人事考试答题卡怎么

【导读】人力资源师考试各科目有理论知识、职业道德、专业技能，当然各科目都是采用机考的形式，因为和纸质试卷答题不一样，所以很多考生难免会不适应，出现更多的突发情况，所以除了要学会基本知识，掌握学会心态的调整，还需要提前掌握一些必要的答题技巧，今天给大家带来的是2020年人力资源师理论知识考试答题技巧，下面就一起来学习一下。

1、速度要快

共125题目，90分钟，平均每题只有43秒，一定要快。

2、直接答在答题卡上

最好的方法是做一道题就涂一道题，或者每做几道就涂几道。避免你全部题目做好后，却没有时间涂卡。这样通常可以节约5—10分钟。

3、按分值比例答题 第1--25题是职业道德，共10分，每道题的分值是分，只能安排不超过10分钟答题;第26—125题，共90分，每道题的分值是分，安排80分钟答题。也可以先跳过职业道德题，从26题开始答，万一时间不够，损失也比较小。

4、职业道德个人表现部分答题原则

第17—25题为个人表现部分，答题原则为：除明显不符合道德要求的选项外，如实作答。

5、基本角度

首先要站在保护劳动者利益的角度，然后再从法律的角度考虑，最后从企业的角度出发。

6、立即猜答

当遇到不能肯定选出正确答案的题目时，千万不要放弃，应该立即猜答，并填涂在答题卡上，但在题目前写上大大的“?”，方便万一有时间可回头检查。

以上就是2020年人力资源师理论知识考试答题技巧相关结束，随着考证热潮的来临，报考人力资源管理师证书的人越来越多，所以大家一定要抓住机会，更多2020人力资源师考试备考策略，欢迎大家持续关注。

答题卡使用方法如下：

工具／原料：答题卡。

1、一整张答题卡，从左到右分三个答题区域，要保持平整，不能折叠。因为答完题后，要用扫描仪把整张答题卡上的内容扫描到电脑上，如果折叠的话，有些内容就看不清楚。

2、正贴条形码。条形码上姓名、考号等信息要对准贴条形码区上的信息贴，否则，就贴反了。

3、按要求填写考生的信息和填涂准考证号。一般来说，有条形码，只要贴上就行了。有的学校把周考、月考算作小考，为了省钱，不印条形码。那就要填写考生的信息和填涂准考证号。

4、填涂准考证号是两项内容，一是填，二是涂。有的考试只完成一项，只填不涂，或者只涂不填。这是不完整的。

5、作答时有两种题型，一是选择题，一是简答题。选择题填涂答案时，必须用2B铅笔把括号涂满成长方形，否则电脑不容易识别。

6、做简答题时，要写长方形的黑色边框线内，如果超出黑色边框线，答的题就不算。

1.拿到答题卡首先写名字，考试学校（有的不用写），考场号，准考证号。2.选择题用2B铅笔涂黑选择的选项，填空题直接在横线上作答，但必须在答题卡的范围里写，写在外面的均作废。3.最好是边看卷子便在答题卡上作答，不然很容易来不及做完全部题目。