，考生应在7月24日16:00前及时与市政府办公室联系(电话：)。逾期不办理网上缴费手续的，视作自动放弃。 （四）打印笔试准考证、《报名登记表》和《诚信书》 通过网上资格初审并缴费成功的报名人员，下载打印《2020年菏泽市直机关幼儿园公开招聘报名登记表》(A4纸正反页打印，请妥善保存，面试前现场资格审查时使用)和《诚信书》。 参加考试前，登录报名系统打印笔试准考证，打印时间为：7月30日09:00至8月2日9:30。 拟享受减免考务费用的应聘人员，不实行网上缴费，招聘单位资格初审通过后，须于2020年7月23日(09:00-12:00,14:30-15:30)到市政府办公室（菏泽市牡丹区中华路1009号市政府小楼313室）办理现场确认和减免手续。确认时，应聘人员可凭家庭所在县区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件及复印件)、应聘人员家庭所在地扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)或出具省人力资源和社会保障厅(或原省人事厅)、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》(原件及复印件)，免收笔试考务费，其面试费、体检费等其他相关费用由招聘单位承担。 （五）现场资格审查 进入面试的应聘人员要进行现场资格审查，需按招聘岗位要求，向事业单位提交本人相关证明材料。本次市直机关幼儿园公开招聘工作人员的资格审查，贯穿招聘工作的全过程，一经发现应聘人员不符合招聘要求，取消应聘资格。 现场资格审查需提交的材料包括： ①《2020年菏泽市直机关幼儿园公开招聘工作人员报名登记表》（报名网站打印，本人手写签字）。 ②本人手写签字的《2020年菏泽市直机关幼儿园公开招聘诚信书》（见附件3）。 ③有效期内的第二代身份证原件及复印件。 ④2020届全日制普通高等院校毕业生需提交学信网查询学籍网页打印件（教育部学籍在线验证报告），须于2020年8月31日前提交国家承认的学历证书、学位证书原件，如未按时提交证书取消应聘资格；其他人员应聘的，需提交国家承认的学历学位证书，学信网查询毕业证书二维码网页打印件（教育部学历证书电子注册备案表）；研究生学历毕业生需要同时提交本人本科阶段的学历学位证书;留学回国人员应聘报名的，需同时出具国家教育留学服务中心的学历认证材料。 ⑤幼儿教师资格证及《中国教师资格网》的查询网页打印件，若尚未取得幼儿教师资格证书，高校毕业生须符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求。 ⑥普通话二级乙等以上资格证及《全国普通话培训测试信息资源网》的查询网页打印件。 ⑦国家统招全日制高等院校毕业生需提交报到证；2020年应届毕业生需提交加盖毕业学校公章的《毕业生就业推荐表》，须于2020年8月31日前提交报到证原件，如未按时提供，取消应聘资格。 上述材料中③④⑤⑥⑦均须提交原件和一份复印件，报考会计岗位的不须提供⑤⑥，复印件与①②原件按顺序装订，另须提交1寸彩色与《报名登记表》同底版的免冠照片2张（背面备注上姓名）。 定向、委培毕业生应聘，还需提交定向、委培单位同意应聘证明；已与用人单位签订就业协议的2020年应届毕业生应聘，还需提交签约单位同意应聘证明或解除协议证明；我市在编在职人员应聘，还需提交用人权限部门签字盖章已满6个月的辞职或解聘合同；其他在职人员应聘，还需提交用人权限部门或单位同意应聘证明。 根据物价部门核定的标准，面试考务费每人70元。 现场资格审查时应聘人员应佩戴口罩，出示有效期内的第二代身份证、山东省电子健康通行码等证件，并主动接受体温检测。体温检测正常（未超过℃），且持有山东省电子健康通行码（绿码）的应聘人员方可进入报名地点。持非绿码的应聘人员，须提供报名前7天内我省检测机构检测后的新冠病毒核酸检测阴性证明（此部分考生须转移至隔离室，并在做好个人防护的情况下报名）。无法提供健康证明的，以及经现场卫生防疫人员确认未排除新冠肺炎及身体不适的应聘人员，不得进入报名地点。 如应聘人员未按规定时间参加现场资格审查，视为自动放弃本次应聘资格，逾期不再补办。对因应聘人员填报信息有误，报名材料不齐或不符合要求影响报名的，后果由应聘人员自负。对恶意提交报名信息，扰乱报名秩序，伪造证件或证明材料取考试资格的，一经查实，取消其本次应聘资格。 四、考试内容和方法 考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。 （一）笔试 笔试时间：2020年8月2日上午9:00-11:30。 笔试地点：见笔试准考证。 教师岗位笔试分为教育公共知识和学科专业知识两部分。其中教育公共知识考试内容包括教育法律法规、时政方针、教育学与教育心理学、新课程基本理论、教材教法、教师职业道德等，采用百分制计分，占笔试成绩的30%。学科专业知识考试内容为所报学科必须掌握的专业知识，占笔试成绩的70%。 会计岗位笔试分为综合基础知识和专业基础知识两部分。