高坪人事考试网教师考调

宜宾市长宁县教育局公开招聘教师的公告 为促进高校毕业生就业，提高我县乡镇教育、医疗卫生服务水平，根据国家、省公开招聘事业单位工作人员相关规定，长宁县拟面向社会公开招聘乡镇教育和医疗卫生事业单位工作人员63名，现就有关事项公告如下： 一、招聘单位性质 本次招聘单位均为全额拨款或定额拨款事业单位。二、招聘对象、范围及基本条件 （一）招聘的对象和范围 面向全市范围公开招聘2014年7月31日前取得全日制普通高等学校专科及以上学历证且符合《长宁县公开招聘乡镇教育和医疗卫生事业单位工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)相关岗位条件要求和公告其他要求的人员。其中，本科及以下学历人员年龄不超过25周岁，硕士研究生年龄不超过30周岁。 （二）基本条件 1.报考者应同时具备的条件： (1)具有中华人民共和国国籍。 (2)热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。 (3)身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。 (4)符合本公告《岗位表》所列招聘岗位需要的条件及资格要求。不符者，请勿报考，否则，被取消报考（聘用）资格的责任自负。 2.有下列情况之一者，不得报考： (1) 曾受过各类刑事处罚的人员。 (2) 曾被开除公职的人员。 (3) 有违法、违纪行为正在接受审查的人员。 (4) 尚未解除党纪、政纪处分的人员。 (5) 宜宾市范围内机关事业单位在编在职人员。 (6) 2014年7月31日前不能取得学历学位证的人员。 (7) 有违反有关规定不适宜报考的人员。三、招聘单位和名额 本次招聘名额为63名，其中乡镇学校教师35名，乡镇医疗卫生事业单位医技人员28名，各类别人员招聘数量详见《岗位表》。四、笔试报名和网上审查 笔试报名采取网络报名的方式进行，报名网站为宜宾人事考试网（）。网络报名时间：2014年1月13日至1月16日17:00截止。 （一）网络报名 1.选择岗位。报考者登录报名网站，认真阅读“公告”、“岗位表”等，根据自身条件，选择完全符合报考条件的岗位进行报名。报考人员须使用第二代居民身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。 2.填报信息和上传照片。报考者访问宜宾人事考试网（），按网络提示通过注册并登录，找到本次招聘报考页面，如实、准确填写各项信息，同时按网络提示要求上传JPG格式（15-20kb）的近期免冠正面证件照片，彩色黑白均可，照片须清晰。上传相片质量审查不合格的，报考者应按提示要求重新上传。报考人员填报的所有信息应当真实、准确，报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假信息的，一经查实，即取消报考者的聘用资格。 3.网上审查。网上审查只对考生上传的照片是否符合规范进行审核，不对报名信息真实性、准确性及是否符合报考条件进行审核。报考者最终是否符合所报岗位条件要求以现场资格审查的结果最终确定。网上审查不合格的，可于报名时间截止前改报其他类别岗位。网上审查通过后不得改报其他岗位。网上审查时间截止于2014年1月17日12:00。 4.网上缴费。网上照片审查通过的考生，须及时按网络提示进行网上缴费，网上缴费时间截止于2014年1月17日23:00。按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，笔试1科缴费50元。通过网络照片审查合格的报考者未按要求在规定时间内缴费的，视为自动放弃报考。 5.打印报名表。报考者须在填报信息并缴费成功后及时登陆宜宾人事考试网，按网络提示打印《宜宾市公开招聘乡镇教育和医疗卫生事业单位工作人员录入表》（以下简称报名信息录入表）一式两份，供资格审查时使用。不按要求在规定时间内打印报名信息录入表的，后果自负。 （二）打印准考证 网上报名和缴费成功的报考者，请于2014年1月22日至25日前登录宜宾人事考试网打印本人笔试准考证，逾期不打印准考证而影响考试的，责任自负。 （三）约定和说明事项 （1）报考范围规定为“宜宾市”的，是指下列情况中的一种： 一是截止报名第一日报考者正住户口在宜宾市辖区范围内（含八县二区及临港区）的。现场资格审查时必须提供户口簿，属于集体户口的，提供常住人口登记表。 二是在宜院校（如宜宾学院、宜宾职业技术学院）就读的外地生源的应届毕业生和户口未迁出宜宾的往届毕业生（各县根据确定的报考范围决定此条说明是否保留），视为宜宾市范围，资格审查时须提供学校所在地户籍管理机关证明。 三是市外院校就读的宜宾籍应往届毕业生（包括户口尚未迁入宜宾市的）。资格审查时须提供入学前户籍簿（或入学前户籍管理机关证明）、“就业报到证”、“户口迁移证”。 四是截至报名第一日在宜宾市行政区域内政府所属人才交流机构办理了基本人事代理和户籍代理。 （2）报考者的年龄按周岁计算，如报考岗位年龄为25周岁的，是指本次招聘报名第一日未满26周岁的都符合报考岗位的年龄条件。 （3）报考者本人的有效毕业证、学位证所载学历和专业名称，与报考岗位所要求的学历、学位、学科、专业等资格条件要求应完全相符。凡岗位所需的学历、学位、职称、职（执）业资格等各种证书、证明必须是国家相关行政主管部门认可的。 （4）岗位有特别和其他规定、约定的，按岗位表执行。五、考试 本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行，考试包括笔试和面试。报考者先参加笔试，笔试结束后，达到最低控制分数线的考生面试公告参加现场资格审查和面试。 （一）笔试。乡镇医疗卫生事业单位医技岗位笔试科目为《医学基础知识》和《心理素质测评》；乡镇学校教师岗位笔试科目为《教育公共基础笔试》和《心理素质测评》。考试范围以考试大纲为准，考试大纲公布在中国三江人才网资料下载栏里。 笔试时间为2014年1月25日。具体时间、地点详见笔试准考证。 笔试成绩的计算方式为《心理素质测评》×50%+《教育公共基础笔试》或《医学基础知识》×50%。笔试各科成绩加总后按四舍五入办法保留小数点后两位。笔试成绩将在中国三江人才网和宜宾人事考试网上公布。 （二）面试。 1.资格审查 参加笔试考生人数与岗位招聘名额达到3：1以上比例的，按考生人数与岗位名额3:1的比例，依据同岗位考生笔试总成绩从高到低依次确定进入面试资格审查的人员名单，若最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试资格审查；笔试考生人数与岗位招聘名额未达3：1比例的，该岗位笔试人员全部进入面试资格审查；笔试考生人数与岗位招聘名额之比仅为1：1的，进入面试资格审查的考生实行最低分数线控制，未达最低控制分数线的考生，不得进入面试资格审查。确定进入资格审查的考生，应携带本人《考生报名信息表》、身份证、毕业证、学位证（报名时尚未取得毕业证、学位证的2014届应届毕业生需提供学生证原件及复印件1份、学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系及专业等情况的证明原件1份）；在职人员报考须提供本人所在单位按人事管理权限出具同意报考的书面证明原件1份在规定时间内到指定的地点进行资格审查。 2.面试。面试的时间、地点和要求详见面试通知单。面试具体事项在三江人才网和宜宾人事考试网上另行通知。 考试总成绩计算：笔试成绩×50%+面试成绩×50%。六、体检、考核、公示及递补 （一）体检 1.体检人员的确定 体检根据招聘岗位及名额，按照考试总成绩从高分到低分依次等额确定体检人选。考试总成绩相同的，以笔试成绩从高到低顺序确定进入体检人选；笔试成绩也相同的，以《教育公共基础》或《医学基础知识》笔试成绩从高到低的顺序确定进入体检人选。 实际面试人数与岗位招聘名额之比仅为1：1的，如考生综合能力未达招聘岗位要求的，亦可取消招聘。 2.体检 （1）体检在二级甲等及以上综合性医院进行，岗位表有特殊体检要求的，从其规定。 （2）教师专业技术岗位体检标准参照四川省教育厅印发的《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》（2011年修订后意见）执行。2014年取得相应教师资格证的人员在提供本人2014年教师资格体检材料后可免体检。其余岗位体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）和《关于修订公务员录用体检通用标准>（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕19号）执行。 （3）未按规定时间到指定地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生，视为自动放弃聘用资格。 （4）初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次，逾期不申请复检的视为自动放弃。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。 （二）考核 考核按照《宜宾市事业单位公开招聘工作人员聘用考核暂行办法》（宜人发〔2010〕14号）进行综合考核。 （三）公示 1.拟聘用人员在中国三江人才网和宜宾人事考试网上公示7个工作日。在公示期内，凡举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。 2.对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合招聘条件的，取消聘用资格；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，待查实后再决定是否聘用。 3.已经取得招聘岗位要求的学历、学位人员，考核结束后，即行公示。属2014年应届高校毕业生的，面试结束后，先签订就业协议书，待毕业后通过资格复审和体检考核合格后，再进行公示。 （四）递补 因体检、考核不合格或自动放弃出现的缺额，可按照考试总成绩依次递补。七、审核确认和办理聘用手续 拟聘人员公示无异议者，按照规定办理人事聘用相关手续。 聘用人员在试用期间需参加岗前培训。试用期间、试用期满以及岗前培训不合格的，按程序解除聘用资格。试用期限按照有关规定执行。八、纪律与监督 本次招聘严格按照事业单位考试的有关规定执行，对违法乱纪、弄虚作假聘用的人员，一经发现，即取消聘用资格并追究相关人员的责任。 监督举报电话：。九、特别提示 （一）公招过程中如有调整、补充等事项和各县（区）发布的公告，将会在中国三江人才网或宜宾人事考试网上及时公告。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的，责任自负。 （二）请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。 （三）新招聘人员均应有不低于3年的最低服务期，服务期未满的，不得办理调流动。 （四）按本公告招聘的专科学历临床医生需在工作3年之内取得执业助理医师资格；本科及以上学历人员需在3年内取得执业医师资格，其他医技人员也应在工作3年内取得相应执（职）业资格，否则，聘用单位可予以解聘，终止人事聘用关系。招聘的教师必须在聘用时取得相应教师资格证，否则，取消聘用资格。十、本公告由长宁县人力资源和社会保障负责解释。十一、相关咨询电话 咨询电话： 网上报名服务电话： 网上技术服务QQ号：800007382 宜宾人事考试中心： 8247086

