黔西南州人事考试网公示

【 #事业单位# 导语】2022年贵州省黔西南州社科联下属事业单位考聘事业人员公告已发布。报名时间：2022年10月25日至2022年10月28日17时止，报名截止后提交的报名材料不再审核。 现将招聘公告原文发布如下： 为充实黔西南州社科联工作人员，进一步拓宽选人用人渠道，优化人员结构，增强活力，根据《关于黔西南州州级机关、事业单位工作人员调配工作有关问题的通知》(州委办字〔2014〕8号)、《关于进一步规范机构改革后州级机关、事业单位工作人员调配及审批程序的通知》(州组通〔2019〕125号)文件精神，按照州委机构编制委员会下达的年度进人计划，经州社科联党组研究，决定面向全州公开考聘事业人员1名。为确保考聘工作顺利进行，结合工作实际制订本方案。 一、组织领导 为切实做好此次考聘工作，成立州社科联公开考聘领导小组，具体负责考聘日常事务工作。 新冠肺炎疫情防控工作按照《黔西南州社科联下属事业单位2022年公开考聘事业人员疫情防控工作方案》(附件3)执行。 二、原则方法 坚持德才兼备、任人唯贤和“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察政审相结合的办法择优考聘。 三、考聘职位及名额 黔西南州社科联下属事业单位州社会科学研究中心事业专业技术人员1名(详见附件1)。 四、考聘对象及报考条件 (一)考聘对象及范围 1.黔西南州各级党政群机关、财政全额拨款事业单位的管理人员或专业技术人员，且在编在岗。 2.公务员(参公管理人员)报考事业编制职位须自愿放弃公务员(参公管理人员)身份。 3.依据有关规定需要回避的，不参加本次公开考聘。 (二)报考条件 1.具有良好的政治、业务素质，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业和良好的职业道德。 2.大学本科及以上学历。 3.截至2022年10月24日(含当日)在编在岗工作满3年及以上，且近3年年度考核均为称职(合格)及以上等次(含试用期不定等次)。 周岁以下(1986年10月24日以后出生)。 5.符合职位要求的身体条件，参照《公务员录用体检通过标准(试行)》。 6.符合公开考聘职位要求的其他资格条件。 (注：若报考者现任职务职级高于所报考职位，本人须书面放弃原职务职级后方可报考)。 (三)有下列情形之一的，不得参加公开考聘。 1.涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未作出结论的，或正在接受审计机关审计的。 2.被依法列为失信联合惩戒对象的。 3.曾受过刑事处罚的。 4.受组织处理或者党纪政纪处分影响期未满的。 5.按照国家和省、州有关规定，招录到定向单位工作未满最低服务年限或对转任有其他限制性规定的。 6.尚在试用期的。 年1月1日以后未经州人社部门审核同意招聘的事业人员。 8.法律、法规规定的其它情形。 五、考聘程序 (一)发布公告 本考聘方案将在黔西南州人力资源和社会保障网、微信公众号“黔西南社科”同时发布。 (二)报名及资格初审 1.报名时间 2022年10月25日至2022年10月28日17时止，报名截止后提交的报名材料不再审核。 2.报名方式 本次考试采取网上报名的方式，不设现场报名点。由报考人员在附件中下载附件填写相关信息，将报名所需的附件资料对应扫描件压缩后以本人姓名命名发送到邮箱进行报名，联系电话：，联系人：肖老师。 报考人员报名时需提交以下材料： (1)毕业证、学位证扫描件; (2)本人有效《居民身份证》正反面扫描件; (3)近3年年度考核登记表扫描件,相关资格证书扫描件; (4)经所在单位及组织人事部门审核同意盖章的《黔西南州社科联2022年公开考聘事业人员报名表》(附件2)扫描件; (5)报考者现任职务职级高于所报考职位，需提供本人自愿放弃原职务职级书扫描件; (6)公务员或参公人员报名的，需提供本人自动放弃公务员(参公管理人员)身份书扫描件; (7)本人签名《新冠肺炎防控告知暨书》(附件4)扫描件; (8)近期正装免冠一寸彩色照片电子版(jpg格式、20KB以下)。 3.资格初审 本次资格初审由报考人员提交报名信息后，州社科联将在截止报名时间后的两个工作日完成资格初审。通过资格初审的报考人员将以邮件回复报名邮箱。 报考人员按要求提供相关材料，材料填写信息不真实、不完整或者填写错误影响考试和聘用，责任自负。委托他人报名，视同报考人员本人填写，出现报名信息错误或在面试时提交的证件不一致而影响考试和聘用等环节的，责任自负。资格审查贯穿整个考聘过程，在任何环节，如发现报考人员资格不符，即取消考聘资格。 4.本次考聘职位的报名人数与拟考聘计划数的开考比例不得低于3:1。若报考人数比例达不到3:1，将由黔西南州社科联考聘领导小组讨论研究后，对此次职位考聘计划予以取消。 (三)考试 考试采用笔试和面试相结合的形式进行。 1.笔试 (1)笔试由州社科联统一组织命题、制卷、阅卷。笔试为闭卷考试，总分100分。