有护士资格证离婚
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根据《中华人婚姻法》第四章离婚第三十一条男女双方自愿离婚的,准予离婚。双方必须到婚姻登记机关申请离婚。婚姻登记机关查明双方确实是自愿并对子女和财产问题已有适当处理时,发给离婚证。第三十二条男女一方要求离婚的,可由有关部门进行调解或直接向人民提出离婚诉讼。
一、门协议离婚程序便捷。
协议离婚过程中离婚协议的起草过程,应十分慎重,决不能草率行事,必要时最好请律师把关。根据《婚姻登记条例》第三章离婚登记第十条内地居民自愿离婚的,男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。第十一条办理离婚登记的内地居民应当出具下列证件和证明材料:
(一)本人的户口簿、身份证;
(二)本人的结婚证;
(三)双方当事人共同签署的离婚协议书。
离婚协议书应当载明双方当事人自愿离婚的意思表示以及对子女抚养、财产及债务处理等事项协商一致的意见。
如果双方都同意离婚,并且对子女抚养、财产分割能够达成协议,自2022年10月1日《婚姻登记条例》修改实施后,到门办理协议离婚十分便捷。
二、诉讼离婚:便捷与繁琐并行。
根据《中华人婚姻法》第四章离婚第三十二条男女一方要求离婚的,可由有关部门进行调解或直接向人民提出离婚诉讼。
夫妻一方坚持不离或虽同意离婚,但对子女抚养或财产分割达不成协议的,只有通过诉讼离婚。
说到忙碌,说到家庭,相信很多同行朋友已经开始叹息的了。 离婚最少的是医生 医生离婚率低?别高兴太早! 抛开工作时间,仅仅是从事医疗领域,女性的曾经离婚率就约为男性的51倍。
大多数医生,不论白天忙得没时间打电话发信息也就算了,有时候,连晚上都见不到人。毕竟,值夜班对于医生护士来说,简直是家常便饭。
那么,作为单身汪,还能找个医生或护士做自己生命的另一半吗?
告诉你
大写的不!用!怕!
虽然大家觉得医生忙
没时间照顾家庭
但比起其他职业(如律师)
医生们的婚姻状况是最稳固的!
这是对近665万条数据进行清洗和分析后得出的结论!去年,来自ColchesterGeneralHospital的NeilChanchalani及其团队通过的一次人口普查数据,得到一些关于医护人员有趣的研究结论,文章发表在了著名的医学杂志BMJ上。
离婚最多的-很不幸,是护士调查结果显示,医生群体目前处在离婚状态的比率最低,约为7%,护士群体最高约为8%,其他职业离婚率为药剂师8%,医院行政人员7%,医院律师7%,而非医疗行业当前离婚率平均为2%,远高于医生群体。
至于曾经有过离婚经历的,医生群体与药剂师、牙医相仿,约为1%,护士群体约为37%,非医疗行业则为6%。
所以数据说,医生的离婚率,是远远低于非医疗行业的!
另外有一国的研究显示,1974到2022年间,刚取得认证的男性医生,结婚率大约是普通人的一半(7%对5%),而女性医生,大约只是三分之一多一点(1%对9%)。
想离婚,首先-要能结婚才行。
有没有感觉到世界的恶意?没关系,往下看,你会感到更多的……越忙越离婚?不全对
而人们最常说的「医生工作太忙所以离婚」,从统计数据看来,也不完全对-
男性医生每周工作时间越长,离婚率越低。而女性每周工作时间超过40小时以后,离婚率升高。每周工作时间40~49小时之间的女性医生离婚率远高于其他组。
另外有研究指出,女性外科医生与他们的配偶相比,更容易在职业、工作与家庭的关系方面感到冲突,或是感到有倦怠、抑郁的症状。
这些研究是在进行的。尽管与中国的社会形态和人群意识有天壤之别,但是在这一点上,似乎能达成思路上的一致:
男人拼命加班可能会得到更多支持,而女人加班-可能会「终于可以心无旁骛地加班啦」。
尽管家庭与工作的矛盾,无论社会发展程度如何,都是每个人要面对的。可是这个统计数据和结果,不管是对男人还是女人来说,都不公平啊……
总而言之
作为一个大龄单身编辑,看到这里已经欲哭无泪了,所以还是为大家象征性地总结一下吧:
找个医生对象就是好啊!
