浏阳市人事人才考试网

卫生类：认证200名。其中：临床医疗类100名(含临床医疗73名、医学影像11名、妇幼卫生2名、麻醉8名、皮肤1名、病理2名、口腔2名、预防医学1名)，医学检验7名，中医专业13名(含中医医疗10名、中医骨伤3名)，药学3名，护理70名，财会4名，计算机信息工程3名。相关条件：1、报考考生要求具有普通高校全日制大专及以上学历，且必须专业对口；2、报考乡镇、街道卫生院(不包括中心卫生院、集里街道卫生院、社港镇卫生院)护理专业的，要求具有全日制中专及以上学历；3、报考市属医疗卫生单位临床医疗类与中医执业类别的，要求具有普通高校全日制本科及以上学历(报考市精神病医院的具有普通高校全日制大专及以上学历)；4、2007年以前(含2007年)毕业的临床医疗、中医、口腔、公卫类、护理类的考生，必须取得相应的执业资格证；2009年以前(含2009年)毕业的财会类的考生，必须取得《会计从业资格证书》；2010年毕业的财会类的考生，必须承诺在毕业后1年内取得《会计从业资格证书》方可报考。

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湖南省人事考试院的主要职能

1、 贯彻执行党和国家以及省委、省政府关于人事考试、人才评价工作的各项方针、政策和法规，综合管理和组织实施全省人事考试考务工作及人才评价认证工作。

2、负责国家和本省各类专业技术职务任职资格、专业技术人员职(执)业资格、职业技术水平认证、考评结合等考试考务工作。

3、承担中央国家机关录用公务员考试湖南考区报名确认、考试组织实施工作;负责全省公务员录用考试考务工作。

4、承担事业单位公开招聘人员考试考务工作;承办社会团体、企事业单位委托的各类考试命题、考试代理、人才测评等服务业务;面向社会提供人力资源管理咨询服务。

5、 协同相关部门研究建立湖南省人才职业能力认证体系，制定各类人才职业能力标准，开展专业技术人才水平能力测试认证工作，逐步建立以业绩和能力为导向的社会化人才评价机制。

6、负责湖南人事考试网站、人事考试题库的建设、维护与管理。负责人事考试证书的管理。

7、协同相关部门研究制定全省人事考试行业管理规范，并对人事考试行业实施指导。

8、研究探索人事考试、人才评价制度和测评方法，开展人事考试、人才评价的科研及其考试项目开发工作。

9、负责全省人事考试对外交流与合作，代理相关国际考试项目。

10、承办人事厅交办的其他工作。

地址：湖南省长沙市雨花区湘府中路168号

邮编：410004

联系电话： 传 真：

E-MAIL： [email protected]

2014 年长沙市浏阳市招聘市直事业单位紧缺型人才简章

根据《湖南省人民政府办公厅转发省人事厅》、《中共长沙市委办公厅长沙市人民政府办公厅关于印发的通知》、《长沙市事业单位公开招聘人员办法》的精神，按照我市人才引进“5358”工程的要求，为进一步优化我市干部队伍结构，提高干部队伍整体素质，经研究，决定面向社会第二次公开招聘市直事业单位紧缺型人才，现就有关事项公布如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、人员管理

列入相应事业单位编制，实行聘用制管理。其岗位等级待参加事业单位竞聘后确定。

三、报考资格条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;

2、遵纪守法、品行端正，具有良好的职业道德;

3、综合素质优，有较强的事业心和责任感;

4、具备招聘岗位所需其他资格条件;

5、年龄要求：1980年1月1日以后出生，因岗位性质特殊，文化馆舞蹈专业岗位要求25周岁以下(1989年1月1日以后出生);

6、学历要求：具有全国普通高等院校国家计划内统招正规全日制本科及以上学历、学位(畜牧局乡镇动物防疫检疫站岗位可放宽到国家承认的本科及以上学历);经国家教育部留学服务中心认证的等同国内本科及以上学历的国外学历。

7、本次招考报名截止日前未取得毕业证、学位证的全国普通高等院校计划内统招全日制在读本科、硕士、博士的不得参加报名。

四、招聘程序

发布简章—报名—资格初审—网上报名确认—打印准考证—笔试—资格复审—考核—体检—考察(含资格终审)—确定拟录取人员名单—公示—办理相关人事手续。

五、招聘计划

市直事业单位紧缺型人才30名。招聘单位、招聘岗位、招聘人数及具体条件(见附件一：《2014年浏阳市第 二次市直事业单位公开招聘紧缺型人才岗位表》)

