人事局考试有什么职称

首先看你是否所学专业是不是以考代评，如果是以考代评就自己考完把考试成绩和证书一并入档即可。如果不是以考代评的专业，那最好转专业，上党校参与政工类的评审，最好现在和领导商量开始上课，因为评审提交时间为每年3月左右。

不同类型

事业编制是事业单位编制的总称，像学校就是典型的事业单位。

事业单位分为自收自支、差额拔款、全额拔款三种类型。

不用我说大家也能自明白，第一种就是你的工资和福利全由自己单位的收入来支付。

比如你进入一个一个风景区的管委会工作，可能就是属于这种类型。

人力资源职称考试首要的就是人力资源管理师吧，一共分为4个等级，分别对应不同的考试

相当多，看以是想从事那个方向咯全国统一组织考试，每年5月和11月第三个周周未考试，考前一个半月截止报考。成绩在考后一个月后查询第三点：首先要咨询具有办学资质的培训机构，你的条件可以申报哪个级别，级别不同，考试的科目也不同。报名前需要准备一些申报材料：填写《中华人民共和国职业资格鉴定申报表》一式两份；（2）一寸彩色照片4张，两寸彩色照片2张；（3）学历证、身份证复印件各两份；（4）人力资源管理师第四点：四级，三级只考两门，一门是理论考试，一门是实践操作；二级则在四级和三级的基础上，增加一门论文考核。第五点：人力资源二级，三级培训下面网站均有，通过率高第六点：报名条件及分类 根据 " 物流师国家职业标准 " 的规定，分别设立：人力资源员（国家职业资格五级） 高中及中专学历及以上高级人力资源员（国家职业资格四级） 高中及中专学历及以上助理人力资源师（国家职业资格三级） 大专及以上学历，相关工作经验3年人力资源师（国家职业资格二级） 本科及以上学历相关工作经验3年，专科相关工作经验7年高级人力资源师（国家职业资格一级） 目前全国统考，停考 详细可参照 上试题和证书样本下载或向我求助

人力资源资格认证全国统考目前分为3个级别：人力资源管理员（国家四级），助理人力资源管理师（国家三级），人力资源管理师（国家二级），另外高级人力资源管理师（国家一级）还没有纳入国家统考。国家劳动和社会保障部规定，中国在五年内将全面实行就业准入和职业资格证书制度。人力资源管理师已被列入全国统一考试项目，其从业人员取得国家职业资格等级证书、掌握扎实的理论知识同时具备较强的实践操作能力已成为业界共识，相关学习和培训势在必行。一、考试简介企业人力资源管理人员职业按照国家职业标准分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）。1、考试时间全国统考一年两次，分别为每年五月份和十一月份，考试内容分为理论知识和职业道德（考试时间150分钟）、专业技能（考试时间120分钟），考试在一天内完成。2、证书按照“社会效益第一，质量第一”的原则，职业资格双认证工作在自愿参加的前提下，实行全国统一标准、统一教材、统一命题、统一鉴定时间、统一证书核发。凡考核合格者，由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。3、培训教材国家劳动和社会保障部出版社出版的《企业人力资源管理人员基础知识》、《工作要求》（上、下册）、《常用法律》（中国劳动和社会保障出版社出版）和《职业道德》。4、报考方式（1）考前培训：根据个人的现有条件，申报相应等级的指定教材的培训。（2）鉴定申报：符合申报条件的人力资源管理工作人员，经过考前培训后，由培训机构负责向劳动部门申报考生资料并组织参加全国统考鉴定。二、申报条件（一）助理人力资源管理师（以下条件具备其中之一即可）1、取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职工作2年以上，经正规培训，并取得毕业证书。2、具有大学专科学历（含同等学历），连续从事本职工作3年以上，经正规培训，并取得毕（结）业证书。3、具有大学本科学历（含同等学历），连续从事本职工作1年以上，经正规培训，并取得毕（结）业证书。4、取得本专业或相关专业硕士学位，经正规培训，并取得毕（结）业证书。5、具有高中、中专学历，连续从事本专业工作8年以上。（二）人力资源管理师 （以下条件具备其中之一即可）1、取得助理人力资源管理师职业资格证书后，从事本职工作3年以上，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。2、具有大学专科学历，从事本职业工作8年以上，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。3、具有大学本科学历(含同等学历)，从事本职业工作6年以上，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。4、具有硕士学位(含同等学历)，从事本职业工作3年以，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。5、具有博士学位(含同等学历)，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。6、从事本职业工作10年以上，经正规培训，并取得毕(结)业证书者。三、报考资料1、填写《中华人民共和国职业资格鉴定申报表》一式两份2、一寸彩色照片4张，两寸彩色照片2张3、学历证、身份证复印件各两份。4、人力资源管理师考生须准备1500 字以上工作总结一篇,3000 字左右工作相关论文一篇。

原来在行政事业单位从事人事工作的一般都是政工师、经济师，现在根据我的经验你最好考人力资源师，政工师已经没有了，经济师给别人的感觉就是万金油，因为你没有其他的专业所以才混一个经济师。

人力资源职称考试有人事部发的中级经济师中的人力资源职称。考试类型都是客观题，但要掌握的知识点很多，各方面都有，如经济，会计，劳动法，统计，人力资源等。不过本科毕业后要从事人力资源工作满4年才有资格。（人力资源师的考试1~4级都不属于职称类的，是从业资格）。在备考的过程中，推荐使用上学吧经济师题库APP，内含经济师考试的真题以及模拟试卷，可在线练习，支持一键找答案，非常适合复习做题使用！