一、考调原则 坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则面向全区公开考调，择优选用。 二、考调单位及名额 9个事业单位考调9名(详见附件1)。 三、考调对象和条件 (一)报考对象 符合条件的事业人员(以具体职位条件为准)。 (二)考调人员应具备下列资格条件 1.具有良好的政治、业务素质，品行端正; 2.具有符合报考职位要求的身份性质; 3.具有正常履行考调职位职责的身体条件; 4.须在编在岗，工作满2周年及以上(含试用期); 5.除试用期外，年度考核结果均为称职(合格)及以上等次; 6.符合法律、法规规定和考调职位要求的学历、专业等其他资格条件。 (三)具有下列情形之一的，不得参加公开考调 1.被依法列为失信联合惩戒对象的; 2.尚在试用期的; 3.未满规定的服务年限的; 4.受处分期间或未满影响期限的; 5.涉嫌违纪违法正在接受有关专门的机关审查尚未作出结论的; 6.法律、法规和政策规定的其他情形。 四、报名及资格初审 (一)报名时间：2020年12月22日至2020年12月23日(上午8：30—12：00，下午14：30—18：00)，逾期不再补报(网上报名以邮件显示送达时间为准)。 (二)报名方式：本次公开考调采取网上报名方式进行，报名者请登录高坪区人民政府网(，下同)查询相关公告下载报名信息表。并如实、准确、完整填写《高坪区事业单位公开考调工作人员报名信息表》(以下简称《报名信息表》)的各项内容，同时上传电子照片至《报名信息表》“照片”一栏。 填写完善的《报名信息表》请在规定的报名时间内发送到指定邮箱：。 每人只能报考一个职位，不得兼报，违者取消考试资格。 (三)资格初审：根据职位条件进行资格初审，报考者是否符合所报职位条件要求由面试资格审查及考察结果最终确定。 五、考试及资格审查 本次考调采取笔试和面试相结合的方式进行，所有成绩均采用百分制，按四舍五入原则保留至小数点后两位数。 考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 (一)笔试 1.笔试开考比例：职位报考人数与考调名额之比不低于3:1方可开考，达不到开考比例的，经考调工作领导小组研究可将开考比例调减至2：1或取消该职位考调名额。 2.笔试人员确定：经资格初审合格的人员确定为笔试人员，笔试人员名单由区委组织部在南充市高坪区人民政府网公布。 3.笔试内容：笔试不指定教材，满分为100分。笔试内容为综合知识或专业知识。 4.笔试时间和地点：笔试时间和地点以《笔试准考证》为准。 考生凭本人有效身份证和《笔试准考证》参加考试，两证不齐者不得参加考试。 5.领取准考证：审查合格的根据职位开考情况发放准考证。领取准考证时间和地点将在南充市高坪区人民政府网公布，请考生于笔试之前注意登录查询。 6.成绩公布：笔试成绩于笔试后3个工作日内在南充市高坪区人民政府网公布。考生请自行登陆南充市高坪区人民政府网查询。对笔试成绩有疑问的考生，应于考试成绩公布之日起2日内到高坪区委组织部提交申请，查分结果在南充市高坪区人民政府网公布。 (二)资格审查 根据考生笔试成绩和考调名额，按2：1的比例从高分到低分依次确定参加面试资格审查人员名单，最后一名笔试成绩相同的一并进入资格审查。 高坪区委组织部、区人社局会同考调单位主管部门按照相关资格条件对报名人员进行面试资格审查，具体时间、地点及人员名单于笔试成绩公布后3个工作日内由区委组织部在南充市高坪区人民政府网公布，不再另行通知，请考生注意查阅。进入面试资格审查的人员请在规定的时间带上以下材料到指定地点进行资格审查： (1)《高坪区事业单位公开考调工作人员报名信息表》(附件3)2份，“工作单位及主管部门意见”一栏，需要签署意见并盖章; (2)工作单位出具的同意报考证明(附件2)1份; (3)有效身份证原件和复印件1份; (4)学历(学位)证原件和复印件1份; (5)本人近期正面免冠2寸彩色照片2张; (6)《国家机关事业单位工作人员转正定级审批表》复印件1份，以上资料均需主管部门或县(市、区)及以上组织人事部门盖章; (7)其他与报考资格相关的材料。 未在规定的面试资格审查时间内按要求提供上述证件和证明(材料)以及未按时参加面试资格审查的，视为自动放弃其面试资格。 资格审查中因发现不符合报考条件取消面试资格以及因缺少面试资格审查公告要求的证件和未在规定时间内参加资格审查自动放弃其审查资格而产生的空额，按笔试成绩从高到低依次等额递补人员参加面试资格审查(因递补者出现笔试成绩并列的，并列人员一并确定为递补人员)。依次等额递补进入面试审查资格的人员，由区委组织部根据考生在《报名信息表》上所留联系电话直接通知其在规定的时间、地点进行资格审查。