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1分钟前发布 -【河南人事高级职称考试网】https://www.shrsks.org/ask 09月20日讯:

【 #卫生职称# 导语】 无 从河南省人力资源和社会保障厅获悉,2021年河南省卫生系列高级职称业务水平考试工作有关问题的通知已公布,4月25日至5月10日进行报名,具体详情如下: 各省辖市、济源示范区、各省直管县(市)人力资源社会保障局、卫生健康委,省直及中央驻豫有关单位,省属高等院校: 为做好2021年度河南省卫生系列高级职称业务水平考试工作,现将有关事项通知如下: 一、有关政策 (一)2021年度卫生系列高级职称的评价仍采取业务水平考试与评审相结合的办法。业务水平考试合格者方可参加评审,考试成绩三年有效。实行专业技术岗位结构比例控制的单位按照本单位2020年度评审计划备案人数的倍推荐参加考试人员。 (二)申报全省卫生高级职称的人员执行豫人社职称〔2016〕25号文件,申报基层卫生高级职称的人员执行豫人社职称〔2016〕26号文件。基层医疗卫生机构人员可申报基层卫生高级职称,也可申报全省卫生高级职称,但不能同时申报。按照基层标准评聘的卫生高级职称人员离开基层单位,可在流入单位转评,转评通过的,任职年限累计计算。 (三)根据河南省新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控指挥部《关于进一步做好保护关心爱护医务人员有关工作的通知》(豫疫情防指〔2020〕14号)要求,参加疫情防治的一线医务人员在职称评聘中优先申报、优先参评、优先聘任;免除卫生支农任务,继续教育学分不作要求,其防治工作成效、工作总结报告等可作为晋升职称时的重要业绩成果;初级职称人员可提前一年晋升中级职称;中级及以上职称人员申报高一级职称免于一次业务考试;受省部级以上表彰奖励的,可不受年限限制直接申报高一级职称评审。取得中级职称后在农村基层医疗卫生机构工作(含乡镇卫生院、村卫生室)满10年的一线医护人员,可免高级职称业务考试,直接考核认定为副高级职称,取得的副高级职称限定在乡镇卫生院、村卫生室等农村医疗卫生机构聘用。援鄂医疗队员以及在新冠肺炎医疗救治定点医院隔离病区(病房)中直接接触确诊病人、疑似病人的医务人员,中级及以上人员可提前1年申报高级职称,其中,护理人员可以突破医疗机构级别限制参加高级职称评聘。 根据国发明电〔2020〕10号文件规定,一线医务人员是指疫情防控期间按照政府统一部署、卫生健康部门调派或医疗卫生机构要求,直接参与新冠肺炎防疫和救治一线工作,且与确诊或疑似病例直接接触的接诊、筛查、检查、检测、转运、治疗、护理、流行病学调查、医学观察,以及直接进行病例标本采集、病原检测、病理检查、病理解剖的医疗卫生专业技术人员。一线医务人员名单可登陆《河南省新冠肺炎疫情防控医务人员管理服务信息系统》(网址)查询。 (四)合格标准 1.申报全省卫生高级职称的人员合格标准为180分(试卷满分为300分); 2.乡镇以下医疗卫生机构、社区卫生服务中心(站)(不含派出机构)申报基层卫生高级职称人员的合格标准为150分(试卷满分为300分); 3.县(市、区)医疗卫生机构、食品药品机构申报全省或基层卫生高级职称人员的合格标准均为180分(试卷满分为300分)。 二、专业设置和报考要求 (一)本次业务水平考试共设110个专业。详见河南省卫生系列高级职称业务水平考试专业目录(附件1)。考生可根据工作实际和申报专业选择相应的考试专业。 (二)取得成人教育(含自学考试)中医专业学历的只限报考中医或中西医结合专业;取得成人教育(含自学考试)西医专业学历的只限报考西医或中西医结合专业。未取得执业医师资格的不能申报临床医学、口腔、中医(中西医结合)、公共卫生类的专业。具备执业医师资格的专业技术人员执业范围、地点须与申报专业、单位一致。 (三)申报药检西药、药检中药专业均报考药物分析。网上报名时,申报专业选择药检西药或药检中药。 申报急诊内科、急诊外科专业均报考急诊医学。网上报名时,申报专业选择急诊内科或急诊外科。 (四)申报流行病专业可根据本人工作的情况选择报考传染性疾病控制或慢性非传染性疾病控制。