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盏中柳色浅
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染冬

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1分钟前发布 -【遵义市汇川区人事考试】https://www.shrsks.org/ask 09月20日讯:

遵义市汇川区劳动局(现遵义市汇川区人力资源和社会保障局)各科室电话:

社保服务大厅:28662688、28662667、28662678

社保卡:28662702、28662706

养老保险:28662692、28662625

医疗保险:28662694、28662684、28662626

工伤保险:28662687、28662626

劳动维权、劳动争议仲裁:28662620、28662612

人事考试:23163875

高校毕业生报到、档案咨询:23163887

扩展资料

遵义市市人力资源和社会保障局设13个内设机构及相关职责:

1、办公室

负责局机关文电、会务、机要、档案、信息化建设、政务公开、保密、计划生育、社会治安综合治理和后勤保障等机关日常运转工作。

2、政策法规和综合规划科

宣传贯彻人力资源和社会保障方针政策、法律法规;组织开展人力资源和社会保障政策研究工作;承担机关规范性文件的合法性审核,办理规范性文件备案工作;负责相关行政复议及行政应诉工作;承担全市人力资源和社会保障系统数据统计和信息化建设规划工作。

3、公务员管理科(干部调配科、市表彰奖励办公室)

负责公务员行为规范、职业道德和能力建设,实施公务员职位分类标准和管理办法,依法对公务员实施监督管理;拟定公务员培训规划和年度计划并组织实施;按规定承办市直机关、事业单位和中央、省在遵有关单位人员调配事宜;负责公务员综合管理表彰工作;承办市政府管理领导人员的行政任免事项。

4、财务和基金监督科

编制本部门预决算;负责机关及所属单位的财务会计制度建设、资金资产管理与监督。对全市社会保险基金、就业再就业基金及其他资金进行监督管理;依法监督全市社会保险及其补充保险基金征缴、管理和运营,并组织查处市内重大案件;承担市社会保障监督委员会办公室的日常工作。

5、职业能力建设和劳动关系科

拟定城乡劳动者职业培训规划并组织实施;监督管理全市技工学校及职业培训机构,指导师资队伍和教材建设;负责指导、协调全市职业技能鉴定工作。贯彻落实国家劳动关系和农民工工作政策;拟定劳动合同和集体合同制度实施意见。

6、军队转业干部安置科(遵义市军队转业干部安置工作领导小组办公室)

拟定军队转业干部安置、培训计划;负责转业军官的接收、安置工作;负责协调有关部门做好转业军官随军调(迁)家属的安置工作;配合做好市内企业军队转业干部解困和稳定;承担自主择业军队转业干部管理服务工作;承办市军队转业干部安置工作领导小组的具体工作。

7、专业技术人员管理科(市外国专家局)

拟定专业技术人员管理和继续教育工作规划及年度计划;负责职称评审及管理工作,推行和强化执业资格制度和资格考试制度,承办深化职称制度改革事宜;负责专业技术职务评审委员会的组建及相关工作。

8、工资福利科

管理市直机关事业单位工资总额,承办市直机关、事业单位工资政策实施和工资统发工作;指导全市机关、事业单位工资总额管理工作;贯彻执行机关、事业单位津贴、补贴制度;协调市直机关、事业单位退休人员的管理服务工作。

9、养老保险科(失业保险科)

拟定全市机关企事业单位基本养老保险、补充养老保险、失业保险工作实施意见并监督实施;拟定全市养老保险、失业保险基金管理办法;拟定养老保险、失业保险基金预测预警制度;办理全市提前退休手续及本级企业职工退休审批手续。

10、医疗保险科(工伤保险科)

拟定全市医疗保险、生育保险、工伤保险工作实施意见并监督实施;负责全市医疗保险和生育保险定点医疗机构、药店的监督管理;完善全市工伤预防、认定和康复管理工作机制;组织拟定全市工伤保险基金管理办法和定点医疗机构、药店、康复机构、残疾辅助器具安装机构的资格标准。

11、人才工作科

承担政府人才工作综合管理工作,协调配合相关单位拟定人才发展中长期规划和年度工作计划;组织实施“15851”人才工程,会同有关部门制定高层次人才、高技能人才、农村使用人才选拔培养计划和激励政策,并组织培训工作。

