湖北麻城人事考试网

麻城市人民医院地处湖北省东北部，交通优势显著，是一所集医疗、教学、预防、保健、康复、急救和社区服务于一体的三级现代化综合医院，担负着麻城市辖区内及周边近200万人口的医疗保健和急危重病人的救治任务。现有编制床位1000张，开放床位1300张。为促进医院各项工作快速、深入发展，现面向社会公开招聘专业技术人员。有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持德才兼备的标准，坚持人岗相适和“公开、平等、竞争、择优”的原则，公开招聘，择优聘用。 二、招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍； 2.遵纪守法，品行端正； 3.具备岗位所需专业知识和业务能力； 4.适应岗位要求的身体条件； 5.具备岗位所必需的其它条件。 有以下情形之一的不能参加本次公开招聘考试： 1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员； 2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员； 3.在读全日制普通高校非2018年应届毕业生； 4.现役军人； 5.机关事业单位在编在册人员未与原单位解除人事关系的； 6.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。 三、招聘岗位、人数及资格条件 1.本次招聘的岗位及资格条件详见《2018年麻城市人民医院公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。 2.医院各岗位相关专业的全日制普通高等院校硕士生在规定时间内按要求报名后可直接参加面试。 3.全日制普通高等院校临床各专业、麻醉专业二本及以上学历人员在规定时间内按要求报名后可直接参加面试。 4.“四证合一”（本科毕业证、学位证、执业医师证、住院医师规范化培训合格证）人员在规定时间内按要求报名后可直接参加面试。 5.符合直接参加面试条件要求的人员，面试时间另行电话通知。 四、招聘方法及相关要求 （一）报名时间： 2018年3月1日—3月18日（上午8:00—11:30，下午2:00-5:00） （二）报名地点： 麻城市人民医院人事科（南正街贡家巷20号市医院门诊楼6楼），联系电话： （三）报名方式： 1.采取现场报名与网上报名相结合方式进行。 （1）现场报名：在规定时间内本人到市人民医院人事科报名。并提供以下材料： ①《2018年麻城市人民医院公开招聘专业技术人员报名登记表》（附件2），除本人签字手写外，其余内容均应打印。 ②近期同底免冠1寸彩照3张； ③第二代身份证原件和复印件； ④按报考岗位条件要求提供相应的学历、学位证书原件和复印件； ⑤中国高等教育学生信息网（）打印的“教育部学历证书电子注册备案表”（应届生打印“教育部学籍在线验证报告”）； ⑥已在其他单位工作的应聘人员另需提供其单位同意应聘证明或解聘协议书。 （2）网上报名：在规定时间内下载《2018年麻城市人民医院公开招聘专业技术人员报名登记表》，如实准确填写信息以电子邮件（邮件名以“学校专业姓名”命名）的形式发送至人事科邮箱，同时提交相关证件材料扫描件。网报人员在领取笔试准考证时须将上述证件材料原件、复印件、照片交到人事科进行复审。 2.如考生实际资格条件不符合岗位要求、或填写信息错误、或弄虚作假，在面试前资格复审时将被取消面试资格，由此产生的后果由考生本人负责。 五、考试 （一）笔试 1.笔试时间：2018年3月20日上午9:00～11:00； 2.考试地点详见准考证。考生于3月19日下午持身份证至市人民医院人事科领取准考证。 3.笔试科目及形式 （1）笔试内容以本专业基础知识为主,采用闭卷方式进行。 （2）本次考试不指定考试辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。 4.笔试成绩查询 笔试结束后，考生可于3月20日登录麻城市人民医院网站查询个人笔试成绩。 （二）面试 1.面试时间、地点及方式 面试时间、地点、入围人员名单，考生可于3月20日登录麻城市人民医院网站查询。面试采取结构化面试，主要测试应聘者的岗位专业素养、语言表达能力及适应程度等。每位考生答题时间8-10分钟。 （三）综合成绩计算 综合成绩＝笔试成绩×60%+面试成绩×40%。综合成绩精确到小数点后两位，遇特殊情况，可精确到小数点后三位。若报考同一岗位考试综合成绩并列，以笔试成绩高的考生优先；笔试、面试成绩都相同时，组织加试。 