申报劳动卫生职业病专业可根据本人工作的情况选择报考职业病或职业卫生。申报药剂专业可根据本人工作的情况选择医院药学或临床药学。申报康复理疗专业可根据本人工作的情况选择康复医学或康复医学治疗技术。申报超声专业可根据本人工作的情况选择超声医学或超声医学技术。申报核医学专业可根据本人工作的情况选择核医学或核医学技术。申报临床检验专业主任医师或副主任医师,可根据本人工作的情况选择临床医学检验临床基础检验、临床医学检验临床化学、临床医学检验临床免疫、临床医学检验临床血液、临床医学检验临床微生物;申报临床检验专业主任技师或副主任技师,可根据本人工作的情况选择临床医学检验临床基础检验技术、临床医学检验临床化学技术、临床医学检验临床免疫技术、临床医学检验临床血液技术、临床医学检验临床微生物技术、临床医学检验技术。 三、考试方式和题型 本次业务水平考试仍采用人机对话方式进行,题型均为客观选择题,有单选题、多选题和案例分析等,考试时间为120分钟。考生可登录中国卫生人才网()下载模拟考试软件进行练习。 四、考试报名 (一)网上报名 2021年4月25日至5月10日,申报人员自行登录中国卫生人才网(),进入河南省卫生高级专业技术职务业务水平考试网上报名入口进行报名,并打印《卫生高级职称业务水平考试报名表》(一式4份,单位、主管部门、省辖市人力资源社会保障部门、省卫生健康委各留1份)。 1.考区为河南,考点请选择单位所属的省辖市或省直管县(市),省直单位请选择省直。 2.照片要求:网上报名时须上传近一个月内白色背景彩色数码照片,不得化浓妆,头发不能遮住双耳,常戴眼镜者可以佩戴眼镜,不得使用美颜软件,照片文件大小为15~45KB。请通知考生提前按要求做好照片采集。 3.单位名称的填写须与报名表加盖的单位公章一致,人事代理人员的单位名称需备注人事代理,填写格式为:现执业机构名称(人事代理)。 4.报名表上须由考生本人签名,并在规定位置填写联系方式。 (二)现场确认和资格审核 1.卫生系列高级职称业务水平考试在资格审查时继续实行告知制,不再要求提交学历证书、学位证书、职称证书、执业资格证书等原件和复印件。用人单位要严格把关、逐项核实,实行“谁审核,谁签名;谁签名,谁负责”的管理责任制。对在报名考试中出现学历、学位、职称、身份等造假行为,取消报名资格、考试成绩及申报评审资格,自查实之日起3年内不得晋升职称;对于不认真履行审核职责,出现以假证书、假材料等参加考试、申报评审职称的,将对审查单位进行严肃追责。 2.由县(市)、各单位汇总所属单位报名资料,到省辖市人力资源社会保障部门进行网上报名确认和资格审核。省直管县(市)所属单位到省直管县(市)人力资源社会保障部门进行网上报名确认和资格审核。省直单位到省卫生健康委人事处进行网上报名确认和资格审核。 继续实行考生指纹采集。各考点在现场确认后应按要求完成考生的指纹采集,并填写《2021年度卫生系列高级职称业务水平考试指纹采集登记表》(附件2)。 3.省辖市、省直管县(市)登录中国卫生人才网()河南省卫生高级专业技术职务业务水平考试管理机构入口,对申报人员进行确认(确认时要认真检查报名人的照片是否符合要求,不符合要求者不予确认),并打印报名确认单。网上报名未经确认者视为无效报名。 4.省辖市、省直管县(市)对已确认的考生进行资格审查,并进行网上审核,审核结束以后网上提交考生信息。 5.人事代理人员的材料经人才中心盖章后,随执业机构统一报送。 6.现场确认和审核时间安排。 省辖市、省直管县(市)现场确认和审核:4月26日-5月12日。 省直单位现场确认时间:5月10日-12日。 省卫生健康委审核时间:5月17日-6月1日。 各省辖市、省直管县(市)、省直单位务必在规定的时间内完成报名、确认和审核工作,逾期将关闭网上确认和审核功能。省卫生健康委审核具体安排见附件5。 (三)现场确认时个人需提交的材料 1.《卫生高级职称业务水平考试报名表》。 2.《河南省卫生系列高级职称业务水平考试报名个人书》(见附件3)。 (四)省卫生健康委审核时各考点需提交的材料 1.以省辖市、省直管县(市)和省直业务主管部门为单位,填写《河南省卫生系列高级职称业务水平考试报名汇总表》(见附件4)一式3份。全省正高、全省副高、基层正高、基层副高、乡镇卫生院和社区卫生服务中心(不含派出机构)人员需分别汇总。 