有护士资格证的同学

取得相关专业中专学历，并从事护士职务工作满5年，或取得相关专业专科学历，并从事护士职务工作满3年。
取得相关专业本科学历或硕士学位，并从事本专业技术工作满1年。
对于受到行政处分在处分期内的报考者，医疗事故责任者未满三年的报考者，或有医疗差错责任未满一年的报考者，报考时伪造学历或考试期间违纪行为未满两年的报考者，都不符合报考条件。
护士资格证是对护士职称的认定，初级是护士及护师资格证，中级是主管护师资格证，高级是副主任，主任护师资格证，职称越高薪资越高。
职称不同：护师上级不是护士长，护士长、护理部主任是一条线，这是职位；护师、主管护师、主任护师是一条线，这是职称；
薪酬不同：同科室护师工资明显比护士工资高，这个差距大概在300元左右；员工与领导的薪酬差距大约在10%。
工作能力不同：护士和护师考试报名对工作年限有限制，考取护士后才能考护师，总体上护师的工作能力要比护士强。护士从事基本基础的护理工作；护师则可以负责病区及工作。
择业选择空间不同：护士聘用后只能选择医院普通员工；而护师则有机会面试护士长职位，进入员工层。
资格证书不同，最初级是护士专业技术资格证，拿到护士专业技术资格证才能考取护师专业技术资格证。

护师的工作职责与护士没有明显的差异，但是在一个护理组中可能分工不同。在护师之上，还有主管护师(相当于主治医师)和正副主任护师，主要负责病区及护理部的工作，就是我们常说的护士长。2022年护士资格资格考试报名条件如下：

（一）首先要求考生在中等职业学校、高等学校完成教育主管部门和卫生主管部门规定的普通全日制3年以上的护理、助产专业课程学习，包括在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习，并取得相应学历证书。

（二）申请人为在校应届毕业生的，应当持有所在学校出具的应届毕业生毕业证明，到学校所在地的考点报名。学校可以为本校应届毕业生办理集体报名手续。

（三）申请人为非应届毕业生的，可以选择到人事档案所在地报名。

护士资格证是对护士职称的认定，初级是护士及护师资格证，中级是主管护师资格证，高级是副主任，主任护师资格证，职称越高薪资越高。

职称不同：护师上级不是护士长，护士长、护理部主任是一条线，这是职位；护师、主管护师、主任护师是一条线，这是职称。

薪酬不同：同科室护师工资明显比护士工资高，这个差距大概在300元左右；员工与领导的薪酬差距大约在10%。

工作能力不同：护士和护师考试报名对工作年限有限制，考取护士后才能考护师，总体上护师的工作能力要比护士强。护士从事基本基础的护理工作；护师则可以负责病区及工作。

择业选择空间不同：护士聘用后只能选择医院普通员工；而护师则有机会面试护士长职位，进入员工层。

综上所述，资格证书不同，最初级是护士专业技术资格证，拿到护士专业技术资格证才能考取护师专业技术资格证。

1、组织考试的单位不同

省级护士资格证由部分有特殊需要的省级组织考试，国家级护士资格证由国家组织统一考试

2、考试内容不同

省级护士资格证由省级自主命题划线，国家级护士资格证由国家统考，统一划线。

3、证件使用范围不同

省级护士资格证只能在本省使用，国际级护士资格证可以在全国范围内通用。

扩展资料

参加护师资格考试：

1、取得相应专业中专学历，受聘担任护士职务满5年；

2、取得相应专业专科学历，受聘担任护士职务满3年；

3、取得相应专业本科学历或硕士学位，从事本专业技术工作满1年。

同是三级甲等医院的护士，中专毕业的、大专毕业的、本科毕业的、取得硕士学位的，工资标准不一样。同是三级甲等医院的护士，职称不一样，工资标准也不一样，护士资格证是护士的职称证书，初级是护士、护师资格证，中级是主管护师资格证，高级是副主任、主任护师资格证。同是三级甲等医院的护士，职务不同，工资标准也不一样，门诊护士、120急救室护士、住院部护士、护士长、护理部主任工资标准也别一样。综合考虑上述因素，三级甲等医院护士的月薪从3000元至12022元的都有。

摘要 您好，一个人护士证和医师资格证能同时存在是有可能的。如大学念护理本科专业，毕业后取得护士证，医院缺少医师，让你读临床研究生，毕业后考医师资格证。就有两种证书了。但是注册只能是一个，或者护士或者医师。 咨询记录·回答于2022-07-22 一人同时可以持有两证（护士资格证书和助理医师资格证）吗？ 您好，一个人护士证和医师资格证能同时存在是有可能的。如大学念护理本科专业，毕业后取得护士证，医院缺少医师，让你读临床研究生，毕业后考医师资格证。就有两种证书了。但是注册只能是一个，或者护士或者医师。 可以注册最高的比如副主任护师，然后持职业医师证从事超声专业吗 您好，不行的呢！