四川护士资格证要考哪些

护士注册一定要有护士执业资格考试合格成绩单原件的，没有成绩单原件就只有重新申请补办，到卫生局医政科去了解补办成绩单的程序和补办需要哪些证明材料，这个可是要一级一级上报到卫生人才交流中心补办的，有点费时和麻烦，如果你当地政策较宽松，那也许可以以护士资格证临时代替注册，不过这可不符合护士执业注册规定的，但要是当地卫生局认可可能也行的（四川曾经就这样办过）。反正不管怎样没成绩单是不妥的，还是应该要补办成绩单的，这个成绩单是你唯一的护士执业资格证明凭证。
。
对你补充的回答:
资格考试合格人员登记表，即使上面有档案号、证书编号和杭州市人事局的专用章，还包括你的准考证，甚至护士资格证什么的都没用的，这都不是执业资格合格证明凭证（护士资格证只是护理技术专业资格凭证不是护士执业资格凭证），只有护士执业资格考试合格成绩单才是注册的执业资格证明凭证，我说过四川曾经就以资格证代替这个考试合格成绩单注册过，那也只是由于当时人们不重视这个纸一样的成绩单，好多人都弄丢了，所以四川好象是在2022年还是那一年为了不耽误这样的丢成绩单的正在补办的人的注册，曾经发过一个，暂时以资格证代替成绩单的，但这也只应付当时的暂时情况，可能现在已经不能代替了？按护士注册办法的规定：护士注册现在就是只认考试成绩合格成绩单的，2022年后的更严格，将来只认新发的考试成绩合格证明的，不过你是2022年考的，那时还只发考试成绩单没发考试合格证明的，所以你的考试成绩单就是你的唯一的注册执业资格凭证了。
如果是挂钩单位没发给你，你去找找看，是不是还保留着，那你就领到手，就可注册了，如果没有了，找不到了，那就只有申请补发了，肯定这样会影响你现在的单位注册的，没办法的，规定就是这样的，没有考试合格成绩单原件，无法注册的。

护士注册一定要有护士执业资格考试合格成绩单原件的，没有成绩单原件就只有重新申请补办，到卫生局医政科去了解补办成绩单的程序和补办需要哪些证明材料，这个可是要一级一级上报到卫生人才交流中心补办的，有点费时和麻烦，如果你当地政策较宽松，那也许可以以护士资格证临时代替注册，不过这可不符合护士执业注册规定的，但要是当地卫生局认可可能也行的（四川曾经就这样办过）。反正不管怎样没成绩单是不妥的，还是应该要补办成绩单的，这个成绩单是你唯一的护士执业资格证明凭证。
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对你补充的回答:
资格考试合格人员登记表，即使上面有档案号、证书编号和杭州市人事孩禒粉溉莠防疯狮弗饯局的专用章，还包括你的准考证，甚至护士资格证什么的都没用的，这都不是执业资格合格证明凭证（护士资格证只是护理技术专业资格凭证不是护士执业资格凭证），只有护士执业资格考试合格成绩单才是注册的执业资格证明凭证，我说过四川曾经就以资格证代替这个考试合格成绩单注册过，那也只是由于当时人们不重视这个纸一样的成绩单，好多人都弄丢了，所以四川好象是在2022年还是那一年为了不耽误这样的丢成绩单的正在补办的人的注册，曾经发过一个，暂时以资格证代替成绩单的，但这也只应付当时的暂时情况，可能现在已经不能代替了？按护士注册办法的规定：护士注册现在就是只认考试成绩合格成绩单的，2022年后的更严格，将来只认新发的考试成绩合格证明的，不过你是2022年考的，那时还只发考试成绩单没发考试合格证明的，所以你的考试成绩单就是你的唯一的注册执业资格凭证了。
如果是挂钩单位没发给你，你去找找看，是不是还保留着，那你就领到手，就可注册了，如果没有了，找不到了，那就只有申请补发了，肯定这样会影响你现在的单位注册的，没办法的，规定就是这样的，没有考试合格成绩单原件，无法注册的。

可以啊，护士职业资格证是学护理专业的从业资格证。只要通过考试。考试成绩合格，拿到合格证书，在四川的各个地方都可以注册上班。一般是两个地方注册。
（一）：所在二级甲等医院以上含三甲。
（二）：四川省卫生厅注册。希望能帮到你

护士职业资格证是学护理专业的从业资格证。只要通过考试。考试成绩合格，拿到合格证书，在四川的各个地方都可以注册上班。一般是两个地方注册。
（一）：所在二级甲等医院以上含三甲。
（二）：四川省卫生厅注册。希望能帮到你

成都开设护理专业学校有哪些：四川护理职业学院、四川省成都卫生学校、成都华大医药卫生学校、成都市育华职业学校、成都铁路卫生学校、四川红十字卫生学校、四川大学附设华西卫生学校、四川省人民医院护士学校、成都郫县希望职业学校、成都天府职业技术学校、成都中医药大学附属医院针灸学校、四川五月花专修学院（排名不分先后，考生根据自己情况参考）。
学制：3年制大专（高起），五年制大专（初起）
分数线：大部分不需要分数，少部分五年制大专分数线参考当地普高分数线，高中起点三年制专科分数线参考当年二专录取分数线。
护士专业前景：护理专业被、等六部委列入国家紧缺人才专业，应予以重点扶持。世界卫生组织对各成员国卫生人才资源统计结果显示，许多国家护理人才紧缺。在我国，护士的数量远远不够，医护比例严重失调。按照要求，我国医院的医生和护士的比例是1：2，重要科室医生和护士的比例应是1：4。而目前全国1:61的医护比例远远达不到的要求，与1:7的国际水平相差很大，与发达国家1：5的比例相差更远。