2.与汇总表顺序对应的考生报名材料。 3.《2021年度卫生系列高级职称业务水平考试指纹采集登记表》以及采集的指纹数据。 五、准考证打印 2021年6月28日至7月3日,考生可登录中国卫生人才网()打印准考证。 六、考试时间及地点 2021年7月3日至4日在郑州举行考试,详细时间和地点以准考证为准。 七、成绩发布 人机对话考试答题结束后,计算机自动显示考试分数。考试合格人员名单于考后两周内在河南省人力资源和社会保障厅网站()上发布,考生可登录查询。 八、收费标准 根据《河南省卫生计生委关于调整卫生专业技术资格考试等三项考试收费标准的通知》(豫卫人〔2017〕40号),每人每科收100元。 附件: 附件1-河南省卫生系列高级职称业务水平考试专业目录.xls 附件2-2021卫生高级考试指纹采集登记表.xlsx 附件3河南省卫生高级职称业务水平考试个人书.docx 附件4-卫生高级职称业务水平考试报名汇总表.xls 附件5-2021年度卫生高级专业技术职务考试报名审核安排.doc

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把酒问此生

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『壹』 人力资源职业资格证书拿到手几个月能在网上查询了 对人力资源资格证需要准备多长时间才能顺利拿取证书吧。 从每年人力资源资格证考试时间一般为05月和11月第三个周日来看,学习区间一般在考前3个月到4个月之间。由实际情况来看,除去工作、上下班路上的日常时间,每天大概会有1至2个小时用来学习,周末会延长至3至4个小时,那么3个月下来共有33至54个小时。三才培训机构统计,人力资源基础知识和六大模块教程共7项内容,每一项内容至少需要4小时的学习。而在最后的准备考试阶段,学员要完全结合历届考试真题,对应章节练习,直至将重要考点掌握,也需要4-5个小时的演练。 所以,当你决定好加入人力资源资格证考试的学习时,需要准备3个月以上的时间,并在每年考试前的2个月致电智联经纬教育咨询中心报名,三才会给你安排全面优化的学习计划和复习计划,帮你一次通过考试。在这里还要告诉你的是,在人力资源资格证书考试中,题目的顺序是按照教材章节顺序编排的,也就是基础知识考题在前,劳动关系管理在后。而每道题目均来自教材中的重点段落原文,即只需熟记重要知识点便可答对题目。究竟人力资源资格证需要准备多长时间呢?三才的上述介绍可以给我们解释明白。不过,三才培训机构拥有多年的专业备靠经验与复习模式,可以科学而合理的指导每一位参与考试的学员去掌握自己的时间与复习程度,确保每一位参与考试的成员能够顺利完成考试。 『贰』 国家职业资格证在哪个网站报名 1、国家职业资格证考试的报名网站: (1)可以登录“人力资源和社会保障部人事考试中心”的官网报名。 (2)人事考试中心,主要承担公务员录用考试、专业技术人员资格考试、公务员遴选考试、中央单位接收安置 *** 干部考试和事业单位公开招聘考试等五大类,50余项考试的命题、阅卷、考务组织、考试技术指导和考试服务等工作。 2、国家职业资格证考试的报名时间: (1)要根据考生想报考的考试项目确定,不同的考试报名时间不同。 (2)在人事考试中心的官方网站,对各项资格考试有具体的安排。3、国家职业资格证考试的网上报名流程: (1)考生先通过“考试介绍”,了解各个考试项目。 (2)然后通过“网上报名”登录报名系统,网上报名。具体步骤如下: 第一步,打开人事考试中心的官方网站,网址点击人事考试中心,进入首页。 『叁』 中国人力资源职业技能鉴定中心的证书和人力资源和社会保障部的证书有什么区别呢 培训机构的介绍如何。 人力资源资格证算职称么?严格来说,三级人力资源管理师 是不算职称的。很多人选择参加培训考三级人力资源管理师资格,三级人力资源资格证是国家认证的劳动技能等级,全国企业都会认可。有了三级人力资源管理师证书后应聘职位底气足了不少。不过有一个问题可能大家不了解,那就是三级人力资源管理师不属于职称。 三级人力资源管理师 不属于职称,而是属于劳动技能等级。职业资格证书是由劳动保障部门颁发的,分初级技能、中级技能、高级技能、技师、高级技师共五个等级。 