其中综合基础知识考试内容包括政治、经济、法律、时事、哲学理论等，采用百分制计分，占笔试成绩的30%。专业基础知识考试内容为岗位必备专业知识，占笔试成绩的70%。 笔试成绩采取百分制，按50%折算计入总成绩。 （二）面试 笔试结束后，由市直机关幼儿园公开招聘工作领导小组根据招聘岗位和招聘计划，从笔试成绩高分到低分按1:3的比例依次确定参加面试人员。进入面试范围人员最后一名成绩相同者均进入面试。因弃权等原因造成的岗位空缺，按照笔试成绩由高分到低分依次递补。进入面试人员达不到规定比例（1:3）的，按实有人数确定。进入面试人员名单在菏泽市人民政府网站上公布。 面试设定最低合格分数线，面试合格成绩不得低于70分。面试成绩采用百分制计分，按50%折算计入总成绩。 面试公告等相关事宜请应聘人员及时关注菏泽市人民政府网站。 （三）考试成绩计算 考试结束后，按笔试与面试成绩各占50%的比例计算出应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。考试总成绩在菏泽市人民政府网站上公布。 五、考察和体检 （一）考察 根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察范围人选，组织开展考察。如最后出现2名及以上总成绩相同者，依次按面试成绩、学历层次高者、应届毕业生优先的办法确定考察人选。有考察不合格、放弃等情况的，依次递补。考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并按照干部人事档案工作有关规定，对考察对象的档案严格审核，对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。 （二）体检 对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《山东省教师资格认定体检标准》执行。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只进行1次，结果以复检结论为准。体检费用由考生承担。 应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，即为放弃。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺，按照总成绩从高到低的顺序，从报考同一岗位人员中依次等额递补，若递补人员出现总成绩相同，依次按面试成绩、学历层次高者、应届毕业生优先的办法确定考察体检人选。 六、公示和聘用 对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在菏泽市人民政府网站和菏泽市人力资源和社会保障局网站公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理聘用。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。事业单位和受聘人员按规定签订聘用合同，服务期限不低于五年，确立人事关系。在受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。先上岗的高校毕业生在1年试用期内未取得幼儿教师资格的，按规定依法解除聘用合同。 七、其他 对招聘工作中的违规违纪人员，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）进行处理。 2020年菏泽市直机关幼儿园公开招聘考试不指定笔试考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。 招聘期间疫情防控工作按照《招聘考试新冠肺炎疫情防控工作方案》执行。 其他未尽事宜以菏泽市人民政府网站公布信息为准。 特别提示： 1.市直机关幼儿园公开招聘期间的公告事项均在菏泽市人民政府网站（）上发布，报名端口在菏泽市人事考试网（），请应聘人员务必登陆准确的网站查询有关信息，以免影响报考。 2.请应聘人员近期注意做好自我健康管理，以免影响考试。凡违反我省、我市常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依法依规追究责任。 3.应聘人员在应聘期间要及时了解招聘网站发布的最新信息，并保持所留联系电话全天24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。 4.咨询电话：。 5.监督电话：。 附件年菏泽市直机关幼儿园公开招聘工作人员岗位统计表.xls 附件年菏泽市直机关幼儿园公开招聘工作人员报名登记表.docx 附件年菏泽市直机关幼儿园公开招聘工作人员诚信书.docx 附件年菏泽市直机关幼儿园公开招聘单位同意应聘证明.docx 附件年菏泽市直机关幼儿园公开招聘疫情防控注意事项.docx 附件年菏泽市直机关幼儿园公开招聘考试人员健康管理信息采集表.docx 菏泽市人民政府办公室 2020年7月10日