笔试考官和工作人员实行回避制度; (2)笔试内容：政治理论知识占30%、专业知识占70%; (3)笔试时间：2022年11月6日10:00。如因疫情防控需求等不可抗力因素需要调整笔试考试时间，另行通知; (4)笔试准考证领取：笔试准考证领取时间为2022年11月4日-5日(工作时间：9：00-12：00，14：30-17：00)。考生须凭本人有效居民身份证领取笔试准考证。若考生委托他人领取则需携带考生亲笔签名的委托信和考生本人有效居民身份证。笔试准考证领取地点为州社科联办公室(兴义市沙井街财富广场三楼); (5)笔试地点：见笔试准考证。考生必须同时持本人有效《居民身份证》或社保卡及《准考证》原件才能进入考场参加考试; (6)笔试成绩在微信公众号“黔西南社科”公布。 注：如因疫情防控等不可抗力因素需调整笔试时间的，将另行电话通知。 2.资格复审 根据考生笔试成绩从高分到低分按1：3的比例确定人员进 行资格复审，时间另行通知。 资格复审时需携带资料： (1)毕业证书、学位证书原件; (2)本人有效《居民身份证》; (3)近3年年度考核登记表复印件,相关资格证书原件; (4)经所在单位及组织人事部门审核同意盖章的《黔西南州社科联2022年公开考聘事业人员报名表》(附件2)原件; (5)报考者现任职务职级高于所报考职位，需提供本人自愿放弃原职务职级书原件; (6)公务员或参公人员报名的，需提供本人自动放弃公务员(参公)身份书原件; (7)本人签名《新冠肺炎防控告知暨书》(附件4)原件。 资格复审不合格的按笔试成绩依次递补进行资格复审。 3.面试 面试工作由州社科联考聘领导小组办公室组织实施。笔试结束后通过资格复审的考生，按照考聘所需人数，以笔试成绩从高分到低分按1:3的比例依次确定参加面试人员。考生笔试成绩末位并列的，同时参加面试。若参加面试人数与职位考聘计划人数比例未达到3:1，按实际参加笔试人员笔试成绩在60分以上的由高到低确定参加面试人员。面试考官和工作人员应实行回避制度。 (1)面试内容：主要考察应聘人员的综合素质，重点测试专业知识、语言表达及逻辑思维和综合分析能力、工作责任心和工作应变能力、团结协作精神等方面的内容; (2)面试时间：另行通知; (3)面试准考证发放时间：另行通知; (4)面试地点：见面试准考证。考生必须同时持本人有效《居民身份证》或社保卡及《准考证》原件才能进入考场参加面试; (5)面试成绩在微信公众号“黔西南社科”公布。 4.总成绩计算 考生总成绩按百分制计算。其中，笔试成绩占60%，面试成绩占40%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。 (四)体检 1.体检时间：另行通知。 2.体检地点：另行通知。 3.参加体检的人员，根据报考人员总成绩由高到低按本职位计划招聘数1:1的比例确定。如报考人员总成绩出现末位并列的，以笔试成绩高者列为体检对象;如有体检不合格者，按照总成绩依次递补体检。 4.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用考生自理。 5.体检(复检)由考聘工作领导小组组织实施，统一在指定的县及县以上综合公立医院进行。体检(复检)须在考聘领导小组办公室人员的引导和监督下进行。 (五)考察政审 1.体检合格人员列入考察对象。考察工作由州社科联考聘工作领导小组负责组织实施。 2.考察组由州社科考聘领导小组抽派2名熟悉干部工作，讲政治、党性强的同志组成，坚持全面、客观、公正的原则，对考察对象的“德、能、勤、绩、廉”及主要不足等方面进行全面考察。重点考察德的情况、工作实绩和群众公认度。考察可采取个别谈话、民主测评、查阅干部人事档案、同考察对象面谈等方式进行，考察对象在基层一线的，要适当听取服务对象的意见。考察组要认真审核考察对象干部档案，按规定如实填写《贵州省干部档案任前审核登记表》，并核实事业单位人员管理登记表，如实撰写考察报告。考察对象所在机关应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。 3.在考察中发现有下列情形之一的，经领导小组审定后，取消考察对象的拟调资格： (1)不坚持党的基本路线，在重大政治问题上不与党中央保持一致的; (2)违反过党的纪律、国家法律法规及相关规定的; (3)有犯罪记录或司法机关确定为犯罪嫌疑人的; (4)报名时提供虚假证明和材料的; (5)2007年1月1日以后未经州级人社部门审核同意招聘的; (6)其他法律法规、政策规定不得调动的; (7)经考聘领导小组研究决定不能调动的其他情况。 (六)公示和聘用审批 经笔试、面试、体检、考察政审合格的人员，确定为拟调动对象，由州社科联在微信公众号“黔西南社科”进行7个工作日的公示，接受社会监督。公示期满，没有问题的，由州社科联报州人力资源和社会保障局审核办理调动手续。对反映有严重问题并查实的，取消公开考聘资格，并按职位总成绩从高分到低分依次递补。 