职称证书是由人事部门颁发的,分技术员、助理工程师、工程师、高级工程师共四个等级。人力资源职称考试职业等级划分为四级:国家职业资格四级。也称为企业人力资源管理员,国家职业资格三级,也称为助理企业人力资源管理师、国家职业资格二级,也称为企业人力资源管理师、国家职业资格一级,也称为高级企业人力资源管理师。三级人力资源管理员证书由劳动保障部门颁发,属于高级技能,所以是劳动技能等级。所以说,三才告诉我们人力资源管人力资源资格证是不算职称的,属于技术含量高的劳动技能等级。 当我们看完了上述三才培训机构对于人力资源资格证的相关介绍之后,我们或许对于人力资源资格证算不算的上是职称有了一定的认识。总之,人力资源资格证的含金量还是很大的,它代表的是我们从事人力资源管理的基础与能力。所以说,报考人力资源资格证必须去专业的培训机构经过专门培训才能帮我们顺利考取。 『肆』 国家职业资格证书查询有官网吗 国家职业资格证书可以在人力资源和社会保障部国家职业资格证书全国联网查询网站查专询。属 也可以直接在微信城市服务中进行,操作方式如下: 1、打开手机微信并登陆,点击在“我”界面。 『伍』 人力资源资格证怎么报考 人力资源资格证对如今想从事人力资源行业的人来说,可谓是找工作必备,当然不仅找工作比无人力资源资格证人士更加容易,在薪资水平上更是比无人力资源资格证人士要高哦!对于还没有人力资源资格证的然来说,如何报考人力资源资格证? 第一,人力资源资格证报名时所需材料: 1、《企业人力资源管理职业资格考试报名表》(报名现场填写); 2、身份证、学历证书、专业技术职务证书原件及复印件(原件审验后当时退回); 3、从事专业工作年限证明; 4、两寸免冠照片两张。 第二,人力资源资格证报考步骤: 1、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名 2、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件 3、审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证 4、参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排 5、考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考) 每年上半年和下半年各举行一次。具体安排是:上半年,5月的第三个周末(一般是周日);下半年,11月的倒数第二个周末(一般为周日)。 人力资源资格证如何报考的步骤就按照以上的介绍啦,在人力资源资格证报考之前还有一件更重要的事情那就是人力资源资格证的备考,在备考过程之中遇到任何难题都可以寻求上海三才人力资源资格证培训中心的帮助。 『陆』 人力资源管理师证书在哪个网站查询 在国家职业资格证书查询官网查询,网址为网页链接。 只有通过考试才能在国家职业资格证书查询官网查询到证书信息。 如果你不是自己考试通过的,那就查不到,毕竟只有考试通过的才有证书编号。 人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。 人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师)。 (6)人力职业资格网扩展阅读: 企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。凡考核合格者,由国家人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案、全国通用。 人力资源管理,是在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化。就是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发,以便实现最优组织绩效的全过程。 参考链接:网络-人力资源管理证书 『柒』 人力资源资格证考试需要哪些条件 来为我们讲解有关人力资源证书考试的内容,希望对我们顺利取证有所内帮助。 