深泽县人事考试招聘

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您好！您可以登陆河北人事考试网查看最新招聘公告！以下是2014年石家庄事业单位招聘具体安排！

一、招聘原则招聘工作坚持德才兼备的用人标准和公开、公平、竞争、择优的原则。二、招聘方式和名额（一）统一招聘市直党群系统、县（市）区党群系统、市直政府系统、县（市）区政府系统共招聘工作人员1017名，其中：市直党群系统招聘7名，县（市）区党群系统招聘33名，市直政府系统招聘201名，县（市）区政府系统招聘776名。各招聘单位的招聘岗位、招聘人数、招聘岗位条件等详情见附件1、2、3、4。（二）定向招聘根据河北省人力资源和社会保障厅、河北省卫生和计划生育委员会、河北省财政厅、河北省教育厅、河北省机构编制委员会办公室《关于全省部分乡镇卫生院公开招聘基层服务项目人员有关问题的通知》（冀人社发【2014】14号）文件精神，5个县（市）乡镇卫生院定向招聘42名工作人员，其中井陉县3名，鹿泉市15名，新乐市7名，赞皇县11名，深泽县6名。详见石家庄市乡镇卫生院招聘大学生村医等基层项目人员岗位信息表（附件5）。应聘人员可通过以下网站查询招聘信息：石家庄市人力资源和社会保障局网站三、招聘对象和条件1、招聘人员应具备以下基本条件：（1）具有中华人民共和国国籍，且年龄在18周岁及以上，35周岁及以下(1979年6月10日至1996年6月10日期间出生)，岗位信息条件中有要求副高级职称和主治医师职称的放宽到40周岁及以下（1974年6月10日以后出生）。不限户籍；（2）遵守宪法和法律;（3）具有良好的品行和职业道德;（4）具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、学位、专业和技能等条件。（5）具有正常履行职责的身体条件；（6）具备岗位所需要的其他条件。2、县（市）乡镇卫生院定向招聘对象：全省大学生村医、“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等基层服务项目相关专业期满合格及在岗服务志愿者；河北省执行中央乡镇卫生院招聘执业医师试点项目人员，其他人不得报名。3、招聘岗位所需的具体条件按《石家庄市2014年度事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》要求确定，凡涉及到年龄、工作经历等需要确定时间的，计算日期截止到2014年6月10日。招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从2014年6月10日算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）经历，不能视为工作经历。曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。四、报名办法此次报名，实行网上报名和资格初审，每人限报考一个事业单位的一个岗位。（一）网上报名和资格初审报名网址：石家庄市人力资源和社会保障网上服务大厅（）报名时间：6月10日9：00至6月16日17：00缴费时间：6月10日9：00至6月17日17：00网上报名的基本程序：1、考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟招聘岗位条件，认真阅读《报名须知》并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作。2、网上报名实行严格的自律机制，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。3、网上报名须用有效的二代《居民身份证》申请“报名号”，并预选应聘岗位，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，均务必牢记并保管好。4、按规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。5、考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改，进入缴费程序。6、考生务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间、资格复审时间、面试时间等重要时间信息，凡是在规定时间内未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。7、网上支付及开具发票。考生网上交纳报名考务费100元。审核通过的考生，按照网上提示步骤进行考务费的支付。推荐考生使用下列银行发行的借记卡或信用卡：中国银行、工商银行、建设银行、农业银行、交通银行和招商银行；请考生及时开通网上支付功能。缴费成功后，有需要开发票的考生，请于6月18日至6月24日工作时间（周六周日除外）到石家庄市人事考试局开具。