为加快我区教育事业健康发展，根据上级有关文件精神，结合我区实际，决定面向社会公开招聘教师41人，其中中学教师岗位9人、小学教师岗位32人。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象及条件

1、报考人员具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和高尚的职业道德，热爱教育事业，身心健康，无违法违纪记录，符合计划生育政策条件及岗位所需的专业技能、身体素质和其他资格条件。

2、年龄在40周岁以下(1974年6月16日以后出生)。

3、已取得小学及以上教师资格证的全日制大学专科学历及以上毕业生可以报考小学教师岗位;已取得初级中学及以上教师资格证书、全日制大学本科学历、具有学士及以上学位的毕业生可以报考中学教师岗位。报考音乐、体育、美术、信息技术岗位的人员，所学专业必须与招聘学科一致，报考其他学科人员，所学专业应与招聘学科相近，具备教师岗位基本条件和要求。

4、在读全日制普通高等学校非应届毕业生，现役军人，曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员以及法律规定不得聘用的其他情形的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有违反招聘纪律不满5年的人员，不得报考。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

凡已被其他单位聘用及入学前与具体单位签有定向、委培合同或毕业后已与具体单位签订就业协议的毕业生，未经聘用、定向、委培单位或签订协议单位同意，不得报考。

5、根据国家和省有关规定，菏泽市生源参加我省招募或外地生源参加菏泽市招募的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员(以下简称服务基层项目人员)，服务满2年且完成聘用合同(协议书)规定的服务期限、考核合格、3年内(指2011年、2012、2013年招募、选派和续聘的服务基层项目人员)报考的，可以报考面向服务基层项目人员的定向考录岗位，非服务基层人员不得报考该岗位。已享受优惠政策被招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。

6、岗位设置见附表。

二、报名及资格审查

报名与资格审查工作，按以下程序进行:

(一)报名

本次考试报名工作，采取统一时间、网上报名、网上缴费的方式进行。

报名时间：2015年6月16日9:00-6月19日17:00

查询时间：2015年6月17日9:00-6月21日17:00

初审时间：2015年6月16日9:00-6月20日17:00

缴费时间：2015年6月17日9:00-6月21日17:00

报名网址：：(菏泽人事考试网)

具体办法是：

(1)个人报名。报考人员登陆菏泽人事考试网，按照报名系统指示的报名流程如实填写、提交相关个人报考信息资料。每人限报一个岗位。报考人员在资格初审前多次登陆填交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经相关部门初审通过，不能更改报名信息。报考人员必须使用二代身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考者恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件取考试资格的，一经查实，取消本次报考资格且5年内不得报考。

(2)资格初审。社会事业发展局(教育工作办公室)负责资格初审工作，在报名期间选派专人查看网上报名情况，根据报考人员提交的个人信息资料，及时对报考人员进行资格初审，并在网上公布初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对不符合应聘条件而未通过初审的人员，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺失内容。

(3)网上缴费。通过资格初审的人员(通过资格初审的标志是“信息审核通过”)要在规定时间内登录报名网站进行网上缴费，缴费后要立即登录报名网站查询缴费情况(缴费成功考生的缴费状态标志是 “缴费成功!报名完成!”)。逾期不办理网上缴费手续的，视作自动放弃。如考生已完成网上银行缴费但从报名网站查询的缴费状态仍为“未缴费”的，考生应在6月21日17:00时前及时与市人事考试中心联系(电话：)。缴费成功后，下载打印《事业单位公开招聘报名登记表》(请妥善保存，以备进入面试资格审查时用)，并于6月30日-7月4日9:30登录该网站下载、打印准考证。

报名人数低于招聘计划数3倍的学科，按1：3的比例相应核减该科招聘计划。定向岗位报考人数未达到规定人数的，相应核减，核减的招聘计划增加到相应岗位。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由开发区招聘教师领导小组根据岗位计划和笔试情况确定。招聘单位笔试合格人数出现空缺的，取消招聘岗位;达不到招聘比例的，按照实有合格人数确定。

考务费收取参照公务员考务费收取标准每人每科40元。

拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保人员，不实行网上缴费，网上提交报考信息后，由本人或委托他人，携带证明材料，于6月18日—6月19日(上午8：30—11：30，下午14：30—17：30)到菏泽市广州路中学教育工作办公室203室(菏泽市广州路与丹阳东路交叉口北200米路西)办理现场确认和减免手续。应携带证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件及复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(原件及复印件)，或出具省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》(原件及复印件)。

(二)资格审查

对报考人员资格审查工作由开发区纪委、开发区劳动人事局、开发区社会事业发展局组织实施，并贯穿整个招聘工作全过程。进入面试的报考人员，在面试人员名单确定之后，需提交本人相关证明材料和《事业单位公开招聘报名登记表》、笔试准考证。相关证明材料主要包括：国家承认的学历证书、学位证书、二代身份证和户口本(或户籍迁移证明)、教师资格证、就业报到证(或学校核发的就业推荐表，并能正常就业)及有关证明材料的原件、复印件各一份，本人近期同底1寸免冠彩色照片3张及已婚考生由县级计划生育部门出具的生育情况证明。其中报考定向考录岗位者还需提供服务期满考核合格的证明材料，“三支一扶”大学生要出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》，大学生村官要出具招募合同，参加志愿服务西部计划的大学生要出具团省委认定的有关材料;在职人员还应提交有用人管理权限部门或单位出具的介绍信，对出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，经招聘单位同意，可在考察时提供。。

