黔江护士资格证注册时间
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【导读】转眼间,已经到了11月份了,2022年护士执业资格考试也已经出成绩了,可以说有人欢喜有人愁。那么2022护士资格成绩查询时间是什么时候?以江苏为例,2022年江苏护士资格考试成绩将于考后45个工作日进行公布,考生可登录中国卫生人才网,进入“成绩查询”专区,凭本人准考证号和证件编号查询成绩。下面我们就来具体的了解一下啊!
2022年江苏护士资格考试成绩查询时间
根据中国卫生人才网《2022年护士执业资格考试考生须知》,2022年护士考试成绩查询、成绩单和成绩合格证明网上打印:考试成绩将于考后45个工作日进行公布,考生可登录中国卫生人才网,进入“成绩查询”专区,凭本人准考证号和证件编号查询成绩。成绩以标准分形式报告,务请考生在规定时间内下载打印并妥善保管成绩单,逾期将无法补打和补办。
护士执业资格考试试题均为客观题,采用计算机统一评分,不接受成绩复核申请。护士执业资格考试成绩合格证明全部实行电子化,成绩合格者须通过中国卫生人才网下载打印成绩合格证明,打印时间另行。成绩合格证明将作为申请护士执业注册的有效证明,请妥善保管。
护士资格证书注册后有效期一般是多久
护士资格证每5年就要注册一次,护士执业注册有效期为5年。护士执业注册有效期届满需要继续执业的,应当在有效期届满前30日,向原注册部门申请延续注册。
护士申请延续注册,应当提交下列材料
(一)护士延续注册申请审核表;
(二)申请人的《护士执业证书》;
(三)省、自治区、直辖市人民卫生行政部门指定的医疗机构出具的申请人6个月内健康体检证明。
以上就是小编今天给大家整理发送的关于“2022护士资格成绩查询时间是什么时候?”的相关内容,希望对大家有所帮助。同时值得注意的是护士证注册流程也需要注意,免得做了无用功。
(一)报名时间
黔江区2022年服务期满且考核合格的“特岗计划”教师报名时间为2022年8月14日上午10:00-12:00;
黔江区农村小学订单定向、公费培养的2022年应届毕业全科师范生、订单定向培养的2022年应届毕业学前教育公费师范生、2022年应届毕业的直属师范大学公费师范生(黔江籍)报名时间为2022年8月14日下午15:30-17:00。
(二)所需材料
考生本人到场提交《黔江区2022年定向考核招聘教育事业单位报名表》(附件2);身份证、毕业证(含学位证)、教师资格证原件及复印件各一份,近期小二寸彩底免冠照片3张。
(三)资格
采取现场审核的方式进行资格,现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。资格合格者,在报名地点当场领取《准考证》,资格不合格的,向应聘人员说明原因。
考试考核
本次招聘采取闭卷笔试和考核相结合的方式进行,考试科目为《教育公共基础知识》,分值100分。
时间:2022年8月15日上午9:00-10:30。
地点:黔江区育才中学校。
总成绩计算方式:
直属师范大学黔江籍公费师范生总成绩=笔试成绩。
全科教师总成绩=大学综合成绩x50%+笔试成绩x50%。
学前教育公费师范生总成绩=大学综合平均成绩x50%+笔试成绩x50%。
2022年招聘“特岗计划”教师总成绩=笔试成绩。
总成绩及进入体检人员名单于考试结束后当天,在黔江区人民官方网站()招考录用栏公布。
六、体检、考察和选岗
(一)体检
体检由黔江区人力社保局按规定组织实施。体检标准参照《关于修订〈录用体检通用标准(试行)及〈录用体检操作手册(试行)〉有关内容的》(人社部发〔2022〕140号)等规定,结合本行业或岗位实际要求执行,并按规定填写《事业单位聘用体检表》。
体检在指定的具有资质的县级以上医疗卫生机构(一般二级甲等以上)进行。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外,招聘单位或受检人对体检结论有异议的,可在接到体检结论之日起7日内书面提出复检申请,经招聘单位主管部门同意后到指定医院进行一次性复检,体检结论以复检结论为准。
(二)考察
体检合格者,由区人力社保局会同区教委按照《重庆市事业单位公开招聘考察办法》,对拟聘人员进行全面考察。考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等,考察结束后,应据实作出考察结论。考察名单确定后,应当及时考察对象本人。
考察应坚持“凡进必审”,考察小组要按照“谁、谁负责”、考察留痕的原则,严格拟聘人员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录,审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实,并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。其中,学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网()、中国学位与研究生教育信息网()、中国执行信息公开网()、“信用中国”网站()等进行查证。考察结论为不合格的,考察小组应向报考人员说明原因。
对事业单位招聘岗位报考资格的贯穿于公开招聘全过程,凡查实报考人员条件不符合应聘资格条件的,取消进入后续招聘环节或继续聘用资格。
若有报考人员体检、考察不合格或在体检、考察中经确认自动放弃资格,并按原签订的协议规定处理,应承担相应违约责任。