（二）报考硕士研究生学历岗位及县（市）乡镇卫生院定向招聘的招聘人数与报名人数之比要达到1：2以上比例，报考本科及以下学历岗位的招聘人数与报名人数之比要达到1：3以上比例，达不到这一比例的，按比例减少该岗位招聘人数直至取消该岗位的招聘。对于报考了取消岗位的考生，请于6月18日至6月24日工作时间（周六周日除外）到石家庄市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处（青园街102号北楼216房间）办理退费手续。（三）打印《笔试准考证》。应聘考生完成网上报名后，于6月23日9：00至6月27日17：00登录石家庄市人力资源和社会保障局网站打印《笔试准考证》，笔试地点在石家庄市区，具体考点和要求详见《笔试准考证》。（四）报名考务费减免对象和办法。享受最低生活保障城镇家庭的考生、农村绝对贫困家庭的考生，先在网上缴费，待笔试结束后的当天下午18：00前，考生到石家庄市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处（青园街102号北楼210房间），审核并办理减免考试报名考务费用的退费手续。办理退费手续时请携带：享受最低生活保障城镇家庭的考生须提供其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件）；农村绝对贫困家庭的考生须提供其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡（复印件）。五、考试内容、时间、地点本次招聘采取笔试、面试相结合的形式进行。（一）笔试1、笔试时间：6月28日上午9：00—11：00。笔试地点：本次考试在石家庄市区设置考场。应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和法定有效身份证件。缺少证件的考生不得参加考试。2、笔试内容：笔试采取闭卷方式进行，按三类岗位分别出题考试。报考教育类岗位的考生，笔试内容为：教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德和时事政治等，满分为100分。报考卫生类岗位的考生，笔试内容为：医疗卫生基础知识、基本技能、相关法律法规等（参加县（市）乡镇卫生院定向招聘的考试内容与此相同），满分为100分。报考综合类岗位的考生，笔试内容为：公共基础知识和职业能力测验，满分为100分。3、市委组织部、市人社局根据招聘计划和笔试成绩按教育、卫生、综合三个类别分别确定统一招聘的笔试合格分数线及定向招聘的笔试合格分数线，笔试合格的考生依岗位由高分至低分按1:2比例确定进入资格复审人员名单，最后一名笔试成绩并列的一同进入资格复审。4、7月3日公布考生笔试成绩和进入资格复审人员名单，考生可在石家庄市人力资源和社会保障局网站查询。（二）资格复审7月7日-7月9日，报考市直部门的考生，由各事业单位及其主管部门进行资格复审。复审地点在市人事考试局一楼大厅（石家庄市槐安西路48号“石家庄人力资源市场”一楼大厅，市内乘36路、3路、39路、49路到华都大厦站），报考县（市）区岗位及定向招聘岗位的考生依所报考系统分别到报考县（市）区的组织部或人社局进行资格复审。进入资格复审的人选须出具的证件和材料是：按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的身份证、毕业证、学位证、资格证、笔试准考证和工作经历证明等相关证件材料原件和复印件，应届毕业生提供《2014年大中专毕业生就业协议书》。参加县（市）乡镇卫生院定向招聘的考生除须出具事业单位公开招聘资格审查所要求的证件和材料外，另须出具服务期满合格证书或服务县（市）相关部门提供的在岗服务证明原件和复印件，证明中需注明服务起止时间及历年考核情况。在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，并按成绩高低依次进行递补。对严重弄虚作假行为要追究责任。（三）面试进入教育类面试的考生请于7月16日8:30-7月18日17:30止，综合类考生请于7月23日8:30-7月25日17：30止，卫生类考生请于7月30日8:30-8月1日17：30止，登录石家庄市人力资源和社会保障局网站自行打印《面试通知单》。面试具体地点、时间等安排及要求详见《面试通知单》。面试成绩满分为100分。为确保招聘质量，面试成绩低于60分者为不合格。（四）确定进入体检人员市委组织部、市人社局根据考生综合成绩依岗位按1：1的比例确定进入体检人员并在市人社局网站上公布。考生考试的综合成绩为：笔试成绩×40%﹢面试成绩×60%。比例内末位考生综合成绩如出现并列，按以下顺序确定进入体检考生：笔试成绩高者,烈士子女或配偶，学历（学位）较高者，具有基层工作经历或基层工作经历较长者。    （五）体检体检项目标准按照《公务员体检通用标准（试行）》的有关规定执行。具体时间和地点另行通知。