六、纪律监督 此次招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员要严格按照本考聘方案规定的报考条件对报考者进行资格审查，严禁擅自放宽报考条件和标准，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生。从事考聘工作的人员应主动提出回避。工作人员如有违反规定或弄虚作假的，一经查实，将按照相关规定处理。对违反考聘纪律的报考者，视情节轻重，分别给予批评教育，取消考试、考察和体检资格，不予调动或取消调动等处理。其中，有舞弊等严重违反考试聘用纪律行为的，5年内不得参加考聘。构成犯罪的，移交司法机关，依法追究刑事责任。 七、其他事项 1.未尽事宜由州社科联考聘领导小组集体研究决定。 2.考试成绩、面试人员名单及体检、拟聘人员名单等信息在黔西南州政府网站州人力资源和社会保障局门户网站及微信公众号“黔西南社科”公布，请考生密切关注。 3.本次考聘公告将在黔西南州人力资源和社会保障局网站()发布，各环节信息将在微信公众号“黔西南社科”公示，请考生密切关注。 如因考生未及时查阅公告或因错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系的，后果由考生自行负责。 监督电话：(州纪委州监委派驻第三纪检监察组) 咨询电话：(州社科联办公室) 2022年黔西南州社科联公开考聘事业人员职位一览表 2022年黔西南州社科联公开考聘事业人员报名表 2022年黔西南州社科联下属事业单位公开考聘事业人员疫情防控工作方案 新冠肺炎防控告知暨书 原文标题：黔西南州社科联2022年下属事业单位公开考聘事业人员工作方案‍ 文章来源：

为征集更多的优秀大学毕业生入伍，加强我州基层人才队伍建设，根据《贵州省事业单位工作人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)、《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》(黔人社厅发〔2013〕10号)、《州人民政府办公室转发州人事局关于贯彻实施意见的通知》(州府办发〔2006〕48号)、《黔西南州大学生参军入伍激励办法(试行)》(2020-165)等文件精神，结合黔西南州2023年征兵任务及各县(市)上报的事业单位专项招聘计划，经研究，决定黔西南州2023年上半年事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生35名，为确保招聘工作顺利开展，特制定本简章。一、招聘原则及程序招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照发布简章、报名、体格检查和政治考核、役前训练、定兵、考试、确定拟招聘人员、公示、签订协议、退役选岗的程序进行。本次招聘是针对有参军意愿且符合征兵条件,自愿到基层事业单位工作的大学毕业生(含毕业班生)组织的专项招聘。通过考试考核合格的，与户籍所在地县(市)人社局、县(市)退役军人事务局等部门签订聘用协议，先参军入伍，服役期满，退役后综合考核合格的，按约定协议直接到基层事业单位聘用上岗。二、招聘计划结合黔西南州2023年征兵任务，黔西南州人民政府征兵办公室会同黔西南州委机构编制委员会办公室、黔西南州人力资源和社会保障局、黔西南州退役军人事务局，上半年计划公开招聘应征入伍优秀大学毕业生35名。各县(市)具体名额见《黔西南州2023年上半年事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生计划表》(附件1)。三、招聘对象及报考条件(一)招聘对象2023年上半年在黔西南州辖区各县(市)应征报名的预征对象(性别不限)，符合2023年上半年应征入伍条件，在2023年8月31日前，能取得国家承认的大专及以上学历的毕业生(含2023年应届毕业生)。(二)报考条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质;2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念、意识形态和思想品德;3.遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全;年8月31日前取得大专及以上学历毕业证书;5.符合公开招聘人员规定及招聘岗位要求的其他资格条件;6.招聘对象年龄应符合全国征兵网明确的2023年上半年男、女兵征集年龄范围;7.自愿从黔西南州各县(市)应征入伍且符合征兵体格检查和政治考核条件。(三)以下人员不得报考1.定向到具体行业或单位的应届毕业生;2.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;3.机关、事业单位在职在编正式人员;4.被开除公职的人员;5.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的人员;6.