(三)选岗
具体招聘单位经市人力社保局备案同意后,按报考该岗位拟聘用人员考试考核总成绩从高到低依次选择聘用单位(即“选岗”),如考试考核总成绩出现并列,则按《一览表》要求选岗。若仍出现并列,则由考生现场抽签确定选择聘用单位的顺序。
具体招聘单位、选岗时间和地点将于考察结束后在重庆市黔江区人民官方网站()招考录用栏公布。
七、公示
拟聘人员名单在重庆市人力资源和社会保障局()和重庆市黔江区人民官方网站()招考录用栏上公示,公示时间为7个工作日。公示内容包括姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业及学历(学位)、毕业时间、考试考核总成绩、拟聘用岗位等其他应公示事项。
2022年黔江区教育事业单位定bai向招聘采取现场报名,任何单du位和个人不zhi得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报dao名应聘并参加考核。
(一)报名时间
黔江区2022年服务期满且考核合格的“特岗计划”教师报名时间为2022年8月14日上午10:00-12:00;
黔江区农村小学订单定向、公费培养的2022年应届毕业全科师范生、订单定向培养的2022年应届毕业学前教育公费师范生、2022年应届毕业的直属师范大学公费师范生(黔江籍)报名时间为2022年8月14日下午15:30-17:00。
(二)所需材料
考生本人到场提交《黔江区2022年定向考核招聘教育事业单位报名表》(附件2);身份证、毕业证(含学位证)、教师资格证原件及复印件各一份,近期小二寸彩底免冠照片3张。
(三)资格
采取现场审核的方式进行资格,现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。资格合格者,在报名地点当场领取《准考证》,资格不合格的,向应聘人员说明原因。
考试考核
本次招聘采取闭卷笔试和考核相结合的方式进行,考试科目为《教育公共基础知识》,分值100分。
时间:2022年8月15日上午9:00-10:30。
地点:黔江区育才中学校。
总成绩计算方式:
直属师范大学黔江籍公费师范生总成绩=笔试成绩。
全科教师总成绩=大学综合成绩x50%+笔试成绩x50%。
学前教育公费师范生总成绩=大学综合平均成绩x50%+笔试成绩x50%。
2022年招聘“特岗计划”教师总成绩=笔试成绩。
总成绩及进入体检人员名单于考试结束后当天,在黔江区人民官方网站()招考录用栏公布。
六、体检、考察和选岗
(一)体检
体检由黔江区人力社保局按规定组织实施。体检标准参照《关于修订〈录用体检通用标准(试行)及〈录用体检操作手册(试行)〉有关内容的》(人社部发〔2022〕140号)等规定,结合本行业或岗位实际要求执行,并按规定填写《事业单位聘用体检表》。
体检在指定的具有资质的县级以上医疗卫生机构(一般二级甲等以上)进行。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外,招聘单位或受检人对体检结论有异议的,可在接到体检结论之日起7日内书面提出复检申请,经招聘单位主管部门同意后到指定医院进行一次性复检,体检结论以复检结论为准。
(二)考察
体检合格者,由区人力社保局会同区教委按照《重庆市事业单位公开招聘考察办法》,对拟聘人员进行全面考察。考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等,考察结束后,应据实作出考察结论。考察名单确定后,应当及时考察对象本人。
考察应坚持“凡进必审”,考察小组要按照“谁、谁负责”、考察留痕的原则,严格拟聘人员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录,审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实,并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。其中,学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网()、中国学位与研究生教育信息网()、中国执行信息公开网()、“信用中国”网站()等进行查证。考察结论为不合格的,考察小组应向报考人员说明原因。
对事业单位招聘岗位报考资格的贯穿于公开招聘全过程,凡查实报考人员条件不符合应聘资格条件的,取消进入后续招聘环节或继续聘用资格。
若有报考人员体检、考察不合格或在体检、考察中经确认自动放弃资格,并按原签订的协议规定处理,应承担相应违约责任。
(三)选岗
具体招聘单位经市人力社保局备案同意后,按报考该岗位拟聘用人员考试考核总成绩从高到低依次选择聘用单位(即“选岗”),如考试考核总成绩出现并列,则按《一览表》要求选岗。若仍出现并列,则由考生现场抽签确定选择聘用单位的顺序。
具体招聘单位、选岗时间和地点将于考察结束后在重庆市黔江区人民官方网站()招考录用栏公布。
七、公示
拟聘人员名单在重庆市人力资源和社会保障局()和重庆市黔江区人民官方网站()招考录用栏上公示,公示时间为7个工作日。公示内容包括姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业及学历(学位)、毕业时间、考试考核总成绩、拟聘用岗位等其他应公示事项。
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