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2023年广西事业单位考试报名时间为3月20日至26日，公告时间为3月15日。

1、广西自治区和各地市自3月15日起陆续发布公告，启动报名，统一在5月7日笔试，参加全国联考。

2、2023年广西各地市事业单位招聘公告已于3月15日起在广西人才网及广西人社局陆续公布，报名时间为3月20日至3月26日。

3、本次考试使用全区统一网络报名平台，报考人员可登录当地人才网或当地人社局，进行网上报名、查询、缴费、打印报名登记表、准考证。

4、考试方式：两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，题本考试开始前发放，各科答题卡分别发放。

事业单位考试简介：

1、事业单位考试（事业编制考试），由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心实施的事业公开招聘工作人员考试。

2、事业单位考试的时间各地不一，报名条件依据不同事业单位岗位要求也有所不同，报考条件以事业单位招聘公告中的报考条件或要求为准。

3、事业单位是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但他并不是属于政府机构，而公务员是做为政府机构的。一般情况下事业单位主要是从事医学、教育和文化等方面工作的。

4、事业单位不是以盈利为主要目的，这就跟企业单位有很大的区别。事业单位的财政通常是由国家予以补助。

根据《雅安市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《雅安市事业单位公开招聘工作人员面试工作管理办法》规定，现将雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员有关事宜公告如下：一、招聘名额、岗位及范围本次公开考核招聘事业单位工作人员1名，具体招聘岗位、名额及报考资格条件详见附件1《雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员岗位条件一览表》，凡符合岗位报考条件人员均可报名。报考人员须在面试资格复审前取得岗位要求的有关证书。未在规定时间内取得有关证书的，将取消进入下一招聘环节资格或聘用资格。二、资格条件(一)招聘对象面向全国，凡符合报考条件的考生均可报名参加考试。(二)报考条件1.具有中华人民共和国国籍;，热爱祖国;2.遵纪守法，品行端正;3.具有招聘岗位要求的专业知识及工作能力;4.身体健康，能坚持招聘岗位的正常工作;5.年龄30周岁及以下(1992年3月23日及以后出生)6.海外留学回国人员须具有国家教育部认可的同等学历学位。7.招聘岗位要求的其他条件。(三)凡有下列情形之一者不得报考1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的人员和曾被开除公职的人员;2.受党纪或政纪处分且在处分期内的人员;3.在各级公务员(参照人员)和事业单位公开招考中违规违纪在禁考期内的人员;4.公务员(参照人员)和事业单位工作人员被辞退未满三年的;5.现役军人;6.国家法律法规规定不宜聘用的人员。三、具体程序本次公开考核招聘全部采用现场报名。资格审查工作由雅安市人力资源和社会保障局负责。资格审查贯穿于整个招聘过程，在任一环节中发现考生不符合招聘岗位报考条件或所填信息与实际情况不相符、隐瞒实情的，资格审查单位均可取消其进入下一招聘环节资格或聘用资格。(一)报名时间：2023年3月23日—3月24日(上午09:00-11:30，下午15:00-17:00)(二)报名地点：雅安市人力资源和社会保障局709办公室(雨城区先锋路30号七楼)。本次公开考核招聘不收取报名费、面试费。其他车旅费等由应聘者自理。(三)报名材料：1.《雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员报名表》(附件2)1份;2.有效身份证原件和复印件1份;3.有效的学位证、毕业证原件和复印件1份;其中留学回国人员须具有国家教育部认可的同等学历学位，并且需提供经教育部留学服务中心认证的学历学位证明原件和复印件1份。4.岗位要求的其他报考证明材料。不能按要求提供上述证件和证明以及未按规定时间参加资格复审的报考者，视为自动放弃面试资格。(三)考试考核现场报名资格审核通过者发放《面试通知书》，具体时间及地点详见《面试通知书》。岗位报名人数与招聘名额数比达到30:1及以上时，雅安市人力资源和社会保障局可根据情况，在面试前进行笔试，并根据笔试成绩高低，按3:1的比例确定进入面试人员。笔试成绩仅作为确定进入面试考生人选的依据，不计入最后总成绩。1.面试考核方式：主要采取结构化面试形式，测试考生的综合素质和岗位适应能力，面试满分为100分。2.面试考核结束后，由雅安市人力资源和社会保障局视情况划定面试考核合格分数线，凡低于面试考核合格分数线的，不得进入体检、考察程序。(四)体检面试结束后，根据岗位招聘名额，按照考生面试成绩从高到低等额确定进入体检人选。体检工作由雅安市人力资源和社会保障局组织实施，体检时间由雅安市人力资源和社会保障局自行确定并通知已通过面试的体检人选。体检在县级以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)和《关于修订及有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。公告发布后至本次公招体检实施前，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。考生对体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求，复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。体检不合格者，不再进入后续程序。(五)考察体检结束后，雅安市人力资源和社会保障局对拟聘人员进行考察，主要内容包括思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力、个人信用等方面情况，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。考察不合格者，不再进入后续程序。(六)公示雅安市人力资源和社会保障局根据考生的考核、体检、考察结果确定拟聘用人员后，通过雅安人事考试网进行7个工作日的公示。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。(七)聘用公示无异议的，按程序办理聘用审核确认手续。聘用工作原则上于2023年9月30日前结束。受聘人员如系其他单位的工作人员，应当在公示结束后1个月内依法终止或者解除与原单位的人事、劳动关系，不能在规定期限内解除或终止与原单位的人事、劳动关系的，不得办理聘用审核确认手续并取消其聘用资格。受聘人员管理按照《雅安市事业单位人员实行全员聘用制管理的实施意见》执行，其中首次参加工作的试用期为1年，再次参加工作的试用期为6个月(再次参加工作的人员是指考生原为机关、事业单位正式在职在编人员)。未按招聘单位规定时间上岗或不签订聘用合同的，视为自动放弃聘用资格。四、政策待遇(一)编制本次招聘使用事业编制，在单位服务期不少于5周年。(二)工资、补助招聘人员职务、职称按国家和省有关规定办理，除享受事业单位工作人员正常福利待遇外，符合条件的，按照人才政策相关规定执行。五、纪律与监督本次招聘严格按照事业单位公开招聘有关规定进行，全程接受纪检、监察部门的监督。若有弄虚作假等违纪违规行为，一经查实，将按照《行政机关公务员处分条例》《事业单位工作人员处分暂行规定》及《四川省人事考试违规违纪行为处理办法(试行)》等规定处理。相关事项提示：请考生在考试特别是资格审查和面试期间保持通讯畅通，通讯方式变更后，应主动告知招聘单位。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。1.政策咨询和资格审查咨询电话 .监督电话 附件：1.《雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员岗位条件一览表》2.《雅安市人事考试中心2023年公开考核招聘事业单位工作人员报名表》2023年3月13日自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：