12、人事教育科

承担局机关和所属单位机构编制、网上名称管理、干部人事和职工教育培训、绩效评价等工作;承担离退休干部管理工作;负责局机关基层党建工作,对接纪检监察工作。 13、劳动监察科

负责宣传贯彻劳动保障法律、法规,督促用人单位贯彻执行;依法纠正违反劳动保障法律、法规的行为;负责指导全市“治欠保支”工作的开展;配合重大劳动违法案件和突发事件的处理;协调跨区域劳动者维权工作。

参考资料来源:遵义市人力资源和社会保障局官网--办公电话

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月明千

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您好,中公教育为您服务。

遵义市汇川区公开考试招聘事业单位人员简章

报名与资格初审:(1)报名时间从2014年8月1日至8月5日止(早上9:00—12:00,下午13:30—17:00)。(2)报名地点汇川区人才交流中心(汇川体育馆对面汇川区人力资源市场内)。

笔试考试形式为闭卷考试。笔试时间为2014年8月16日上午9:00—11:30,具体考试地点见准考证。140301-140302、140340-140341职位笔试内容为公共基础知识,卷面分为150分。公共基础知识的范围主要包括:政治理论与政策、法律基础知识、事业单位基础知识、职业道德、科技常识、人文历史常识、时事政治、公文处理等基础知识和写作。140303-140339职位笔试内容由公共基础知识和专业知识两部分组成,卷面分为150分。其中公共基础知识占30%,专业知识占70%。公共基础知识的范围主要包括:政治理论与政策、法律基础知识、事业单位基础知识、职业道德、科技常识、人文历史常识等方面的基础知识和写作;专业知识的范围主要包括:本行业主要法律法规及从事本岗位工作必须掌握的专业基础知识。

如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

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风长无从剪

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【 #三支一扶# 导语】2019年贵州遵义考区三支一扶人员面试公告现已发布,为了方便广大考生及时准备面试事宜,下面 三支一扶考试频道为您实时做出的更新。 2019年贵州遵义考区三支一扶人员面试公告 根据《2019年贵州省招募“三支一扶”人员简章》有关规定,为做好2019年贵州省招募“三支一扶”人员遵义考区面试工作,现将有关事项公告如下。 一、面试时间和地点 面试时间:2019年7月20日上午8:30开始 面试地点:遵义市第五中学(汇川区武汉路奥特莱斯旁) 二、面试对象 贵州省人力资源和社会保障网发布的《2019年贵州省招募“三支一扶”人员面试公告》中的面试人员。 三、面试准考证领取 进入面试考生请携带本人身份证于2019年7月18日-7月19日到遵义市人力资源和社会保障局(遵义市汇川区广州路253号)四楼410室领取,领证时间为:上午9:00-12:00,下午14:00-17:30。逾期未领取面试准考证的责任自负。面试准考证必须本人领取,不能代领。 四、有关事宜 (一)面试采取结构化面试方式进行,试题总分值为100分,考生最终面试成绩低于60分的取消招募资格。 (二)未参加面试或未取得有效面试成绩的考生取消招募资格。 (三)面试当日上午7∶30,面试考生须同时持本人面试准考证和有效身份证原件进入候考室。证件与本人不符或证件不全的,不得进入候考室,取消面试资格。8:10仍未到达指定候考室的考生,视为自动弃权,不得进入候考室,取消面试资格,责任自负。 面试考生务必认真仔细查看并熟记本人面试时间,务必在面试前到考点查看,安排好食宿,注意时间安排、乘车路线,提前做好面试准备。 (四)面试成绩所占比例、折算办法按《2019年贵州省招募“三支一扶”人员简章》规定执行 五、2019年贵州省招募“三支一扶”人员相关信息将在贵州人力资源社会保障网、贵州人事考试信息网上公布,请考生密切留意网站信息。因考生未阅而引起的后果由考生自负。 咨询电话: (遵义市就业局高校毕业生就业指导科) 监督电话: (遵义市人力资源和社会保障局人教科)

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负辞

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网站名称: 遵义市汇川区人事劳动和社会保障局 网站地址: 办公地址: 遵义市汇川区汇川大道 (邮编:563001) 电话传真: 单位简介: 贵州省遵义市汇川区人事劳动和社会保障局

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