凡有关材料主要信息不实，影响资格审查结果的，招聘机关有权取消该报考人员参加面试的资格。

取得面试资格的人员，在规定时间内未提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备报考条件的人员，取消其面试资格。因弃权或取消资格出现的职位上的人员空缺，按笔试成绩依次递补，递补只进行一次。

根据省物价部门核定标准，面试人员应缴纳考务费70元。

三、考试。

考试分为笔试、面试。

(一)笔试

1、笔试只考一科，考试内容为公共基础知识和教学基础知识(主要包括教育学与教育心理学、教材教法、新课程基本理论、教学案例分析、教育法律法规、教师职业道德的基本要求等)两部分。

2、考试时间为7月4日 上午 9:00—11:30，考试地点见准考证。

3、笔试成绩将在菏泽经济开发区网站公布，成绩计算方法为：公共基础知识成绩×30%+教学基础知识成绩×70%。参加面试的人员从达到笔试合格分数线的报考人员中，根据招聘计划和报考岗位由高分到低分按照1:3比例确定。

(二)面试

面试采取说课的方式。说课范围：报考中学教师岗位的能力、仪态仪表、口头表达能力等几方面对其进行综合评分，满分为100分。按照每个测评要素去掉一个分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定应试人员面试成绩。

面试时间及地点请及时查阅菏泽经济开发区网站。

取得面试资格人员如不能按时到达面试地点视为自动放弃其面试资格。

(三)总成绩计算办法

考试结束后，按笔试成绩与面试成绩各占一定比例计算出报考人员考试总成绩。

按以下公式百分制计算考试总成绩：笔试成绩×50% +面试成绩×50%

笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。考试总成绩在菏泽经济开发区网站公布。

同一个招聘计划如出现2名及以上考试总成绩同分者，采取按考生笔试成绩由高分到低分的办法，确定考察人选。拟确定为考察人员的面试成绩不得低于60分。

四、考察和体检

1、依照考试总成绩，根据招聘岗位，由高分到低分按招聘人数1:1的比例，确定进入考察范围人选，由社会事业发展局(教育工作办公室)组织对考察人选的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其应聘资格和应回避情况进行复查。考察结果分为合格、不合格两个等次。考察工作结束后，由社会事业发展局(教育工作办公室)写出考察报告，签署意见，报开发区劳动人事局审查备案。对考察合格的人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检标准和项目按照《山东省教师资格认定体检标准及操作规程》的有关规定执行。体检费用由报考人员承担。

2、应聘人员未按照规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。应聘人员按照规定需要复检的，不在原体检医院进行。复检只进行一次，结果以复检结论为准。

3、对体检合格人员档案材料及有关证件进行审核。

4、因放弃考察、体检资格或者考察、体检不合格等原因造成的招聘岗位空缺，不予递补。

五、聘用

根据考试、考察和体检结果，按招聘岗位1：1的比例从高分到低分依次确定拟聘用人员，并在菏泽经济开发区网站公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议的拟聘用人员，经区劳动人事局批准，由聘用单位填写《事业单位聘用人员登记表》和《事业单位聘用人员情况汇总表》，报区劳动人事局审核备案。符合招聘条件和程序规定的，由区劳动人事局发放《事业单位招聘人员聘用通知书》，双方按规定签订聘用合同，确立人事关系，在应聘岗位上最低服务年限为5年。并按规定办理档案关系、户籍迁移、毕业生派遣等相关手续。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

六、监督检查

开发区纪委对全过程进行监督。对在公开招聘过程中弄虚作假、徇私舞弊的，严肃查处，坚决纠正;对违反公开招聘纪律的应聘人员违纪违规行为的处理，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)处理。对违反公开招聘纪律的工作人员违纪违规行为的处理，依据《行政机关公务员处分条例》(中华人民共和国国务院令495号)、《事业单位工作人员处分暂行条例》(中华人民共和国人力资源和社会保障部监察部令18号)等规定给予处理;涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。

七、本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

八、本招考简章由开发区社会事业发展局、开发区劳动人事局负责解释。

咨询电话： 5961762

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2015年度菏泽市开发区教师招聘计划统计表.xls

开发区劳动人事局

开发区社会事业发展局

2015年5月29日