六、招聘方式

按对应招聘岗位录取，其中乡镇动物防疫检疫站工作人员岗位按总成绩从高分到低分由考生自主选择到具体乡镇。

七、报名和资格初审

1、本次考试采取网络报名的方式进行。报考人员每人限报一个岗位。

2、报名网站：浏阳人事考试网()。考生登录报名网站填写相关个人信息并按要求上传近期一寸正面免冠电子相片。(5KB

3、网络报名时间：2014年8月4日8:00至8月11日12:00;

网络资格初审时间：2014年8月4日9:00至8月11日12:00;

网络确认时间：2014年8月4日至8月11日17:00(资格初审完成后，考生在网上进行资格确认，没有完成网络报名确认的，不能打印准考证，不能参加考试);

准考证打印时间：2014年8月14日9:00至8月15日17:00;

4、考生报名后由人社等部门进行资格初审。资格初审合格后，考生需在报名网站打印本人的《浏阳市事业单位公开招聘考试报名表》，并妥善保存，资格复审时交组考单位审查。

5、报名时报考人员要仔细阅读简章，必须符合所报岗位的条件要求，填写的内容必须完整、合法、真实、准确，在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试录取资格，由此造成的一切损失由报考者本人承担。

6、开考比例：对应岗位报名人数与招聘计划数的比例达到5：1(含)方可开考，低于5：1则取消或核减该岗位招聘计划数。

八、笔试

1、笔试具体时间和地点以准考证为准。参加考试时，考生必须携带准考证和本人有效居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。

2、笔试科目为一科，满分100分，内容为报考相应岗位的专业知识。

3、笔试成绩将在浏阳人事考试网上公布，对笔试成绩有异议者可于成绩公布之日起三日内递交书面申请到指定地点查分(须附本人有效居民身份证和准考证的复印件)。

4、本次考试不指定考试复习丛书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

九、资格复审

1、进入资格复审的人选在报考同一岗位的人员中根据笔试成绩由高分到低分按招聘计划数1：3的比例确定。

2、进入资格复审的人员名单将在浏阳人事考试网上公布，资格复审具体时间和地点另行通知。

3、资格复审时须提供本人的《浏阳市事业单位公开招聘考试报名表》和本人有效居民身份证、学历与学位证书以及报考岗位所需的其它相关材料的原件。

4、不按时参加资格复审或资格复审不合格的人员取消考核资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补一次。

十、考核

1、资格复审合格人员进入考核，考核分两轮进行，第一轮为面谈，第二轮为面试。

2、面试采取无领导小组讨论或现场测试的方式进行。(职工帮扶中心工作人员二、文化馆工作人员及疾病预防控制中心5个岗位采取现场测试，其他岗位均采取无领导小组讨论方式)

3、考核成绩满分100分，其中面谈占30%，面试占70%。(保留小数点后两位)。

4、资格复审合格人员名单、考核时间、地点、具体考核方案及考核结果将在浏阳人事考试网公布。

十一、总成绩合成

考生总成绩按照笔试成绩和考核成绩各占50%合成(总成绩保留小数点后两位)。

十二、体检

1、按岗位计划数根据考生总成绩从高分到低分等额确定入围体检人选(总成绩相同时按笔试成绩从高分到低分确定人选)。出现体检不合格或者弃权，则从报考同一岗位人员中按总成绩从高分到低分依次递补一次，总成绩相同的，笔试成绩高者入围。

2、体检参照公务员录用体检通用标准执行。

3、体检具体时间和地点另行通知，体检费用由个人承担。未参加体检或体检不合格者不能列为考察对象。

十三、考察(含资格终审)

1、体检结束后，由用人单位和人社部门对体检合格者采取走访调查、座谈、查阅档案资料(同时进行资格终审)等形式进行认真、扎实、全面的考察。

2、当考察不合格或弃权，导致该招聘岗位考察人选空缺时，则从报考同一岗位人员中依总成绩从高分到低分依次递补一次，若总成绩相同，则以笔试成绩高者经体检合格后进行考察。

十四、录取、聘用

1、考察结束后，考察合格人员即为拟录取人员。

2、拟录取人员在浏阳人事考试网上进行公示，公示期为7个工作日。经公示无异议后办理相关人事手续。

3、所有录取人员需与用人单位签订《聘用合同书》。

十五、有关规定

1、录用人员在规定期限内不到单位报到上班或不能提交个人档案的，则视为自动放弃，其空缺岗位不再递补。

2、录用人员在浏阳市的最低服务期限为5年。

十六、其他事项

招聘工作由浏阳市人力资源和社会保障局负责组织，有关部门配合，市纪委全程监督。同时，为保证本次招聘工作顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。

单位咨询电话：(浏阳市人社局人事管理科)

(浏阳市人社局考试培训中心)

监督举报电话：(浏阳市人社局纪委)

(浏阳市纪委党风廉政室)

网络报名技术咨询电话：(浏阳市人社局信息科)

二○一四年八月一日

附件： 2014年浏阳市第二次事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls