执业医师占人数吗

执业医师总体通过率：
技能操作：

　　技能操作做为执医考试的第一关，只有通过技能考试，进行笔试才能有效。

　　根据以往的资料和网友反馈，技能操作总体通过率保守的说基本上在70%左右。
笔试：

　　近五年来临床执业医师和助理医师笔试分数线基本趋于稳定，集中于335～360分之间，助理医师集中于160～180分之间。　综合得到的反馈以及信息，笔试通过率应该至少位于30%～45%。技能和笔试总体通过率应该在30%左右。

　　在调查中，参加临床类执业医师考试的总人数是504人，其中大专及以下学历为207人(07%)，本科及以上学历人数为297人(93%)。

　　1年通过执业医师考试(非助理)的人占38%(2人)，2年内通过的人占41%(370人)。

　　

执业医师考试总分为600分(执业总分600分，600道单项选择题)。具体多少分能过，每一年都不相同。

　　考试科目及分值所占比例

　　公共科目、基础科目、临床科目三个版块：

　　公共科目：卫生法规、预防医学、医学心理学、医学伦理学l0% 分值60分。

　　基础科目：生理、病理、药理、生化、微免疫，15%。分值90分。

　　临床科目：内科、外科、妇产科、儿科，75%。分值450分。

　　其中内、外、妇、儿比例为32%、23%、5%、5%。

　　学科题量及百分比：基础综合145 题，专业综合455 题。

　　基础综合145 题，所占比重20%

　　卫生法规16 题，所占比重70%

　　预防医学15 题，所占比重50%

　　医学伦理学13 题，所占比重20%

　　医学心理学13 题，所占比重20%

　　生物化学20 题，所占比重30%

　　药理学26 题，所占比重30%

　　生理学21 题，所占比重50%

　　病理学21 题，所占比重50%

　　专业综合455 题，所占比重80%

　　症状和体征18 题，所占比重3%

　　呼吸36 题，所占比重6%

　　心血管40 题，所占比重70%

　　消化60 题，所占比重10%

　　泌25 题，所占比重20%

　　女性生殖60 题，所占比重10%

　　血液25 题，所占比重20%

　　内分泌24 题，所占比重4%

　　精神神经35 题，所占比重80%

　　运动24 题，所占比重4%

　　儿科60 题，所占比重10%

　　传染病、性传播疾病12 题，所占比重2%

　　其他36 题，所占比重6%

2022年执业/助理医师资格考试已经落下帷幕，在大家静待2022年医师资格考试成绩公布的同时，肯定非常想知道什么时候可以查成绩，以及分数线是多少。

按照往年惯例，医师考试综合笔试分数线一般会在年底公布，但是按照日前山东省公布的相关信息，2022年医师资格考试成绩公布时间会提前，预计为10中下旬。

其中，临床，中医，公共卫生，师承等已固定分数线。

根据国家卫生医师资格考试委员会此前发布的，今年乡村全科助理医师考试、医（藏医、蒙医）等还是执行浮动分数线，另外有称，2022年起口腔类别也将执行固定分数线，至于是否和去年一样，目前还没有发布相关。至于今年的分数线是多少？大家不妨先参考2022年的合格分数线：

①2022年口腔执业医师考试合格分数线为360分；

②2022年口腔执业助理医师考试合格分数线为184分；

口腔的2022年是否也开始固定分数线，可能是多少呢？大家先看一下其他科目分数线参考，估计口腔和临床差不多，那就是很有可能口腔执业也是360，助理180。

因为儿科医生紧缺，不够用。《中国儿科资源现状白皮书》统计出全国儿科医生的总量为：135，524名（广义儿科医生，含儿内、儿保、儿外、儿眼、儿耳鼻喉-头颈、儿皮肤、儿口腔、儿放、儿超声、儿麻醉）。目前,我国每千名儿童仅有儿科医师53人,参照每千名儿童有医师1．46 人的标准,我国儿科医师的缺口至少为20 万名 。中华医学会儿科分会副主任委员、中国医师协会儿科分会会长孙锟指出，“全面二孩”放开后，预测2022年，我国儿童数目将达92亿；若要实现“69名儿科医生/千名儿童”的目标，那中国儿科医生的缺口为86042名。
2022 年《中国卫生和计划生育统计年鉴》和国家相关数据显示,截至2022 年全国取得执业(助理)医师资格证的人数约为280 万,儿科仅占9% (约10． 9 万人),而我国0 ~14 岁儿童2． 23 亿,占总人口的4%,平均每万儿童拥有4． 9 名儿科医生,与同时期我国每万人口拥有执业(助理)医生数5 人相比,儿科医生数明显不足。2022 年我国医疗卫生机构儿科门急诊占所有科室63%,约4 亿人次,而儿科执业(助理)医师构成比仅为9%(约11 万人)我国儿科门急诊量年诊疗人次71亿，占全国门急诊总量的84％；出院近2162万人次，占医疗机构总出院人次数的3％。我国医疗机构儿科医生日均承担的门诊人次数约为17人次，是医疗机构其他医生工作量的4倍；年均承担的出院人次数近200人次，是其他医生的6倍。截至2022年1月份，儿科医生的招聘需求较去年同比上涨18％，其中“北上广”同比分别上涨19％、23％、18％。二线主要地区同比上涨22％。

TNND，一年比一年晚。2022年是12月1日查分数。
2022年是10月24日考试，12月5日查分数。

2022年是10月16日考试，考试人数比去年减少一半以上，结果12月7号了，还不能查分数。

这帮人整体都在上网玩吗，不工作吗。

2022年全国执业兽医资格考试成绩于2022年12月10日公布，考生从12月10日零时起查分。
2022年兽医全科类执业兽医师合格分数线为212分，兽医全科类执业助理兽医师合格分数线为191分，水生动物类执业兽医师合格分数线为174分，水生动物类执业助理兽医师合格分数线为156分。

2022年执业药师考试大纲透露出了两个信息：

是对报考学历进行了“硬核升级”，从明年开始，一刀切掉了中专考生。

2是 增加考试难度，理论型转向临床运用居多。

 

 

       另外，在前段时间，国家对执业药师的继续教育进行了“改革”，包括学习方式及学分的变化。然而很多人认为，考试的“含金量”与职业的“含金量”目前两者不相匹配，在有些地区，待遇方面也天差地别。因此，很多人有了这样的疑问，这样的情况下半年会改变吗？

 

执业药师真的太“多”了吗？

 

       2022已过半，从业药师“大限”已所剩无几，一旦过渡政策如期废止，意味着执业药师配备状况将在现有基础上再次出现数百万人的缺口。有可能在明年年初，执业药师的需求会“爆发”。

 

执业药师的素质真的提高了吗？

 

       为了提高执业药师的“素质”，2022年5月，官方宣布中专生从2022年开始，不再允许参加执业药师考试。这一政策间接说明了执业药师行业的团队“素质”要求将来只会更高。

       毕竟在药师行业中，中专考生占比很高。如果今年没有抓住机会全科通过考试，那明年开始除非提升学历，不然将失去参考的资格。国家政策的缩紧，旁敲恻隐的强调了人才与学历的重要性。有可能执业药师不再是“批发”输出，而是“精心挑选”而上岗。不符合行业发展的人，将会out。

 

执业药师地位提升了吗？

 

       如果在医疗卫生工作，比如医院的药师，拿到执业药师证书可以直接聘为主管药师。不用再单独考主管了。

       据不完全统计，目前江苏、安徽、四川、福建、黑龙江、上海、重庆、海南等地已发文明确表态：执业药师=主管药师/主管中药师（职称）。

 

       综上所述，关于执业药师是否涨薪的问题，毕竟每个地区对于“薪资”的界定都不一样。但总体来看，执业药师的整体地位在逐步提高。