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条件如下1.事业单位管理人员可以享受职称工资，职称可以通过国家考试取得，还需要根据人事部门对你单位规定的技术职称编制是多少确定，如果超编，需要实现岗位竞争。2.没有取得职称的人员按照职务级别、工作年限领取工资。3.既有职称，又有职务级别的单位管理人员，按照工资高的待遇领取。已进行公务员登记备案或参照公务员法管理机关（单位）工作人员登记备案的在编人员。机构规格高于正处级的县（市、区、旗）所属党委、政府工作部门等不列入实施范围。事业单位是介于公务员和国有企业的一类单位，是国家为服务于科、教、文、体、卫等行业而专门设置的公益性单位，其工作人员工资由各级财政保障.从单位性质来说，分为两类：公益一类和公益二类。 公益一类：承担义务教育、基础性科研、公共文化、公共卫生及基层的基本医疗服务等基本公益服务，不能或不宜由市场配置资源。 公益二类：承担高等教育、非营利性医疗等公益服务，可部分由市场配置资源。事业单位岗位设置分为三类：管理岗、技术岗和工勤岗。一般来说，技术岗和工勤岗有明确的收入增长机制，比如技术职称、工龄等等。然而管理岗，听起来很厉害，是领导和管理者，实际上因为职位、职数的限制，事业单位管理岗位晋升渠道之窄，工资增长之慢难以想象。据调查，事业单位管理岗位晋升副科（八级职员），比同等条件的公务员要难8倍！在事业单位内部，管理岗位也是很不受待见的岗位。

面试由灵石县公开招聘教师工作领导组制定实施方案，采取讲课的方式进行。(1)面试主要考察应聘人员的授课能力。讲课内容现场抽取，独立备课90分钟，面对评委讲课，时间为15分钟。(2)面试成绩采取百分制。(3)面试的具体组织、内容、方式及时间安排，在灵石县人民政府网进行公告。(4)面试工作将全程录音录像。(5)面试成绩、综合成绩于当天公布。

318公里。有两种出行方式：1、步行五百米到吕梁公交站乘坐8路公交车经过4站，然后换乘地铁五号线经过8站到达灵石县田家岭。2、打开手机网约车APP输入终点站灵石县田家岭在原地等待网约车到达即可。