参加过往年黔西南州事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生考试的考生(含符合报考条件放弃笔试的考生);7.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;8.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员;9.有法律、法规规定不得聘用的人员。四、报名本次招聘的报名组织工作在黔西南州人民政府征兵办公室、黔西南州人力资源和社会保障局的指导下，由各县(市)人民政府征兵办公室、人力资源和社会保障局具体负责对报名资格进行审核。报名分两个步骤进行，符合征兵条件的毕业生，一是先登录全国征兵网进行应征报名，填写报名表，完善相关信息，并已参加各县(市)组织的征兵体检和政治考核;二是持相关证件到应征地县级人武部现场报名(义龙新区雨樟镇、新桥镇、徳卧镇、木咱镇、龙广镇户籍的应征青年，到兴义市报考)，并进行资格审查。未完成网上和现场报名的视为报名失败。(一)网上征兵报名个人登录全国征兵网()进行应征报名，并已参加各县(市)组织的征兵体检合格人员。报名人员只能报考应征地所在县(市)的基层事业单位管理岗位(义龙新区户籍的报考兴义市岗位)。网上应征报名时，选择“应征地”即选择了报考该“应征地”所在县(市)的基层事业单位岗位(义龙新区新桥镇、徳卧镇、木咱镇、龙广镇4个镇户籍的大学毕业生(含毕业班生)，应征地为安龙县，报考岗位只能填写兴义市;义龙新区雨樟镇户籍的大学毕业生(含毕业班生)，应征地为兴仁市，报考岗位只能填写兴义市)。“应征地”包含以下三种情况：(1)应征公民户籍所在地;(2)应征公民户籍所在地不在贵州省，但取得黔西南州居住证3年以上的，可在经常居住地应征;(3)在黔西南州内普通高等学校就读的应届毕业生，可在学校所在地应征。(二)现场报名1.时间2023年2月27日至3月2日(上午：8：30-12:00;下午14:30-17:00)。2.方式应征大学毕业生持有效身份证、毕业证书(2023年应届毕业生，由应征地征兵办公室核实后，出具毕业班生证明材料)、户口本或居住证等原件及复印件各一份备审(原件审查后退回、交复印件)，近期红底正面免冠一寸彩色照片3张(背面写上姓名)，到报考地的县(市)人民政府征兵办公室填写《黔西南州事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生报名表》(附件2)和《依法服兵役承诺书》。各县(市)人民政府征兵办公室同步核验征兵报名信息。报考人员须仔细阅读《报名表》中的告知信息，如实填写本人有关情况和个人意愿。《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;委托他人报名，若报名信息出现上述情况，视同报考人员本人填写，由报考人员本人承担责任。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格。考生报名后应保持所留联系方式通讯工具的畅通，确保各县(市)人民政府征兵办公室能够及时进行联系，通知相关事项,如因考生电话关机或停机等导致各县(市)人民政府征兵办公室无法联系考生，责任自负。3.资格审查各县(市)人民政府征兵办公室、人力资源和社会保障局根据本《简章》要求，报名时当场对考生是否符合报考岗位所需资格条件进行审查，若报考人员提供虚假信息，一经查实，取消考试资格。若因资格审查不严或失误导致不符合条件的报考人员进入考试环节的，该报考人员考试成绩作无效处理。资格审查贯穿于招聘工作的全过程，请考生务必按照招聘简章进行报考，在招聘各个环节如发现考生不符合简章规定的资格条件或证书证件等弄虚作假，随时取消其应聘资格，其责任由考生自负。五、体格检查和政治考核时间：2023年2月10日至2月28日各县(市)人民政府征兵办公室按照《应征公民体格检查标准》和《军队征集和招录人员政治考核规定》，组织拟招聘对象进行体格检查和政治考核。经体格检查合格且政治考核结论为通过的人员，根据黔价费〔2010〕55号文件规定，按每人100元缴纳报考费，交报考地县(市)人社局。各县(市)征兵办负责汇总考生报名信息，并填写《黔西南州事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生花名册》(附件4)，于2023年3月3日前报州征兵办。六、考试考试只进行笔试，笔试为闭卷考试，由各县(市)人力资源和社会保障局组织相关部门负责试卷命制、阅卷、考试考务等工作。本次考试不指定考试范围和考试用书、不举办任何培训班。考试科目：《公共基础知识》(100分)笔试时间：2023年3月6日至3月12日(具体时间由各县(市)另行发布)笔试地点、领取《笔试准考证》时间和领取《笔试准考证》地点以各县(市)通知为准。考生必须同时持有效《居民身份证》和《准考证》进入考场参加考试。笔试结束后在各县市人力资源和社会保障局网站公布考生笔试成绩。