人力资源资格证是容国家颁发的职业资格证书,分为四级,从四级到一级,等级增加,考核难度也会改变。如果想考取三级和四级人力资源资格证,需要经过职业道德、理论知识和专业能力的考核。如果想获得二级人力资源资格证,则多了一项综合评审,即写论文。目前考取人力资源资格证内容主要包括九大块,包括人力资源规划、职业生涯设计、岗位描述、人员招聘、员工培训、员工激励、绩效考核、薪酬福利设计与管理、劳动关系管理等相关内容。 如果对人力资源资格证考试考些什么想要了解更多详情,可以上上海三才培训的官网上查询。上海三才是一家以学员为中心,提供一站式人力资源培训和综合服务的专业培训学校。无论是师资还是教学环境,三才都能提供最一流的。 从上述三才的相关介绍上可以看出,人力资源资格证考试的内容还是比较多的。所以说,人力资源资格证虽然比较有含金量,但是拿证却没有想象的那么容易,我们只有找到专业的培训机构去参与专业的培训,加上自己平时努力学习,才能顺利获取人力资源资格证。 『捌』 人力资源管理和社会保障局发的职业资格证书全国通用吗 培训机构的介绍如何。 人力资源资格证算职称么?严格来说,三级人力资源管理师 是不算职称的。很多人选择参加培训考三级人力资源管理师资格,三级人力资源资格证是国家认证的劳动技能等级,全国企业都会认可。有了三级人力资源管理师证书后应聘职位底气足了不少。不过有一个问题可能大家不了解,那就是三级人力资源管理师不属于职称。 三级人力资源管理师 不属于职称,而是属于劳动技能等级。职业资格证书是由劳动保障部门颁发的,分初级技能、中级技能、高级技能、技师、高级技师共五个等级。 职称证书是由人事部门颁发的,分技术员、助理工程师、工程师、高级工程师共四个等级。人力资源职称考试职业等级划分为四级:国家职业资格四级。也称为企业人力资源管理员,国家职业资格三级,也称为助理企业人力资源管理师、国家职业资格二级,也称为企业人力资源管理师、国家职业资格一级,也称为高级企业人力资源管理师。三级人力资源管理员证书由劳动保障部门颁发,属于高级技能,所以是劳动技能等级。所以说,三才告诉我们人力资源管人力资源资格证是不算职称的,属于技术含量高的劳动技能等级。 当我们看完了上述三才培训机构对于人力资源资格证的相关介绍之后,我们或许对于人力资源资格证算不算的上是职称有了一定的认识。总之,人力资源资格证的含金量还是很大的,它代表的是我们从事人力资源管理的基础与能力。所以说,报考人力资源资格证必须去专业的培训机构经过专门培训才能帮我们顺利考取。 『玖』 人力资源的资格证怎么考 人力资源资格证对如今想从事人力资源行业的人来说,可谓是找工作必备,当然不仅找工作比无人力资源资格证人士更加容易,在薪资水平上更是比无人力资源资格证人士要高哦!对于还没有人力资源资格证的然来说,如何报考人力资源资格证? 第一,人力资源资格证报名时所需材料: 1、《企业人力资源管理职业资格考试报名表》(报名现场填写); 2、身份证、学历证书、专业技术职务证书原件及复印件(原件审验后当时退回); 3、从事专业工作年限证明; 4、两寸免冠照片两张。 第二,人力资源资格证报考步骤: 1、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名 2、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件 3、审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证 4、参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排 5、考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考) 每年上半年和下半年各举行一次。具体安排是:上半年,5月的第三个周末(一般是周日);下半年,11月的倒数第二个周末(一般为周日)。 人力资源资格证如何报考的步骤就按照以上的介绍啦,在人力资源资格证报考之前还有一件更重要的事情那就是人力资源资格证的备考,在备考过程之中遇到任何难题都可以寻求上海三才人力资源资格证培训中心的帮助。

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