选了医生做对象
就成了医生的家人
医路艰辛,正是有了家人一路相伴
才能让我们的医护人员肩负起更大的社会责任
于鑫慧是如东县泽口镇中心卫生院的劳务派遣职工,从事内勤方面的工作。很多网友说她是离过婚,并且还有一个小孩。江苏南通的于鑫慧在武汉爆发疫情时以护士身份做了55天的志愿者,后来火了之后她在全网征婚,称想嫁给一个兵哥哥。后来她也如愿以偿,一位兵哥哥向她求了婚。本来是一个完美的故事,大家也纷纷在祝福他们。
然而,后来事情却开始反转,有网友在如东县人民网站上发现于鑫慧在2022年7月21日与张征宇离婚。但她全网征婚时自己还没有离婚,也就是在已婚的情况下进行征婚。并且网友扒出于鑫慧还被列为了失信人,限制了其高消费。南通卫健委的负责说于鑫慧根本就不是护士,也没有护士资格证。而于鑫慧的前同事还称她在做男科医院前台时特别喜欢买奢侈品,医院经常会收到她的催收电话。
于鑫慧对网络上的异议回应称清者自清,公道自在人心。而于鑫慧工作的卫生院则回应称于鑫慧是卫生院的劳务派遣职工,她志愿服务50多天的事情属实,是真正的逆行者,值得表扬和鼓励,并且她的债务已经在2022年3月2日还清。她的婚恋也属于个人问题,卫生院相信她自己会妥善处理。
有的网友表示她虽然之前很渣,但是她确实做了好事,也为武汉人民做出了贡献,大家也相信她以后会改好。而有的网友表示她所做的这一切都是为了炒作。事实的真相如何我认为不必再去深究,但我想劝那个同她求婚的兵哥哥,认真地再考虑考虑,毕竟是终身的大事。在不知道对方真正的人品之前,还是不要轻易领证。
申请条件
1、列入《中山市培养引进紧缺适用人才向导目录》的以下人员:
①获得高级工及以上职业资格证书的人员(除本市所发证之外都需经过测评);
②具有特殊专业技能、在我市工作满1年(以在我市参加社会保险时间为准)且表现优秀的人员;
2、具有良好的职业道德、严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神;
3、遵纪守法,诚实守信,符合国家计划生育政策;
4、无参加非法组织及活动记录;
5、年龄在45周岁以下(有特殊专业技能人才年龄应在35周岁以下);
6、第一至第六层次人才年龄须在55周岁以下。
办事流程
1、个人向单位提出申请;
2、所在单位主管部门或镇区组织人事办对申请材料进行审核;
3、到民生办公区市人力资源和社会保障局办事窗口提交申请材料;
4、人才认定;
5、审批;
6、申请人审批结果。
收费依据及标准无
所需材料
1、《中山市紧缺适用高层次人才认定审批表》或《中山市紧缺适用人才认定审批表》一式三份;
2、《中山市技能人才引进申请表》一份;
3、符合《意见》所列第一至第六层次人才条件的其它证明材料;
4、在中山参加社保的缴费证明或与中山用人单位签订的工作意向(劳动合同);
5、婚姻和计划生育证明(以下简称“计生情况表”);
⑴未婚人士提交“计生情况表”及《未婚证》;
⑵已婚人士除提交“计生情况表”外,还应根据以下不同情况再提交相应资料:
①已婚未育的:提交《结婚证》;
②已婚并生育一孩的:提交《结婚证》及《独生子女证》;
③已婚并生育二孩的:提交《结婚证》及各子女的户口簿;
④离婚、再婚者:须提交《离婚证》、离婚协议书或离婚判决书,若配偶是再婚的也须提交;
⑤如夫妻双方的户籍不在同一地(县)的,则夫妻另一方需同时出具其户籍所在地“计生情况表”。
6、户籍所在地机关出具的无犯罪记录证明(含家庭成员)、个人履历;
7、身份证及户口簿(含家庭成员)、职业资格证书、学历证书、房地产权证及购房发票、用人单位营业执照副本;(按市户籍部门要求,供房的要提交由银行出具的已交房款30%之证明);
8、具有特殊专业技能的需提交相关证明材料;
9、每项申请材料都需提交原件及复印件;
10、其他资料。
联络方式
地址:中山市人民民生办公区(即市人力资源市场)二楼窗口
电话:88332806、88321367
行政服务热线:12345
办理期限(工作日)