七、确定拟招聘对象考试成绩公布后，按照各县(市)招聘计划人数，根据报考各县(市)此次事业单位专项招聘考生笔试分数，从高到低等额确定初步拟招聘对象。笔试成绩出现末位并列的，由所在县(市)人社部门商征兵办组织加试，测试成绩高者确定为初步拟招聘对象，测试方式另行确定。整个招聘过程中，凡发现不符合应征入伍条件的：已报名的取消考试资格;已参加考试并根据考分确定为拟招录对象的，取消录取资格，空缺名额不予递补。八、公示经报名、资格审查、体格检查、政治考核、考试等程序合格人员确定为拟招聘人员，在各县(市)人力资源和社会保障局网站进行为期7个工作日的公示，接受社会监督。拟招聘人员在公示期间有异议的,由所在县(市)人民政府征兵办公室按规定进行调查，调查结果报州人民政府征兵办公室。查实有严重问题影响聘用的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。九、役前教育、审批定兵2月底至3月初，各县(市)人民政府征兵办公室组织拟招聘人员进行不少于7天的役前教育，期间要对体格检查情况进行复检。未参加役前教育或役前教育期间复检不合格人员，取消报考资格。经公示、役前教育、复检合格人员确定为预定兵对象。由各县(市)人民政府征兵办公室组织审批定兵。十、签订协议拟招聘人员与报考岗位所在县(市)人力资源和社会保障局、退役军人事务局签订《黔西南州事业单位管理岗位聘用应征入伍大学生协议书》(附件3)(报一份到州人力资源和社会保障局备案)，按规定参军入伍。十一、退役选岗签订协议的应征入伍大学生服役期满，退役报到后三个月内，由各县(市)人力资源社会保障局牵头，会同本级编办和退役军人事务局，根据符合条件的退役大学生士兵人数，结合基层事业单位岗位空编情况，综合退役大学生士兵服役期间现实表现、立功受奖、执行重大任务等情况，组织进行一次选岗考核，根据考核成绩排名，依次选岗，选定岗位后，由所在单位办理正式聘用手续,不再约定试用期。其在军队服现役期限视为基层工作经历，服役年限计算为工龄。十二、纪律监督招聘工作坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，全程接受纪检监察部门和社会各界监督。对事业单位公开招聘中的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。构成犯罪的，移交司法部门依法追究刑事责任。十三、特别提示(一)应征人员应熟悉了解征兵相关条件及要求应征人员可登录全国征兵网()查阅了解《应征公民体格检查标准》等相关征兵政策和参军条件，也可以到当地征兵办公室详细咨询相关政策，确保无任何疑问后再报名应征。(二)凡参加过黔西南州事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生笔试考试,无论是否被聘用，都不能再参加此类专项招考(但可以正常报名参军)，即每个考生只能参加一次此类专项招聘。(三)2023年8月31日前不能提供大专以上学历毕业证书的，已录取的招聘人员，取消聘用资格，但不影响正常参军入伍。十四、本简章由黔西南州人民政府征兵办公室、黔西南州人力资源和社会保障局、黔西南州退役军人事务局负责解释，简章未尽事宜由黔西南州人民政府征兵办公室、黔西南州人力资源和社会保障局、黔西南州退役军人事务局共同研究确定。咨询联系电话：黔西南州人民政府征兵办公室：兴义市人民政府征兵办公室：兴仁市人民政府征兵办公室：安龙县人民政府征兵办公室： 贞丰县人民政府征兵办公室：普安县人民政府征兵办公室：晴隆县人民政府征兵办公室：册亨县人民政府征兵办公室：望谟县人民政府征兵办公室：黔西南州人力资源和社会保障局：监督举报电话：兴义军分区纪委：附件：1.黔西南州2023年上半年事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生计划表2.黔西南州事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生报名表3.黔西南州事业单位管理岗位聘用应征入伍大学生协议书4.黔西南州事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生花名册黔西南州人民政府征兵办公室2023年2月16日 附件1：黔西南州2023年上半年事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生计划表.xlsx附件2：黔西南州事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生报名表.doc附件3：黔西南州事业单位管理岗位聘用应征入伍大学毕业生协议书.doc附件4：黔西南州事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生花名册.xlsx自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：