六、体检、考察及公示 面试结束后，按照综合成绩从高到低的顺序以1：1比例确定进入体检和考核人选。因体检不合格出现的名额缺额，按该岗位综合成绩依次递补。递补人员只能在参加面试的人员中产生。 考察由市医院负责组织实施。主要考核拟聘用人员思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对考核对象的资格条件进行复查。因考核不合格出现的名额缺额，按该岗位综合成绩依次递补。 根据考察结果，确定拟聘用人员名单，于考察结束后、签订聘用合同前，在麻城市人民医院网站公示，公示时间7天。 七、有关事项 1.凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃招聘资格。 2.体检、考核合格，经公示无异议者，按规定办理岗位聘用手续，并按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。全日制硕士、“985”“211”工程重点高校全日制本科生发放安家费。新聘用人员服务期不低于五年。 3.本方案未尽事宜，由麻城市人民医院人事科负责解释。 八、联系电话 报名咨询电话：（市医院人事科）

【 #银行招聘# 导语】2022年湖北麻城农商行新员工招录28人，报名时间：2022年10月26日10:00至30日17:30， 考 网现将招聘公告发布如下： 湖北省农村信用社联合社（以下简称“湖北省联社”）下辖76家市县农商行。目前，全省农商行系统有2000多个营业网点，30000多名员工，人民币存款、贷款总量在全省银行业金融机构中均排第一位，是湖北省内资产规模、营业网点最多、服务范围最广、缴纳税收最多的地方性金融机构。为满足业务发展需要，现代表辖内机构面向社会招录一批新员工。 一、招录原则 （一）公开报名、统一考试、平等竞争、择优录用； （二）定向报名、定向分配。 二、招录岗位和名额 （一）招录岗位：柜员、客户经理、主管会计和信息科技等岗位。 （二）麻城农商行招录名额：28名，其中：法律类专业6人，计算机类专业11人，其他专业11人。 三、招录条件 （一）学历条件。大专及以上学历，含通过成人教育、函授、自考等方式取得学历。全日制应届毕业生必须在2022年7月31日前已取得学历证书；报考人员必须提供学历证书并通过网上学历认证方能报考。留学回国人员需取得驻外使领馆开具的留学回国人员证明和教育部相关部门出具的学历学位认证书。 （二）年龄条件。 1.大专和本科学历者，2022年应届毕业生不超过25周岁（1997年10月1日以后出生），往届毕业生不超过30周岁（1992年10月1日以后出生）； 2.硕士研究生及以上学历者，2022年应届毕业生不超过30周岁（1992年10月1日以后出生），往届毕业生不超过33周岁（1989年10月1日以后出生）； 3.具有银行业主营业务岗位三年及以上工作经历的人员，年龄不超过35周岁（1987年10月1日以后出生）； 4.目前在湖北省联社所辖各市县农商行（名单见附件）工作满5年的劳务派遣人员，年龄不超过35周岁（1987年10月1日以后出生）。 （三）报考市州农商行的，需具有该市州（含辖内县市区）户籍或为该市州生源地考生（“生源地考生”仅限全日制应届毕业生，下同）；报考县级农商行的，需具有该县户籍或为该县生源地考生；目前在市县农商行工作满5年的劳务派遣人员，可报考现被派遣的市县农商行。 （四）熟悉报考农商行所在地情况，符合在基层网点长期工作的要求，具有在基层网点长期工作的意愿，愿意接受报考单位和报考专业调剂。 （五）身体健康（笔试合格后经市州农商行统一组织体检合格）、遵纪守法、诚实守信（经征信查询，无不良行为记录）、廉洁自律，无不良嗜好，在校期间无处分记录，无违规违纪违法不良记录。 （六）具有良好的综合素质，认同农商行企业文化和发展价值观，具备履行农商行员工岗位职责的能力。具体员工岗位职责详见各招录单位的制度文件。 （七）具有较强的学习能力、敬业精神和团队协作意识，能承受一定的工作压力，具有良好的书面和口头表达能力。 四、招录程序及时间安排 （一）网上报名 2022年10月25日10:00起，考生可登陆湖北农信社（网址：），查看招录公告和考生须知，准备相关资料，做好报名准备工作。10月26日9:00起，报名通道开启。10月26日10:00至30日17:30，考生登录湖北省人事考试网（），选择“全省农商行2022年新员工招录报名入口”，注册个人基本信息，上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片（照片为jpg、jpeg格式，30KB以下）后进行报名。