因考生联系电话留错或不畅通导致不能递补参加面试资格审查的，视为自行放弃，责任自负。 如因笔试缺考、放弃面试资格审查等出现面试名额空缺而产生的实际参加面试人数低于规定的面试入围比例时，仍视为有效比例，面试正常进行。面试成绩低于80分者，取消进入考察环节资格。 在考调的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度的，一律取消考调资格，且责任自负。 (三)面试 1.面试人员确定：经资格审查合格的人员确定为面试入围人员，面试入围人员名单由区委组织部在南充市高坪区人民政府网公布。 2.形式和内容：面试采取结构化面试方式进行，主要测试考生履行职位职责所要求的基本素质和能力，面试满分为100分。 3.时间和地点：时间和地点将在南充市高坪区人民政府网公布，请考生于笔试之后注意登录查询。考生凭本人有效身份证和《面试准考证》参加面试。 4.成绩公布：考生的面试成绩当场公布并由考生本人签字确认。 (四)考试成绩公布 区委组织部于面试结束后3个工作日内在南充市高坪区人民政府网公告实际参加面试人员的考试总成绩(含笔试成绩、面试成绩)及排名。 六、考察 按考试总成绩由高到低等额确定考察人员。考试总成绩并列的，则按面试成绩从高到低依次确定考察人员，如总成绩、笔试成绩、面试成绩均相同，进行加试(面试)确定。具体加试办法由考调工作领导小组研究决定。考察工作由区委组织部、区人社局会同各考调单位主管部门负责实施，全面了解考察对象的政治素质、业务水平、工作实绩、群众基础、廉洁自律及是否需要回避等情况。考察不合格或自动放弃出现缺额，按考试总成绩依次递补，同一职位人员递补不超过两次。递补人员经体检合格后进入考察。 七、体检 根据考生总成绩等额确定体检人选。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。 体检时间、集合地点及人员名单于体检前3天由区委组织部在南充市高坪区人民政府网公布，考生凭本人有效身份证和《面试准考证》参加体检。初次体检不合格的考生，可在接到体检结论通知之日起3天内提出复检要求，复检在指定医院或体检机构进行，体检结论以复检结果为准。体检不合格者，取消考调资格，出现的缺额，按总成绩依次递补，同一职位人员递补不超过两次。体检所产生的一切费用由考生承担。 八、公示和调动 根据考试、考察和体检结果，确定拟调对象后，在南充市高坪区人民政府网公示5个工作日，未发现有影响考调情形的，按照有关规定办理调动手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消公开考调资格，因此出现的职位空缺，不再递补。 九、注意事项 1.考调工作全过程的重要信息、通知、公示均在南充市高坪区人民政府网公布，原则上不再通过电话、短信等其他方式发布公告或通知。 2.报考人员应对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消考调资格。 3.考调过程中如有调整、补充等相关事项，将在南充市高坪区人民政府网公告，请报考人员随时关注。因考生不按要求查阅相关信息，导致本人未能按要求参加考试的，责任自负。报考人员需确保联系方式正确畅通，因联系方式不正确或不畅通造成无法与报考人员联系的，责任由报考人员自负。 4.工作经历计算时间截至2021年1月1日。 5.其他未尽事宜由考调工作领导小组研究决定并由考调工作领导小组办公室负责解释。 十、纪律与监督 本次公开考调工作人员严格按照中央和省、市关于干部人事工作的有关规定进行，区纪委监委对公开考调工作进行全过程监督，对考调工作中弄虚作假不认真审核把关的，按照干部管理权限对相关责任人进行处理;对参加考调的违纪违规人员，取消其考调资格，并视情节轻重给予相应处理。 监督电话：(区纪委监委)。 1.高坪区事业单位公开考调工作人员职位情况表 2.证明(工作单位出具的同意报考证明〈参考样式〉) 3.高坪区事业单位公开考调工作人员报名信息表 中共南充市高坪区委组织部南充市高坪区人力资源和社会保障局 2020年12月15日