考生报考时需认真选择报考单位和专业，报考单位和报考专业类型一经审核，不允许修改。 （二）资格审查及招录计划调剂 资格审查由各市县行人力资源部门负责，具体时间和地点根据疫情防控形势，由各市县行另行通知。网上报名结束后，报考人员到本公告第二条规定的报考组织单位的人力资源部门进行现场资格审查。参加资格审查须携带下列资料： 1.本人身份证、户口簿原件及复印件；毕业证原件及复印件；教育部指定网站的学历和学籍查询件原件；报名登记表（纸质版）（见附件2）；本人近期免冠2寸正面证件电子照片（红底、着白色上衣、照片为jpg、jpeg格式，30KB以下，以身份证号命名）；个人征信报告等相关资料。相关资料原件及复印件经审核一致后，原件退还报考人员，复印件由各市县行留存。 2.具有银行业主营业务岗位3年及以上工作经历的人员，除上述资料外，还需携带该段工作经历的证明材料（工作证明须注明工作单位、岗位和工作时间），证明材料需经该段工作经历所属单位人事主管部门盖章，方可认定有效。 3.目前在湖北省联社所辖各市县农商行（名单见附件1）工作满5年的劳务派遣人员，除上述资料外，还需携带现派遣单位出具的工作证明，证明材料需经派遣单位和被派遣单位人事主管部门盖章，方可认定有效。 法律类、计算机类专业报考人数不低于招录计划数2:1的比例，其他类专业报考人数不低于招录计划数3:1比例，低于该比例的，以市县行为单位，由湖北省农村信用社进行调剂。结果由考生登录报名网站进行查询。 （三）面试 通过资格审查人员，由市县农商行通知参加面试的相关事宜。面试的具体时间和地点另行通知。面试结束后，以市县农商行为单位，分法律类、计算机类和其他类三类，分别根据面试成绩，法律类、计算机类从高分到低分按招录名额1:2的比例，其他类从高分到低分按招录名额1:3的比例确定入围笔试人员名单。 （四）打印准考证 通过面试的考生，由市县农商行人力资源部门通知打印准考证。 （五）笔试 笔试由湖北省联社统一组织，笔试的时间和地点另行通知。笔试结束后，以市县农商行为单位，分法律类、计算机类和其他类三类，分别根据笔试成绩排名，按招录计划1:1比例，确定参加体检人员。 （六）体检 体检由市州农商行统一组织，参照公务员录用标准执行。体检不合格的，可根据笔试成绩排名进行递补。 （七）确定预录人员 根据笔试成绩排名和体检情况确定预录人员。预录人员名单由各市县农商行分别进行公示，公示时间为5个工作日，对公示期间收到举报并查实不符合招录条件的人员，各市县农商行可取消预录资格，产生的差额根据笔试成绩和体检情况进行递补。 （八）岗前培训 公示结束后，湖北省联社统一组织岗前培训。培训考核不合格者，取消录用资格。培训的时间与地点另行通知。 （九）办理录用手续 岗前培训合格的人员，根据录用单位的安排，办理档案转接手续。档案审查未发现问题的，与相关市县农商行签订劳动合同，劳动关系归属于各相关市县农商行；档案审查发现存在不符合报考条件的，取消录用资格。录用人员在签订劳动合同前，不得与其他任何单位和经济组织存在劳动关系或者xxxx行为，否则取消录用资格。 五、有关待遇 新招录员工属录用单位的正式合同制员工。首次签订劳动合同期限为三年，试用期为六个月，试用期间执行基本工资，试用期满经考核合格、转正后根据绩效考核计发绩效工资。按国家和省联社规定享受有关社会保险、住房公积金等各项福利，其中养老保险在省直集中缴纳。录用人员的具体工资福利待遇以劳动合同约定和各单位薪酬、绩效考核制度规定为准。 六、防疫要求 报考人员应当自觉服从报考单位和招录工作各流程组织单位的防疫工作安排，认真阅读并遵守《疫情防控书》，配合做好卫生防疫工作。参加招录工作期间，须出具健康码及相关必要证明，遵守现场防疫守则，健康码为“绿码”且体温低于℃者才能进场。不服从报考单位和招录工作各流程组织单位防疫工作安排的，取消招录资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。 七、其他事项 1.对本次招录有任何疑问，均可来电咨询；也欢迎社会各界对我们的招录工作进行监督。（咨询、监督电话见附件3） 2.对在招录过程中有弄虚作假行为的应聘者，一经查实即取消录用资格，并追究相应责任，由此造成的一切后果由应聘者本人承担。 3.湖北省联社、各市县农商行不组织、也不委托或授权任何机构和个人组织任何形式的考前培训；不编写也不委托或授权任何机构和个人编写任何考试资料；不指定任何考试辅导教材。请社会公众谨防上当。 4.本招录公告最终解释权属湖北省联社。 附件： 文章来源：麻城农商银行